1. 負責員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
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按地區(qū):
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人事招聘助理
2500-20000元2024-10-30吳經(jīng)理人事總監(jiān)1. 負責應試人員的面試接待溝通。
2. 負責電話招聘業(yè)務。
3. 行政班或彈性工作(二選一)
4. 保底無責薪資2500,傭金津貼提成等因個人實際能力而定,上不封頂!
5. 央企福利6金一險。
6.普通話流利,25至45歲大專以上學歷。條件優(yōu)越者可適當放寬! -
少兒圍棋啟蒙老師
2500-3500元·13薪2024-10-30文老師老板崗位:少兒圍棋啟蒙老師。
一、崗位要求。
1. 熱愛圍棋事業(yè),有少兒教學經(jīng)驗知能力;
2. 具有良好的溝通能力和團隊合作精神;
3. 對圍棋啟蒙教育有濃厚的興趣,有耐心和責任心;
4. 具備教學經(jīng)驗和教育心理學知識者優(yōu)先考慮;
5. 有相關證書或獎項者優(yōu)先。
二、工作職責。
1. 負責圍棋啟蒙教育課程的教學工作,包括圍棋基礎知識、棋譜解讀、圍棋技巧等內容的傳授;2. 按照既定教材,熟悉相應的教學計劃,根據(jù)學生的不同情況,幫助學生提高圍棋水平;3. 關注學生的學習情況和心理變化,靈活調整教學方法,激發(fā)學生學習圍棋的興趣;4. 熟悉掌握既定圍棋啟蒙教育課程的所有教材內容,不斷提升教學質量和水平;5. 參與圍棋比賽、交流活動,帶領學生參加圍棋比賽,拓展學生的圍棋視野和經(jīng)驗。
三、薪酬待遇。
1. 提供有競爭力的薪酬待遇,根據(jù)個人能力和工作表現(xiàn)進行績效考核;
2. 提供圍棋教育相關的培訓和學習機會,幫助員工不斷提升自身能力;
3. 提供良好的職業(yè)晉升空間和發(fā)展機會,鼓勵員工積極進取,共同成長。
四、招聘流程。
1. 簡歷投遞,有意向者請將個人簡歷發(fā)送至招聘郵箱(郵箱地址);
2. 面試選拔,通過簡歷初選后,我們將與合適的候選人進行面試,了解候選人的少兒教學經(jīng)驗和教育理念;
3. 崗前培訓,錄用人員將接受公司的1-2個月的崗前培訓,培訓包括圍棋啟蒙教育的相關知識,了解公司文化、教學理念和工作要求;
4. 入職工作,順利通過培訓后,正式成為公司的圍棋啟蒙教育導師,開始履行工作職責。
五、聯(lián)系方式。如有意向加入我們的團隊,歡迎將您的個人簡歷發(fā)送至招聘郵箱(郵箱地址),我們將盡快與您聯(lián)系并安排面試。我們期待著有圍棋夢想、有教育熱情的您的加入,讓我們一起為圍棋啟蒙教育事業(yè)貢獻自己的力量,為更多的孩子打開圍棋的智慧之門! -
客房部經(jīng)理
5000-5500元2024-10-30黃小姐1、 全面負責客房部工作,帶頭執(zhí)行并督導所屬員工執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,對總經(jīng)理負責;
2、 根據(jù)飯店經(jīng)營管理的有關政策制定客房部的營運計劃、年度計劃、并組織實施,確保計劃的實現(xiàn);
3、 每天查閱有關報表和報告,掌握客房預定、銷售情況以及客人動態(tài),與前廳做好協(xié)調,確??头孔畲蟪鲎饴?
4、 負責制定本部門各級人員的崗位責任制,明確各崗位的職責范圍和具體工作任務;
5、 督導本部門員工遵守店紀店規(guī),并嚴格按服務的規(guī)范、標準和程序化進行服務;
6、 負責招聘和培訓員工,落實員工評估制度,根據(jù)評估結果來激勵員工。注意培養(yǎng)有潛質的員工,并及時提出員工的晉升、調職意見;
7、 科學地制定房務預算支出計劃,負責建立和完善客房各種物品、用品的消耗、管理與控制制度,制定各種設備保養(yǎng)措施,努力減少支出,降低成本;
8、 親自安排和檢查貴賓房,確保不出差錯,迎送貴賓,探望患病的賓客和常住者;
9、 認真對待本店管理層的批評和賓客投訴,及時記錄,努力彌補可能產(chǎn)生的不良影響;
10、 每天巡視檢查本部門工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作,確保達到衛(wèi)生標準。抽查客房并做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;
11、 及時與有關部門做好客人接待的溝通協(xié)調工作,保證客房部日常工作的順利進行;
12、 協(xié)助做好設施、設備的維修保養(yǎng)工作。 -
酒店餐飲部經(jīng)理
5000-8000元2024-10-30黃小姐3.負責包括招聘、培訓、考核以及激勵員工的各項工作,確保團隊能夠高效運作并提升服務質量。 4.執(zhí)行并監(jiān)督員工遵守食品衛(wèi)生相關法規(guī),確保食品安全無事故發(fā)生。 -
酒店前臺接待
2100-4000元2024-10-30劉芳菁人事專員二、招聘條件:歡迎應屆畢業(yè)生或已畢業(yè)的優(yōu)秀人才加入到我們的團隊!專業(yè)不限,男女不限, 三、職位要求:禮貌待人,熱情開朗,認真負責 工作時間:8小時制 -
人事/助理
3000-5000元2024-10-30鄒峰經(jīng)理進行電話約訪準增員,或通過其他渠道完成每月招聘指標; 2、、按照名單,每天打電話通知面試、通知應聘通過者遞送入職資料; 3、、獨立完成新人初次面談、性向測試、送新人代資考、陪同新人培訓、辦理上崗手續(xù) -
電話客服
3000-10000元2024-10-29陽經(jīng)理經(jīng)理?? ?? 立即撥打我們的招聘熱線,開啟你的夢想之旅!?? -
長白班小時工4500-5000七星區(qū)
4500-5000元2024-10-29麥經(jīng)理人事經(jīng)理上班地址:七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園、鐵山工業(yè)園 招聘熱線:(同號)加我備注(七星區(qū)) -
電銷顧問
4800-6100元2024-10-25郭飛經(jīng)理?? ?? 立即撥打我們的招聘熱線,開啟你的夢想之旅!?? -
人事/助理
3500-7000元2024-10-25祝經(jīng)理經(jīng)理負責招聘工作 2. 會議布置 3. 早會內容策劃 4. 考勤管理 -
高級行政文員
