桂林臨桂區(qū)汽車(chē)配件公司五險(xiǎn)雙休招聘
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桂林 臨桂區(qū) 五險(xiǎn)雙休 招聘
職位。好工作,上桂聘
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不限(143)
秧塘工業(yè)園區(qū)(47)
桂林萊茵生物科技股份有限公司(19)
桂林吾悅廣場(chǎng)(12)
真龍二手車(chē)市場(chǎng)(9)
金貿(mào)中心(8)
桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(8)
桂林福達(dá)股份有限公司(4)
時(shí)代花園(3)
山水·鳳凰城(3)
國(guó)際西苑(3)
桂林三金藥業(yè)股份有限公司(3)
樂(lè)和工業(yè)園(3)
奧林匹克花園(2)
桂林電子商城北區(qū)(2)
彰泰公園1號(hào)(2)
臨桂宏潤(rùn)建材批發(fā)城(2)
碧園·印象桂林(1)
大龍西城新天地(1)
花樣年花樣城(1)
花樣年麓湖國(guó)際(1)
桂林城南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(1)
桂林臨桂萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(1)
天下桂林步行街(1)
彰泰金橋水岸(1)
廣匯匯悅城(1)
新大城(1)
彰泰滟瀾山(1)
興榮郡(1)
民鑫·飛虎林居(1)
按行業(yè):
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財(cái)務(wù)主管
6000-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-30謝女士人事專員1、按照集團(tuán)公司要求及本公司業(yè)務(wù)實(shí)際需求搭建財(cái)務(wù)核算體系,財(cái)務(wù)制度、內(nèi)控制度的制定及更新優(yōu)化完善財(cái)務(wù)管理信息化體系;
2、參與業(yè)務(wù)合同審核,與業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通;
3、日常報(bào)銷審核,憑證審核,每月編制財(cái)務(wù)報(bào)表;
4、對(duì)公司往來(lái)管理、資金管理,與稅務(wù)、銀行溝通
5、每月往來(lái)帳核對(duì)、編制催收函與業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行確認(rèn),及與出納帳的核對(duì);
6、公司資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)和核算;
7、做好財(cái)務(wù)流程制度的監(jiān)督執(zhí)行,積極配合其它部門(mén)工作;
8、業(yè)務(wù)部門(mén)提成工資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的審核,保證及時(shí)性與準(zhǔn)確性;
9、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的收集,整理,裝訂、歸檔工作;
10、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦事項(xiàng)。 -
服務(wù)總監(jiān)
4700-20000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-10-30謝女士人事專員1、制定售后戰(zhàn)略規(guī)劃并組織落實(shí)
2、拓展售后市場(chǎng)
3、維護(hù)和拓展對(duì)外業(yè)務(wù)合作關(guān)系
4、開(kāi)發(fā)與管理用戶,提升用戶滿意度
5、建設(shè)團(tuán)隊(duì)和培養(yǎng)人員 -
店總經(jīng)理
30000-40000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-30謝女士人事專員1、制定公司戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃
2、主持公司日常運(yùn)營(yíng)工作
3、企業(yè)外部關(guān)系、形象的建立和維持
4、公司內(nèi)部管理
5、匯報(bào)經(jīng)營(yíng)和管理工作
新能源3年以上經(jīng)驗(yàn) -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受全國(guó)外地工作
2024-10-30謝女士人事專員1、財(cái)務(wù)、金融、管理或相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷; 2、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、邏輯分析能力和文字綜合能力; 3、工作積極、細(xì)致、認(rèn)真。 4、中級(jí)以上職稱優(yōu)先。 5、汽車(chē)行業(yè)3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及相關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策; 4、負(fù)責(zé)編制和組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 6、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系。 -
人力行政經(jīng)理
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受全國(guó)外地工作
