桂林秀峰區(qū)項目提成招聘(有崗位晉升)
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桂林 秀峰區(qū) 項目提成 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
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業(yè)務員
5000-10000元2024-10-18蔣總老板1.負責區(qū)域吊頂產品的銷售,
2.老客戶關系維護.開發(fā)客戶資源.跟進追蹤達成銷售,
3.根據客戶需求及時跟公司工作人員下單發(fā)貨等產品對接,
4.完成公司制定的銷額及回款計劃.
底薪3000+提成 -
裝飾材料業(yè)務員
5000-10000元2024-10-18蔣總老板1、負責區(qū)域吊頂產品的銷售;
2、老客戶關系維護,開發(fā)客戶資源,跟進追蹤達成銷售;
3、根據客戶需求及時跟公司工作人員下單發(fā)貨等產品對接;
4、完成公司制定的銷額及回款計劃。 -
話務團隊負責人
4000-10000元2024-10-17羅經理人事經理話務團隊主要工作內容:通過電話聯系客戶,對客戶進行業(yè)務營銷、客戶群體為移動、電信、聯通,三大運營商用戶, 通過電話聯系有業(yè)務需要的目標客戶,幫客戶進行套餐資費調整。
團隊負責人主要職責:
1.管理話務團隊,確保團隊成員高效協(xié)作,達成服務目標。
2.負責核定團隊成員的每月績效任務,監(jiān)控和分析團隊業(yè)績,制定策略以提升團隊表現。
3.定期與團隊成員進行溝通,提供培訓和指導,以提高服務質量。
4.與公司其他部門協(xié)作,確保流程順暢,客戶滿意度高。
職位要求:
1.至少3年以上話務或團隊管理經驗。有過通訊行業(yè)工作經驗、三大運營商話務團隊管理經驗優(yōu)先。
2.熟悉話務話術、各項資費標準,具有一定抗壓能力。
3.能夠獨立工作,同時具備良好的團隊合作精神。
(優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可放寬條件)
福利待遇:
1.4000底薪+業(yè)務提成+各項項目補貼;
2.友好和諧的工作團隊,獨立的工作環(huán)境;
3.不定期外出培訓(公司付費)+良好的晉升通道。 -
前臺接待員
3000-6000元2024-10-17張小姐人事文員1、迎送接待賓客,為賓客介紹項目、價格 各項服務設施,合理安排房間 2、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時,按照酒店規(guī)定迅速通知有關部門妥善處理 3、配合公司下達的各項文件指標 、及任務 4、能接受夜班優(yōu)先
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