4000-7000元2024-10-25唐女士人事主管2 本崗位屬于管理公司崗位,不要求具備酒店行業(yè)經(jīng)驗,但是請務必先仔細看完招聘要求,再投完整且真實的簡歷,條件不符者恕不回復。 -
人力資源/助理
3800-8000元2024-10-25黃經(jīng)理經(jīng)理負責招聘,考勤,會議布置工作。 -
玉雕廠廠長
15000-25000元2024-10-24趙女士人事3、管理團隊,包括招聘、培訓、評估和激勵員工。 4、監(jiān)控預算和成本,優(yōu)化資源配置。 5、建立安全環(huán)保生產(chǎn)線。 職位要求: 1、5年以上玉雕行業(yè)或相關領域的管理經(jīng)驗。 -
木雕廠廠長
15000-25000元2024-10-24趙女士人事3、管理團隊,包括招聘、培訓、評估和激勵員工。 4、監(jiān)控預算和成本,優(yōu)化資源配置。 5、建立安全環(huán)保生產(chǎn)線。 職位要求: 1、5年以上木雕行業(yè)或相關領域的管理經(jīng)驗。 -
研究院老師
4000-8000元2024-10-24趙女士人事招聘崗位:講師,符合條件可評選研究員、高級研究員。 工作職責:進行景區(qū)文化講解,提升游客體驗。 -
獨秀峰王城景區(qū)講解員
8000-15000元- 五險
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-24趙女士人事3、如有豐富的旅游導游經(jīng)驗者,可放寬學歷至高中或中專; 其他備注: 本崗位招聘工資為綜合收入,疫情等特殊時期視具體情況而定 -
人事專員
4000-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-24趙女士人事崗位內容: 1、負責人員招聘、培訓和績效考核等工作; 2、執(zhí)行完善公司的人事制度與計劃,培訓與發(fā)展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作; 3、組織、安排面試,并且進行初試篩選; 4、執(zhí)行并完善員工入職 -
人事經(jīng)理
4500-5800元2024-10-20唐經(jīng)理經(jīng)理崗位職責: 1.建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效 考核等人力資源制度建設 2.建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同 3.執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制 度的實施 …… ,配合其他業(yè)務部門工作 4.執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù) 5.協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃 6.負責辦理員工相應社會保險 7.幫助建立員工關系 -
389 客房服務員/ PA技工
3000-4500元2024-10-16戴先生HR資待遇:綜合工資3000-4500 福利待遇:包吃,購買保險,工齡獎 ,節(jié)假日福利 上班時間:8:00-16:00 工作地點:市中心廣場對面八桂大廈薈語酒店 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘
約 19 個崗位
桂林相關熱門崗位
秀峰區(qū)附近熱門公司
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廣西彰泰物業(yè)服務集團有限公司物業(yè)服務;家政服務;物業(yè)服務咨詢;房地產(chǎn)經(jīng)紀服務;公關禮儀服務;園林綠化養(yǎng)護;公共音響安裝、維修維護服務;水電安裝;停車場管理服務;游泳場館經(jīng)營及管理;代居民收水電費;國內廣告發(fā)布服務;場地租賃。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司景區(qū)開發(fā);文化、藝術、學術交流;生物標本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務;旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務;住宿;餐飲服務。
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廣西藍天科技股份有限公司許可項目:地質災害治理工程設計;建設工程勘察;地質災害治理工程監(jiān)理;地質災害治理工程勘查;地質災害治理工程施工;地質災害危險性評估;測繪服務;建設工程設計;人防工程設計;建筑智能化系統(tǒng)設計;國土空間規(guī)劃編制;工程造價咨詢業(yè)務;各類工程建設活動;檢驗檢測服務;施工專業(yè)作業(yè);建筑智能化工程施工;房屋建筑和市政基礎設施項目工程總承包;水利工程建設監(jiān)理;建設工程質量檢測;消防設施工程施工;建設工程監(jiān)理;建筑勞務分包(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:地質災害治理服務;工程技術服務(規(guī)劃管理、勘察、設計、監(jiān)理除外);地質勘查技術服務;工業(yè)工程設計服務;規(guī)劃設計管理;圖文設計制作;工業(yè)設計服務;承接總公司工程建設業(yè)務;軟件開發(fā);技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;工程管理服務;地理遙感信息服務;新材料技術推廣服務;新材料技術研發(fā);環(huán)保咨詢服務;環(huán)境保護專用設備銷售;水土流失防治服務;水利相關咨詢服務;污水處理及其再生利用;水污染治理;環(huán)境保護監(jiān)測;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;招投標代理服務;信息技術咨詢服務;計算機系統(tǒng)服務;環(huán)境保護專用設備制造;計量服務;氣候可行性論證咨詢服務;信息系統(tǒng)集成服務;電力行業(yè)高效節(jié)能技術研發(fā);發(fā)電技術服務;節(jié)能管理服務(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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