康復師

3500-6000元
桂林-象山區(qū)-威達北生活區(qū) 1人 生活服務
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-10-22
黃女士
HRBP
職位詳情
崗位描述
1、在護理主任的領導下進行日常長者康復工作。
2、做好按摩等康復工作,并指導康復訓練,嚴格操作規(guī)程。
3、及時向上級匯報病員情況,能夠提出康復指導意見。
4、能認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作
5、能積極開展新技術、新業(yè)務,參加科研,總結經(jīng)驗。
6、周到熱情服務,搞好醫(yī)患關系
7、完成領導交付的其他任務。
相關要求
1、年齡:28-50歲
2、性別:不限
3、身體狀況:健康
4、學歷:中專及以上
5、專業(yè):醫(yī)學及康復相關專業(yè)
6、資格證:康復師資格證(必須持證上崗)
7、任職資格:
(1)具有較強的醫(yī)患溝通能力,能夠很好的處理醫(yī)患之間的矛盾;
(2)具有較強的專業(yè)知識和良好的業(yè)務素質(zhì);
(3)能夠獨立值班,書寫病歷。
考慮清楚可以直接撥打電話咨詢面試,謝謝
桂林-象山區(qū) 1人 5年以上 大專以上 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 帶薪年假
  • 健康體檢
2024-10-11
柳女士
HR
職位描述
1.負責制定項目實施計劃,明確各階段性里程碑,提前識別項目風險和技術障礙,及時進行進度和風險匯報,對項目重要節(jié)點進行控制。
2.協(xié)調(diào)解決項目開發(fā)過程出現(xiàn)的問題及異常,保證項目順利進行。
3.負責協(xié)調(diào)推進各關聯(lián)團隊工作,把控項目進度、質(zhì)量、風險等,確保項目按計劃推進。
4.各環(huán)節(jié)職能部門的進度跟進,組織定期關鍵節(jié)點會議,對問題進行討論并協(xié)調(diào)解決。
5.整個開發(fā)過程客戶對接、客戶需求和問題的處理。
相關要求:
1. ??埔陨蠈W歷;
2. 熟練使用辦公軟件,英語能做為工作語言優(yōu)先;
3.五年以上生產(chǎn)行業(yè)PM產(chǎn)品項目管理或外貿(mào)業(yè)務相關工作經(jīng)驗;
4.性格外向,較強的溝通與協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強;
5. 工作耐心、細心, 積極主動。
約 2 個崗位

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桂林 其他技術職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 2.8%
    2K
  • 38.9%
    3K
  • 22.2%
    4K
  • 19.4%
    5K
  • 11.1%
    6K-8K
  • 2.8%
    8K-1W
  • 2.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    21.6%
  • 初中
    13.5%
  • 高中
    5.4%
  • 大專
    40.5%
  • 本科
    16.2%
桂林其他技術職位招聘需要什么學歷?不限學歷占21.6%,初中占13.5%,高中占5.4%,大專占40.5%,本科占16.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    43.2%
  • 應屆畢業(yè)生
    2.7%
  • 1-3年
    48.6%
  • 3-5年
    2.7%
  • 5-10年
    2.7%
桂林其他技術職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占43.2%,應屆畢業(yè)生占2.7%,1-3年占48.6%,3-5年占2.7%,5-10年占2.7%。

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