桂林百貨大樓項目提成招聘（有節(jié)日禮物）
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桂林 百貨大樓 項目提成 招聘
（有節(jié)日禮物）職位。好工作，上桂聘
按地區(qū)：
按商圈：
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華為體驗店手機電腦顧問
3500-9000元
- 五險
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
4小時前
汪艷群人事主管1.負責店面衛(wèi)生以及陳列貨品
2.接待進店客戶，以客戶為中心做好服務和銷售
3.服從公司安排，有良好的團隊意識
4.有無經驗均可
熱愛銷售 要求能吃苦耐勞 有團隊合作精神 了解手機電腦產品者優(yōu)先 加油干 3000+ 努力干5000+，狠狠干8000+ 購買五險 期待你的加入 可接應屆畢業(yè)生 -
手機電腦銷售
3000-9000元
- 五險
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
5小時前
汪艷群人事主管1、負責店內銷售工作；
2、陳列、店務、貨品安全等店鋪運營工作；
3、按計劃完成店鋪及個人銷售任務；
4、服從店長、督導安排，完成其它相關工作。
5.負責店里手機業(yè)務的推銷等
1、有相關經驗者優(yōu)先考慮；
2、具有良好的口頭表達能力，學習能力強； -
質檢.輕松坐班
4500-6000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
6小時前
楊主管招聘主管、薪資待遇
大量招小時工、短期工、實習生，免費包住，做多久自己決定，隨時可以結算工資
臨時工18塊一個小時 ，工期3個月，做不滿發(fā)17塊。
包住宿（離職3天內結算所有工資）
1、底薪：2270，加班費按勞動法算，平時加班1.5倍、周末加班2倍，節(jié)假日3倍（5天8小時之外算加班），平均每天加班2至3小時。
2、每月有：崗位津貼，績效獎、全勤獎等等。
3、正式工、長期工、普工收入：4500-6000/月
二、、招工要求
1、，16-46歲以內
2、有本人二代身份證，在有效期內、有磁性
3、身體健康
4、無需工作經驗、生手熟手均可、生手進廠后有老員工帶
三、免費食宿（包吃包?。?br /> 1、食堂：有米飯、粵菜、湘菜、早餐有：水餃、饅頭、持廠牌即可刷卡就餐
2、免費住宿、4-6人一間
3、宿舍有、獨立衛(wèi)生間、洗衣機，空調、學習桌、熱水器等用品
五、工廠環(huán)境
1、車間有：吸煙區(qū)，休息間
2、車間有中央空調，坐著上班，穿普通工衣上班
3、免費開放體育場、乒乓球、羽毛球、籃球場、足球場、圖書館、健身室 -
業(yè)務員
4000-5000元
6小時前
黃先生總經理崗位職責： 擔任主要客戶接洽人，運用出色的溝通技巧，深入了解客戶需求，提供個性化、貼心的交通事故咨詢方案。 高效處理客戶案件，包括資料收集、證據整理、與相關部門溝通協調等，確保案件處理過程順暢無阻。 維護客戶關系，通過定期回訪、節(jié)日問候等方式，增強客戶粘性，促進口碑傳播。 積極參與公司組織的培訓活動，不斷提升個人業(yè)務能力和專業(yè)素養(yǎng)。 完成上級交辦的其他任務，為團隊目標的實現貢獻力量。 任職要求： 已婚女性，年齡介于35至45歲之間，具備成熟穩(wěn)重的生活態(tài)度和豐富的社會經驗。 大專及以上學歷，法律、保險、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先，但非必要條件，重要的是溝通能力。 語言溝通能力強，能... -
中、西餐廳主管
3000-3200元6小時前
周女士招聘1、配合餐廳經理、助理做好餐廳的各項管理工作。 2、檢查員工儀容儀表、出勤情況；檢查餐廳各部位設施、設備、衛(wèi)生等情況，發(fā)現問題及時采取措施。 3、指導完成餐廳日常經營工作，編制員工排班表。 4、定期召開經理、主管、領班的會議，相互點評；及時反饋員工信息，多與員工溝通。 5、根據營業(yè)情況對領班和員工的工作區(qū)域進行監(jiān)督和檢查，保證服務質量。 6、注意觀察餐廳客人的用餐情況，滿足客人提出的各種需求。 7、監(jiān)督合理使用各類物品，嚴格把關，控制成本。 8、確保餐廳設施、設備運轉正常。 崗位要求： 1、一年同星級酒店工作經驗； 2、接受倒班6：00-15：00、15：00-23：30，... -
門店店員 營業(yè)員
3000-9000元
- 五險
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
7小時前
汪艷群人事主管1、負責店內銷售工作； 2、陳列、店務、貨品安全等店鋪運營工作； 3、按計劃完成店鋪及個人銷售任務； 4、服從店長、督導安排，完成其它相關工作。 5.負責店里手機業(yè)務的推銷 和電信業(yè)務的辦理等 6、有相關經驗者優(yōu)先考慮； 7、具有良好的口頭表達能力，學習能力強； -
手機 電腦門店銷售
4000-9000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
7小時前
汪艷群人事主管1.負責店面衛(wèi)生以及陳列貨品 2.接待進店客戶，以客戶為中心做好服務和銷售 3.服從公司安排，有良好的團隊意識 4.有無經驗均可 熱愛銷售 要求能吃苦耐勞 有團隊合作精神 了解手機電腦產品者優(yōu)先 加油干 3000+ 努力干5000+，狠狠干8000+ 購買五險 期待你的加入 可接應屆畢業(yè)生 -
手機電腦業(yè)務員
