1、負(fù)責(zé)招聘渠道的維護(hù)及拓展;
2、發(fā)布招聘信息、收集、篩選簡歷、對應(yīng)聘者進(jìn)行聘前測試并進(jìn)行初試;
3、跟蹤、評估各類人才的使用情況,更新和維護(hù)人才儲備庫;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
桂林電子公司社保業(yè)務(wù)員招聘
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桂林 社保業(yè)務(wù)員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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羊奶粉銷售員+社保
3000-8000元2024-10-24鄧經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和推廣;
2、開發(fā)新顧客、維護(hù)新老客戶;
職位要求:初中以上學(xué)歷,25~45歲,熱愛健康行業(yè),表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)溝通能力及銷售技巧,有親和力,有服務(wù)意識,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
工作時間:8:00~12:00 14:30~18:00 行政班不上晚班, 店面沒有活動自由安排休息 ,節(jié)假日帶薪休假,半個月左右的年假,婚假,產(chǎn)假
薪資架構(gòu):底薪+提成,上不封頂,購買社保五險 ,年終獎,工齡獎
福利:節(jié)日福利,旅游,團(tuán)建
晉升:銷售員-----代理店長-----店長-----經(jīng)理
非誠勿擾,愿您的加入給我們帶來新的活力,我們也將為您提供更廣闊的發(fā)展空間!給自己一次展示自我的機(jī)會!?。? -
羊奶粉銷售專員+社保+法定假
3000-6000元2024-10-24鄧經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和推廣;
2、開發(fā)新顧客、維護(hù)新老客戶;
職位要求:初中以上學(xué)歷,25~45歲,熱愛健康行業(yè),表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)溝通能力及銷售技巧,有親和力,有服務(wù)意識,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
工作時間:8:00~12:00 14:30~18:00 行政班不上晚班, 店面沒有活動休息自由安排 ,節(jié)假日帶薪休假,半個月左右的年假,婚假,產(chǎn)假
薪資架構(gòu):底薪+提成,上不封頂,購買社保五險 年終獎,工齡獎
福利:節(jié)日福利,旅游,團(tuán)建
晉升:銷售員-----代理店長-----店長-----經(jīng)理
非誠勿擾,愿您的加入給我們帶來新的活力,我們也將為您提供更廣闊的發(fā)展空間!給自己一次展示自我的機(jī)會?。?!
工作地點(diǎn):一環(huán)東路108號和萬良路歐景家園小區(qū),兩個店面地點(diǎn),就近安排上班,有意向主動聯(lián)系,招滿不招。
約 2 個崗位
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桂林 人力資源專員/助理招聘工資
¥
3312
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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19.4%2K
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58.3%3K
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16.9%4K
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3.7%5K
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0.4%6K-8K
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0.4%8K-1W
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0.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.5%
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初中0.4%
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高中5.8%
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中專4.1%
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大專38.4%
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本科3.7%
桂林人力資源專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.5%,初中占0.4%,高中占5.8%,中專占4.1%,大專占38.4%,本科占3.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)57%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.7%
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1-3年40.1%
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3-5年1.2%
桂林人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占57%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占40.1%,3-5年占1.2%。