1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門(mén)經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林健康公司招聘招聘(有工作餐)
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4條
桂林 招聘 招聘
(有工作餐)職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(422)
秧塘工業(yè)園區(qū)(75)
信息產(chǎn)業(yè)園(57)
金貿(mào)中心(23)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(15)
桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(15)
蘇橋鎮(zhèn)(10)
鐵山工業(yè)園(9)
財(cái)富名城(9)
火車(chē)站(7)
桂林高新萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(6)
靖江王城(6)
蘇橋工業(yè)園(5)
八里街(5)
桂林吾悅廣場(chǎng)(5)
桂林國(guó)際會(huì)展中心(5)
恒大廣場(chǎng)(5)
漓濱花園(5)
時(shí)代楓林(5)
桂林福達(dá)股份有限公司(5)
按行業(yè):
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渠道運(yùn)營(yíng)(飲料、飲用水)
6000-8000元·13薪2024-10-30黃先生HR水運(yùn)營(yíng)招聘需求:
6-8k,單休,五險(xiǎn)
崗位職責(zé):
1、針對(duì)公司水板塊經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行維護(hù)與發(fā)展裂變;
2、持續(xù)性從用戶、公司私域、以及外部代理挖掘出各區(qū)域的水經(jīng)銷(xiāo)商及創(chuàng)業(yè)者,輔助建設(shè)公司水運(yùn)營(yíng)通路;
3、負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商業(yè)績(jī)促進(jìn)及運(yùn)營(yíng)服務(wù),處理相關(guān)客訴;
任職要求:
1、有過(guò)水、飲料等產(chǎn)品通路運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);
2、年齡25-40,大專(zhuān)及以上
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、破圈需求以及運(yùn)營(yíng)服務(wù)能力;
4、有一定的數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)分析能力 -
電商運(yùn)營(yíng)
6000-8000元2024-10-30黃先生HR招聘需求
6-8k,單休,五險(xiǎn)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)從0搭建好公司的電商旗艦店及小黃車(chē);
2、負(fù)責(zé)店鋪裝修優(yōu)化、商品優(yōu)化以及用戶私域引導(dǎo);
3、店鋪業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)匯總及處理;
4、推進(jìn)客服工作服務(wù)及提升;
任職要求:
1、有3年以上的淘寶店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、抖音店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)等
2、年齡25-40,大專(zhuān)及以上
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、破圈需求以及運(yùn)營(yíng)服務(wù)能力;
4、有一定的數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)分析能力 -
人資經(jīng)理
4000-6000元2024-10-29申女士人事專(zhuān)員1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃
2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化
3、開(kāi)展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問(wèn)題,并提出有效解決方案
4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化
5、收集、學(xué)習(xí)人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件,協(xié)助公司完成用人合規(guī)
6、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理,招募團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行培訓(xùn) -
實(shí)習(xí)生/管培生 校招
1680-2500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-23盧女士經(jīng)理一、招聘對(duì)象 大專(zhuān)以上院校在讀學(xué)生,藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、中醫(yī)保健、經(jīng)濟(jì)學(xué)及體育類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 二、招聘要求: 可連續(xù)實(shí)習(xí)3個(gè)月以上,簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議或三方協(xié)議。
約 4 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
招聘崗位招聘公司招聘管理招聘專(zhuān)員招聘主管招聘經(jīng)理招聘HR招聘管理人員it專(zhuān)員人才it顧問(wèn)實(shí)習(xí)生人事行政專(zhuān)員高端人事專(zhuān)員人力資源助理人力資源專(zhuān)員/邀約專(zhuān)員/hrbp人事hrhr人事主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管hr助理助理/人事助理專(zhuān)業(yè)經(jīng)理文員助理行政人事辦公室文員與培訓(xùn)專(zhuān)員/培訓(xùn)專(zhuān)員人事經(jīng)理人事主管專(zhuān)家儲(chǔ)備主管主管/人事主管人事專(zhuān)員專(zhuān)員
桂林健康公司招聘招聘(有工作餐)最新投遞
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劉先生投遞了 桂林市由衷健康咨詢(xún)有限責(zé)任公司 的 實(shí)習(xí)生/管培生 職位2024-11-01
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朱先生2024-10-30
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唐先生投遞了 桂林市平生健頤商貿(mào)有限公司 的 電商運(yùn)營(yíng) 職位2024-10-30
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蔣女士投遞了 廣西桂林市健康家園投資有限公司 的 人資經(jīng)理 職位2024-10-30
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謝小姐投遞了 桂林市由衷健康咨詢(xún)有限責(zé)任公司 的 實(shí)習(xí)生/管培生 職位2024-10-30
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蔣先生投遞了 廣西桂林市健康家園投資有限公司 的 人資經(jīng)理 職位2024-10-29
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桂林 招聘招聘工資
¥
3462
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
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1%小于2K
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10.9%2K
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53.5%3K
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26.7%4K
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4%5K
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4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷44.6%
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初中1%
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高中7.9%
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中專(zhuān)7.9%
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大專(zhuān)30.7%
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本科7.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占44.6%,初中占1%,高中占7.9%,中專(zhuān)占7.9%,大專(zhuān)占30.7%,本科占7.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)64.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年31.7%
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3-5年2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占64.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占31.7%,3-5年占2%。