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桂林酒店其他銷售職位招聘(有公積金)

共找到 1條 桂林 其他銷售職位 招聘 (有公積金)職位。好工作,上桂聘

銷售部主管

4000-6000元
桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 1人 20-35歲 酒店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
1小時前
包小蓮
人事專員
1、根據(jù)酒店銷計劃及策略,進行客房銷售推廣,完成部門銷售指標
2、開拓新市場、發(fā)展新客戶,維護老客戶及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
3、負責進行市場調(diào)研、需求分析預測及競爭對手的分析
4、完成領導交辦的其他工作。
5、負責酒店的銷售及推廣
約 1 個崗位

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桂林 其他銷售職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 12.3%
    2K
  • 32.1%
    3K
  • 29%
    4K
  • 13.4%
    5K
  • 8.2%
    6K-8K
  • 2.7%
    8K-1W
  • 2.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    50%
  • 初中
    10.1%
  • 高中
    11.5%
  • 中專
    6.6%
  • 大專
    20.2%
  • 本科
    1.6%
桂林其他銷售職位招聘需要什么學歷?不限學歷占50%,初中占10.1%,高中占11.5%,中專占6.6%,大專占20.2%,本科占1.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    69.1%
  • 應屆畢業(yè)生
    2.7%
  • 1-3年
    27.9%
  • 3-5年
    0.3%
桂林其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占69.1%,應屆畢業(yè)生占2.7%,1-3年占27.9%,3-5年占0.3%。

桂林 其他銷售職位百科

...崗位職責
  1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標,負責制定支行的經(jīng)營目標和工作計劃;
  2.確定經(jīng)營目標和工作計劃后,負責領導和組織實施,并監(jiān)督實施情況;
  3.管理支行的日常事務,發(fā)展業(yè)務,實現(xiàn)支行銷售目標。
  4.負責支行的內(nèi)部管理、制度建設和團隊建設;
  5.開展新業(yè)務試點,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
  6.全面開發(fā)也無,開拓市場,開發(fā)和維護客戶;
  7.進行支行員工培訓,提高員工的工作質量和效率。

行業(yè)招聘

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