1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標;
桂林人力資源公司銷售專員招聘(有提供住房)
共找到
2條
桂林 銷售專員 招聘
(有提供住房)職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
-
389 銷售主管
3500-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
2024-10-29戴先生HR要求:女性,形象好,有酒店銷售經(jīng)驗一年以上優(yōu)先
工作地點:維也納兩江四湖桂林站店 -
156 網(wǎng)絡(luò)銷售專員
3000-6000元- 五險
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
2024-10-18戴先生HR要求:男女不限 年齡25-50歲,學(xué)歷不限;
駐廠銷售員;網(wǎng)絡(luò)銷售管理員;統(tǒng)一管理公司網(wǎng)站、各短視頻平臺;負責(zé)各類車型照片、視頻、軟文等各類宣傳資料的制作、發(fā)布;客戶信息收集、回復(fù);客戶電話登記、輔助各銷售員回復(fù)客戶咨詢;按銷售部統(tǒng)一安排執(zhí)行其他銷售工作。
福利:五險,包午餐,單休,年終福利等,有銷售經(jīng)驗,薪資可面談。
工資待遇:
試用期(1-3個月,無社保):
基本工資 2500元;滿勤 200元(不遲到早退,沒有請假)
正式入職(購買社保,個人部分個人承擔,其他公司承擔):
基本工資:2500元,績效300元,滿勤200元(不遲到早退,沒有請假),浮動提成300元-10000元(轉(zhuǎn)單成功提成300元/臺,單獨銷售提成1500元/臺)。
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
約 2 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員全職保險銷售專員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員銷售專員電話銷售電話銷售/銷售專員項目銷售專員市場銷售專員旅游銷售專員區(qū)域銷售專員家居銷售專員電腦銷售專員二手車銷售專員手機銷售專員全屋定制銷售專員食品銷售專員新媒體銷售專員小區(qū)銷售專員電話銷售專員房產(chǎn)銷售專員網(wǎng)絡(luò)銷售專員微信銷售專員溝通銷售專員電商銷售專員醫(yī)藥銷售專員二手房銷售專員業(yè)務(wù)銷售專員法務(wù)銷售專員外貿(mào)銷售專員銷售專員高綜合金融銷售專員汽車銷售專員電商網(wǎng)絡(luò)銷售專員渠道銷售專員門店銷售專員酒店銷售專員珠寶銷售專員銷售專員銷售軟件維護客戶客戶維護銷售維護業(yè)務(wù)員銷售人員移動專員銷售顧問銷售代表/業(yè)務(wù)員全職銷售人員開發(fā)客戶銷售專業(yè)銷售客戶代表銷售代表/客戶代表業(yè)務(wù)銷售市場銷售項目銷售人員出差項目銷售顧問客戶關(guān)系維護客戶拓展新客戶開發(fā)應(yīng)屆畢業(yè)生軟件銷售信息咨詢優(yōu)秀銷售業(yè)務(wù)拓展銷售/業(yè)務(wù)員電腦銷售老客戶維護產(chǎn)品銷售客戶代表銷售顧問銷售策劃
桂林人力資源公司銷售專員招聘(有提供住房)最新投遞
-
龔先生2024-10-15
-
潘小姐2024-10-15
-
黃小姐2024-10-15
-
趙小姐2024-10-14
-
石先生2024-10-13
-
龔小姐2024-09-29
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 銷售專員招聘工資
¥
3943
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:3K
-
0.2%小于2K
-
12.7%2K
-
40.8%3K
-
21%4K
-
15.9%5K
-
5.1%6K-8K
-
2.6%8K-1W
-
1.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷67.1%
-
初中5.7%
-
高中9.5%
-
中專5.8%
-
大專10.5%
-
本科1.4%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67.1%,初中占5.7%,高中占9.5%,中專占5.8%,大專占10.5%,本科占1.4%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗77%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
-
1-3年21.4%
-
3-5年0.2%
-
5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占77%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占21.4%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。