3000-8000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
7小時前
汪艷群人事主管1.華為手機 電腦 平板 耳機 智慧屏等數碼產品銷售 2.負責店面衛(wèi)生以及陳列貨品 3.接待進店客戶 以客戶為中心做好服務和銷售 4.服從公司安排 有良好的團隊意識 5.有無經驗均可 6.上班時間，早班9:30-18:00 晚班14：00-22:00 月休4天 -
置業(yè)顧問
4000-10000元
7小時前
陳小姐辦公室主任1、女身高158cm以上；男身高170cm以上； 2、形象氣質佳，有較強的溝通語言表達能力，親和力； 3、有責任心，上進心，良好的團隊合作意識及較強溝通能力 4、工資底薪+銷售提成+五險一金； -
售后技術員
3500-5000元
2024-10-30
曾春艷人事1、負責產品安裝調試指導工作 2、協助客戶解決產品或服務在使用過程中的問題，為客戶提供可靠解決方案，確認客戶使用中出現的具體故障現象，分析排查故障原因，根據維修方案，完成故障解決 3、為客戶提供產品配套的保養(yǎng)和培訓方案 -
銷售員
3000-8000元
2024-10-30
曾春艷人事1、熟悉產品情況，擬定市場營銷方案 2、為客戶提供咨詢服務，了解客戶需求，為客戶提供合適的產品或服務 3、協調區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系 4、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務 -
前臺接待
3000-8000元
2024-10-30
曾春艷人事1、接聽電話，接收傳真，按要求登記、轉接電話或記錄信息，并及時轉達 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員 3、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護，保證設備安全及正常運轉 4、完成上級主管交辦的其它工作 -
門店接待
3000-8000元
2024-10-30
曾春艷人事1、接聽電話，接收傳真，按要求登記、轉接電話或記錄信息，并及時轉達 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員 3、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護，保證設備安全及正常運轉 4、完成上級主管交辦的其它工作 -
桂林小車司機
4800-6000元
2024-10-30
劉女士人事招聘經理每天工作8～10小時，跑三個用車高峰期，每日收入在350元左右，多勞多得，最高可拿到500一天，工資周結，自提到自己的銀行卡。 要求21-59歲之間，駕照滿3年，無犯罪記錄，無酒駕和一次性扣12分，會使用GPS導航。 公司提供合規(guī)車輛，合法運營，一人一車，全天24小時，車子都在駕駛員手里，不需要來公司上下班打卡。 公司平臺派單，不需要駕駛員找客源，只需要認真開車，遵守交通規(guī)則，公司全程免費培訓，提升駕駛員收入。 -
講師
5000-10000元·13薪
- 五險
- 期權
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-29
申女士人事專員1、負責公司產品的推廣演講與產品演示； 2、負責現場把控、達成銷售目標； 3、負責課件制作，根據現場反饋，不斷完善課件； 4、統計相關數據，進行分析，并給出營銷管理的建議； 5、組織宣導激勵方案、推進營銷激勵方案的進行； 6、有授課經驗者或主持經驗者有限； 7、富有激情，較強的親和力和感染力； 8、會銷售演講，能對結果負責； 9、普通話好，有激情、有夢想、能抓住事務的本職。 -
社群管理員
3500-8000元
- 五險
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎寶媽和有志青年
2024-10-29
申女士人事專員1、負責跟進直播進度； 2、協助經理完成數據分析； 3、在群里負責氛圍帶動； 3、匯總用戶需求匯報給上級領導； -
儲備干部
3000-5000元
- 五險
- 期權
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-29
申女士人事專員1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應崗位的工作職責，掌握部門整體的工作流程； 2、完成公司對儲干個人成長各階段的規(guī)劃目標； 3、能通過學習迅速勝任各崗位工作； 4、為部門工作提供建設性的建議，協助直屬上級做好崗位工作及團隊管理工作； 5、接受各種部門工作相關的專業(yè)培訓。 6、儲備干部是企業(yè)管理階層的儲備人才，通過系列的培訓和鍛煉，最終成為中層甚至高層管理人員。 有激情，愛崗敬業(yè)，有良好的學習能力和溝通能力。 -
人力資源總監(jiān)
6000-12000元
- 五險
- 期權
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-10-29
申女士人事專員1、全面負責企業(yè)的人力資源管理與開發(fā)工作； 2、組織制定企業(yè)人力資源發(fā)展的中、長期規(guī)劃和年度計劃，并監(jiān)督各項計劃的實施； 3、組織企業(yè)人員招聘活動，保證招聘人員的及時到位和質量，并保證招聘活動的公正； 4、建立健全人事招聘、錄用、考勤、離職管理等人事規(guī)章制度； 5、組織制定企業(yè)考核制度，定期進行員工考核。 -
生鮮店主管
5000-18000元
- 五險
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-10-29
