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桂林投資公司招聘招聘（有項(xiàng)目提成）

共找到 4條 桂林 招聘 招聘 （有項(xiàng)目提成）職位。好工作，上桂聘

置業(yè)顧問(wèn)

4000-12000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 投資
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-01
李經(jīng)理
人事
祥龍?jiān)凭幽巧侥撬?xiàng)目招聘案場(chǎng)置業(yè)顧問(wèn)
1、負(fù)責(zé)售樓部來(lái)電客戶及現(xiàn)場(chǎng)客戶的接待工作；
2、負(fù)責(zé)客戶的追蹤、聯(lián)系和回訪工作；
3、負(fù)責(zé)成交客戶收款及合同簽訂工作；
4、協(xié)助客服部做好售后服務(wù)的跟進(jìn)工作。
任職要求：
1、喜歡銷售行業(yè)，性格活潑開(kāi)朗；
2、表達(dá)能力、觀察力及應(yīng)變能力較強(qiáng)；
3、吃苦耐勞，學(xué)習(xí)和服務(wù)意識(shí)較強(qiáng)；
4、女性，35歲以下，有臨桂區(qū)置業(yè)顧問(wèn)崗位經(jīng)驗(yàn)2年以上；

銷售主管

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 30-45歲 大專以上 投資 民營(yíng) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-28
吳老師
人事處干事
1、根據(jù)公司年、季、月度銷售計(jì)劃，協(xié)助銷售經(jīng)理落實(shí)案場(chǎng)日常管理工作，完成公司制定的銷售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)置業(yè)顧問(wèn)招聘、培訓(xùn)、考核，完成日常銷售工作；
3、市場(chǎng)調(diào)研及分析，并提出銷售建議，制定銷售計(jì)劃；
4、負(fù)責(zé)售樓部來(lái)電客戶及現(xiàn)場(chǎng)客戶的接待工作；
5、負(fù)責(zé)客戶的追蹤、聯(lián)系和回訪工作；
6、負(fù)責(zé)成交客戶收款及合同簽訂工作；
7、協(xié)助客服部做好售后服務(wù)的跟進(jìn)工作。
桂林-臨桂區(qū) 1人 5年以上 30-50歲 大專以上 投資 民營(yíng) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-28
吳老師
人事處干事
1、根據(jù)集團(tuán)營(yíng)銷總體目標(biāo)，制定集團(tuán)年度營(yíng)銷計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算，并負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的達(dá)成；
2、負(fù)責(zé)公司各個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目的銷售工作，并參與管理和督導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)銷售；
3、參與各項(xiàng)目的營(yíng)銷推廣、活動(dòng)舉行；
4、參與公司各個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目所在區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)分析、數(shù)據(jù)研究等系統(tǒng)的市場(chǎng)研究工作；
5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目銷售團(tuán)隊(duì)的人員招聘、工作培訓(xùn)、績(jī)效考核等相關(guān)工作。
6、參與跟顧問(wèn)公司、銷售代理公司、廣告公司、活動(dòng)公司等合作單位的工作對(duì)接，參與銷售拓展。
崗位要求：
1、專業(yè)不限，全日制正規(guī)院校大專及以上學(xué)歷；
2、六年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，三年以上樓盤的銷售管理經(jīng)驗(yàn)，至少有過(guò)3個(gè)項(xiàng)目的操盤經(jīng)驗(yàn)；
3、具備豐富有效的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及房地產(chǎn)樓盤的銷售經(jīng)驗(yàn)；
4、具有較高的承壓能力，以結(jié)果為導(dǎo)向，能夠?qū)崿F(xiàn)公司的年度銷售目標(biāo)。

電銷顧問(wèn)

4800-6100元
桂林-疊彩區(qū) 10人 高中以上 保險(xiǎn) 投資
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-25
郭飛
經(jīng)理
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約 4 個(gè)崗位

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桂林 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 7K，最多人拿：3K
  • 1%
    小于2K
  • 10.9%
    2K
  • 53.5%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 4%
    5K
  • 4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    44.6%
  • 初中
    1%
  • 高中
    7.9%
  • 中專
    7.9%
  • 大專
    30.7%
  • 本科
    7.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占44.6%，初中占1%，高中占7.9%，中專占7.9%，大專占30.7%，本科占7.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    64.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2%
  • 1-3年
    31.7%
  • 3-5年
    2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占64.4%，應(yīng)屆畢業(yè)生占2%，1-3年占31.7%，3-5年占2%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
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    房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng);對(duì)房地產(chǎn)項(xiàng)目、城鄉(xiāng)建設(shè)項(xiàng)目的投資;城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施開(kāi)發(fā)建設(shè);房屋建筑工程施工總承包,承接市政工程、水利水電工程、公路工程、拆除工程(爆破拆除除外)、土石方工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、室內(nèi)外裝飾工程;糧食購(gòu)銷(憑有效許可證經(jīng)營(yíng));加工、銷售大米(憑有效許可證經(jīng)營(yíng)),生產(chǎn)、銷售米粉(憑有效許可證經(jīng)營(yíng));儲(chǔ)存儲(chǔ)備糧;單一飼料加工、銷售;銷售:建材、農(nóng)副產(chǎn)品、食品(憑有效許可證經(jīng)營(yíng));對(duì)娛樂(lè)、教育項(xiàng)目的投資;其他室內(nèi)娛樂(lè)服務(wù)、電子游藝廳娛樂(lè)服務(wù)。

行業(yè)招聘

保險(xiǎn)投資
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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