2024-10-30謝女士人事專員任職要求: 1、全日制大專(含)以上學(xué)歷,人力資源或行政管理相關(guān)專業(yè),了解人力資源六大模塊工作; 2、具有5年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn);熟練掌握薪酬、績(jī)效、培訓(xùn)、員工關(guān)系工作; 3、性格開(kāi)朗、溝通協(xié)作能力強(qiáng),具備活動(dòng)組織能力; 4、具備高效的執(zhí)行能力 5、有汽車(chē)行業(yè)人力經(jīng)驗(yàn)、有駕照會(huì)開(kāi)車(chē)優(yōu)先考慮。 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),包括會(huì)議管理、后勤管理、文書(shū)管理、檔案及印章管理等; 2、組織開(kāi)展人力資源規(guī)劃、員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪資管理和員工關(guān)系等日常人事管理工作; 3、建立良好的內(nèi)外部關(guān)系,配合領(lǐng)導(dǎo)維護(hù)政府相關(guān)部門(mén)公共關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理,為各... -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
2500-20000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2024-10-17黃小姐總經(jīng)理1、口語(yǔ)流利,有較好的聽(tīng)說(shuō)寫(xiě)及溝通能力。 2、充分熟悉產(chǎn)品,能開(kāi)發(fā)客戶資源,有效引導(dǎo)客戶需求,進(jìn)行產(chǎn)品講解和展示,完成商務(wù)談判,包括訂貨數(shù)量、交期、運(yùn)輸方式、付款方式等。 3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及和客戶的長(zhǎng)期合作計(jì)劃。 4、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查,熟悉目標(biāo)市場(chǎng)情況和終端用戶習(xí)慣,進(jìn)行必要的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)研。 5、進(jìn)行市場(chǎng)分析,研究產(chǎn)品功能、價(jià)格、渠道和市場(chǎng)行情的一線趨勢(shì)。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
2500-20000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2024-10-17黃小姐總經(jīng)理1、口語(yǔ)流利,有較好的聽(tīng)說(shuō)寫(xiě)及溝通能力。 2、充分熟悉產(chǎn)品,能開(kāi)發(fā)客戶資源,有效引導(dǎo)客戶需求,進(jìn)行產(chǎn)品講解和展示,完成商務(wù)談判,包括訂貨數(shù)量、交期、運(yùn)輸方式、付款方式等。 3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及和客戶的長(zhǎng)期合作計(jì)劃。 4、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查,熟悉目標(biāo)市場(chǎng)情況和終端用戶習(xí)慣,進(jìn)行必要的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)研。 5、進(jìn)行市場(chǎng)分析,研究產(chǎn)品功能、價(jià)格、渠道和市場(chǎng)行情的一線趨勢(shì)。 -
二手車(chē)收購(gòu)主管
8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-10-17謝女士人事專員1、二手車(chē)采購(gòu):尋找合適的二手車(chē)資源,與私人賣(mài)家或經(jīng)銷商談判購(gòu)買(mǎi)價(jià)格。 2、車(chē)輛評(píng)估:對(duì)收購(gòu)的二手車(chē)進(jìn)行詳細(xì)的檢查和評(píng)估,確保其質(zhì)量符合公司的標(biāo)準(zhǔn), 3、定價(jià)策略:根據(jù)市場(chǎng)情況制定合理的定價(jià)策略,確保利潤(rùn)最大化的同時(shí)保持競(jìng)爭(zhēng)力, 4、收購(gòu)管理:領(lǐng)導(dǎo)收購(gòu)團(tuán)隊(duì),設(shè)定收購(gòu)目標(biāo)并監(jiān)督收購(gòu)進(jìn)度。 5、客戶服務(wù):提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),處理客戶投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系。 6、庫(kù)存管理:監(jiān)控庫(kù)存水平,確保有足夠的庫(kù)存滿足市場(chǎng)需求,同時(shí)避免過(guò)度庫(kù)存帶來(lái)的成本增加。 7、市場(chǎng)分析:研究市場(chǎng)趨勢(shì),了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài),為公司決策提供依據(jù), 8、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn):培訓(xùn)銷售人員,提升他們的專業(yè)知識(shí)和服務(wù)技能 任職要... -
二手車(chē)銷售主管
8000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-10-17謝女士人事專員1、監(jiān)督二手車(chē)收購(gòu)、置換、銷售以及認(rèn)證業(yè)務(wù)的開(kāi)展效果,并督促改善 2、定負(fù)責(zé)溝通相關(guān)二手車(chē)工作和傳遞二手車(chē)業(yè)務(wù)信息,反饋市場(chǎng)、價(jià)格、當(dāng)?shù)囟周?chē)政策信息 3、制定二手車(chē)業(yè)務(wù)管理制度及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);制定和實(shí)施年度/月度二手車(chē)業(yè)務(wù)工作計(jì)劃,完成二手車(chē)業(yè)務(wù)工作目標(biāo) 4.日常客戶拜訪、邀約、接待,記錄客戶需求與反饋 5.完成上級(jí)交辦的其他事宜 任職要求 1.有4S店汽車(chē)銷售經(jīng)驗(yàn),有管理經(jīng)驗(yàn)‘ 2.良好的銷售與談判能力、溝通表達(dá)能力、關(guān)系拓展與維護(hù)能力、以及較強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力; 3.熟練掌握各類辦公軟件的操作;有駕駛執(zhí)照,熟練駕車(chē)。
約 9 個(gè)崗位
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