申女士人事專員1.門店的拓展、維護及管理工作。 2.門店的日常關系維護以及部分售后簡單溝通。 3.門店的推廣。 4.完成上級領導安排的其他任務。 1.具有良好的溝通協調以及執(zhí)行力。 2.為人誠懇，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，事業(yè)心強，能夠吃苦耐勞。 3.能夠熟練使用Office等辦公軟件。 4.做過超市、門店優(yōu)先。 -
旅游規(guī)劃師（導游）
5000-18000元
- 五險
- 期權
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-29
申女士人事專員1、做好公司企業(yè)文化宣傳 2、帶領顧客參觀公司的各大基地 3、做好各類活動的執(zhí)行工作 4、做好顧客的客情維護
桂林相關熱門崗位
象山區(qū)附近熱門公司
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桂林市海陸空食品配送有限責任公司許可項目：城市配送運輸服務（不含危險貨物）；食品銷售；生鮮乳收購；糧食加工食品生產；酒類經營；餐飲服務；住宿服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；糧食收購；鮮肉零售；鮮肉批發(fā)；鮮蛋批發(fā)；鮮蛋零售；水產品零售；水產品批發(fā)；新鮮蔬菜零售；新鮮蔬菜批發(fā)；蔬菜種植；水果種植；水產品收購；初級農產品收購；中草藥收購；木材收購；棉花收購；谷物種植；林業(yè)產品銷售；園林綠化工程施工；以自有資金從事投資活動；工藝美術品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；工藝美術品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；工藝美術品及收藏品批發(fā)（象牙及其制品除外）；會議及展覽服務；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
廣西彰泰物業(yè)服務集團有限公司物業(yè)服務；家政服務；物業(yè)服務咨詢；房地產經紀服務；公關禮儀服務；園林綠化養(yǎng)護；公共音響安裝、維修維護服務；水電安裝；停車場管理服務；游泳場館經營及管理；代居民收水電費；國內廣告發(fā)布服務；場地租賃。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司景區(qū)開發(fā);文化、藝術、學術交流;生物標本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務;旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務;住宿;餐飲服務。 -
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廣西桂林市健康家園投資有限公司對科技項目、養(yǎng)老院項目、旅游項目、文化產業(yè)項目的投資；投資管理咨詢；酒店管理投資咨詢；企業(yè)管理咨詢；禮儀、會議會務服務；預包裝食品、保健食品、環(huán)保儀器設備銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
桂林百貨大樓項目提成招聘（有節(jié)日禮物）最新投遞
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潘先生投遞了 桂林康源醫(yī)療器械銷售有限公司 的 售后技術員 職位2024-11-01 -
盧先生投遞了 桂林康源醫(yī)療器械銷售有限公司 的 售后技術員 職位2024-11-01 -
吳先生投遞了 桂林康源醫(yī)療器械銷售有限公司 的 售后技術員 職位2024-10-31 -
劉先生投遞了 桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務服務部 的 質檢.輕松坐班 職位2024-10-31 -
陳先生投遞了 桂林康源醫(yī)療器械銷售有限公司 的 售后技術員 職位2024-10-31 -
韋先生投遞了 桂林康源醫(yī)療器械銷售有限公司 的 售后技術員 職位2024-10-30
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相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
餐飲 10-30人 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數據服務;社會調查（不含涉外調查）;安全系統監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源 10人以下 -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；網絡與信息安全軟件開發(fā)；信息系統集成服務；信息系統運行維護服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯網信息服務；網絡文化經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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人力資源 10人以下
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
