餐廳服務(wù)員

2700-3500元
桂林-象山區(qū)-百年薈城市廣場 2人 21-45歲 鐵路
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-10-22
曾經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、了解廚房當日飲料、酒水、水果及菜品的供應(yīng)情況
2、檢查餐廳的桌椅、照明、空調(diào)等設(shè)備,準備餐具、酒具、水具等器具
3、進行上菜、報菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務(wù)
4、幫助顧客進行外帶食品打包,并引導(dǎo)結(jié)賬收款、清理餐桌等餐后服務(wù)
5、清洗、消毒、分類保管餐具、廚具和酒具等
6、完成外賣食品打包,并做好外賣食品交接工作

餐飲服務(wù)員

2000-4000元
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場 4人
  • 加班補貼
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-22
馬女士
店經(jīng)理
招聘螺螄粉店員:
月休4天,上班9小時。包餐螺螄粉
任職要求:負責(zé)店內(nèi)整體運營,工作包括煮粉、出粉、收銀、配菜、備料鹵菜、店面清潔。非誠勿擾,謝謝!可在地址出加V

餐廳服務(wù)員

2200-2800元·13薪
桂林-疊彩區(qū) 2人 18-50歲 酒店
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-10-22
謝先生
管理員
1、負責(zé)對客接待、點餐,為賓客提供熱情周到的服務(wù);
2、負責(zé)跟進會議的服務(wù)工作;
3、負責(zé)餐前樓面準備工作及餐后樓面衛(wèi)生工作,確保營業(yè)正常運作;
4、服從上級指揮與調(diào)配,具有協(xié)作精神;
5、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。
6、身體健康、樣貌端正、有親和力;
7、品行良好,能吃苦耐勞,樂于學(xué)習(xí)及有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

餐飲咨客

3000-4000元
桂林-秀峰區(qū)-理想嶺域 1人 餐飲 會展
2024-10-22
微笑服務(wù),迎接顧客,帶位

服務(wù)員

2500-3000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 2人 18-40歲
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-21
曾先生
負責(zé)人
1. 門店接待,衛(wèi)生,收銀等

餐廳服務(wù)員

2600-4000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 1人 20-35歲 酒店 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-10-21
蔣女士
HR
1、普通話流利、標準; 2、主動工作意識、服務(wù)意識較強; 3、具備親和力,較強的溝通能力; 4、有較好的職業(yè)道德和較好的團隊合作精神; 1、中專、職高及以上學(xué)歷; 2、身高155cm以上,形象氣質(zhì)佳;
2024-10-20
馬女士
行政人事
1.有很好的服務(wù)意識,學(xué)習(xí)能力,上進心,責(zé)任心 2.有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗:完成日常的店務(wù)工作;主要負責(zé)景區(qū)內(nèi)便利店、奶茶店商品的售賣、收銀等工作 4.上班時間:8:30-17:30,月休四天 5.工資待遇:底薪+提成+銷售獎金 6.工作地點:蘆笛景區(qū) (非誠勿擾:離家太遠的,要周末休息的,法定節(jié)假日要休假的,請慎重考慮,旅游行業(yè)都是最忙的時候!)

禮賓員

2000-3000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達廣場 1人 包裝 餐飲 酒店 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
2024-10-19
吳小姐
招聘主管
桂林市臨桂區(qū)西城南路1號 桂林臨桂花樣年福朋喜來登酒店
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 10人 投資
  • 加班補貼
  • 工作餐
2024-10-18
寶匯
hr
招餐廳服務(wù)員數(shù)名 能吃苦耐勞,做事靈活,手腳麻利,服務(wù)態(tài)度好,能為客人主動服務(wù)。服從工作安排,聽從指揮,具有團隊協(xié)作意識。 20歲~50歲,有餐飲工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 兼職、周末鐘點工、暑假工、寒假工均可。 工作地點:市中心、北極廣場、七星區(qū)、瓦窯,可就近安排。
2024-10-18
工作職責(zé): 1、 負責(zé)酒店前廳部的接待管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能,處于完好狀態(tài); 2、 進行有關(guān)的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告; 3、 使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入; 4、 督導(dǎo)下屬工作,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時調(diào)整工作部署; 5、 保持良好的客際關(guān)系,能獨立有效地處理賓客投訴; 6、協(xié)助酒店與更高一級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗1年以上; 2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神; 3、有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃; 4、有較強的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷...

茶莊接待員

3000-6000元
桂林-七星區(qū) 2人
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-17
徐陽
店長
職位要求: 年齡范圍:23至45歲,女性優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳,干凈利落,端莊文雅,能夠展現(xiàn)茶莊的優(yōu)雅氛圍。 性格特點:性格開朗,親和力強,具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠耐心細致地解答顧客關(guān)于茶葉的各類問題。 工作經(jīng)驗:有無茶行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗均可,我們更看重您的學(xué)習(xí)態(tài)度和熱情。若您有茶藝表演或茶文化知識背景,將優(yōu)先考慮。 工作時間:主要安排夜班,工作時間為下午4點至晚上12點,工作強度輕松,環(huán)境優(yōu)雅,氛圍輕松。我們提供月休四天的靈活休假制度,確保您有足夠的時間休息與調(diào)整。 崗位職責(zé): 接待服務(wù):負責(zé)熱情迎接每一位進店顧客,提供溫馨、專業(yè)的服務(wù),營造愉悅的品茗環(huán)境。 茶藝展示:根據(jù)顧...

傳菜員

2700-3000元
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場 3人 18-45歲 餐飲 食品
2024-10-16
許經(jīng)理
店長
有意向可投遞簡歷后直接電話聯(lián)系~ 工齡工資每滿半年加100、包吃包住、帶薪月休4天 快速發(fā)展機會,滿半年根據(jù)個人能力工作表現(xiàn),經(jīng)評估晉升主管和經(jīng)理崗位 工作內(nèi)容: 1.負責(zé)餐廳的傳菜工作以及客人用餐期間的服務(wù)接待和餐廳衛(wèi)生; 2.服從管理安排。
桂林-秀峰區(qū)-華潤中央公園 3人 餐飲
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-15
陽小姐
崗位職責(zé): 1、按照領(lǐng)班安排認真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業(yè)使用。 2、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運用禮貌語言,為客人提供服務(wù), 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點; 5、配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團結(jié)及善于幫助同事工作; 6、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。 7、年齡18-40歲,身體健康。 月休四天,包吃包住
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桂林 禮儀/迎賓/接待招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 27.5%
    2K
  • 59.4%
    3K
  • 8.7%
    4K
  • 2.9%
    5K
  • 1.4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    75.7%
  • 初中
    4.3%
  • 高中
    8.6%
  • 中專
    5.7%
  • 大專
    5.7%
桂林禮儀/迎賓/接待招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75.7%,初中占4.3%,高中占8.6%,中專占5.7%,大專占5.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    84.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    12.9%
  • 3-5年
    1.4%
桂林禮儀/迎賓/接待招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占84.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占12.9%,3-5年占1.4%。

桂林 禮儀/迎賓/接待百科

...崗位職責(zé)
1、正確接待政府公安人員的到訪查詢、調(diào)閱工作;
2、保持與公安部門的聯(lián)系、對接,配合公安人員打擊偽卡、盜刷等行為,減少公司損失;
3、與公司風(fēng)險部、合規(guī)部、總經(jīng)辦做好對接,及時處理內(nèi)部相關(guān)緊急事宜。
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