1.潛在供應(yīng)商的開發(fā)和當前供應(yīng)商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應(yīng)商質(zhì)量活動過程;
3.供應(yīng)商進步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內(nèi)部解釋全部供應(yīng)商的質(zhì)量活動。
桂林電子公司質(zhì)量改善招聘
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桂林 質(zhì)量改善 招聘
職位。好工作,上桂聘
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機械工藝工程師
6000-8000元1小時內(nèi)鮑先生人力資源部經(jīng)理工作職責:
1. 機械加工及裝配標準作業(yè)程序(SOP)編制;
2. 參與小批量試產(chǎn)過程,檢查、評估、優(yōu)化生產(chǎn)工藝,使設(shè)備具有量產(chǎn)工藝的可操作性,提高產(chǎn)品裝配質(zhì)量及效率,根據(jù)裝配圖制作標準裝配工藝流程; 產(chǎn)品制造過程中工藝問題處理;
3. 機械裝配作業(yè)工藝培訓;
4. 監(jiān)督產(chǎn)品作業(yè)過程中的工藝規(guī)范的執(zhí)行;
5.對各生產(chǎn)車間設(shè)備定期維護指導及點檢;
6. 工裝治具設(shè)計及定期維護點檢;
7. 產(chǎn)品質(zhì)量與功能的改善。
8. 協(xié)助質(zhì)量部解決客訴問題 -
smt生產(chǎn)主管
6000-8000元1小時前呂剛杰崗位職責
1、日常運營管理:
負責SMT車間的日常運營管理工作,包括生產(chǎn)線管理、設(shè)備維護等,確保工廠日常運作有序進行。
2、監(jiān)督生產(chǎn)計劃的執(zhí)行,確保按時完成生產(chǎn)任務(wù),并跟蹤生產(chǎn)狀況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程及產(chǎn)值任務(wù)等。
3、生產(chǎn)效率與成本控制:
致力于提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,同時降低生產(chǎn)成本和物料損耗。
分析生產(chǎn)過程中的問題,提出并實施改進措施,優(yōu)化生產(chǎn)流程。
4、人員管理與培訓:
負責SMT車間的人員規(guī)劃、安排、調(diào)配和任用,確保人員配置合理。
組織員工培訓和技能提升活動,提高員工操作技能和工作效率。
負責員工考勤管理、績效考核管理等相關(guān)工作。
5、質(zhì)量控制與異常處理:
監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標準。
對生產(chǎn)異樣進行處理,分析不良數(shù)據(jù),提出并實施改善措施。
6、制度建設(shè)與優(yōu)化:
參與制定和完善SMT車間的相關(guān)管理制度及流程,確保其科學性和有效性。
定期組織會議,協(xié)調(diào)各部門之間的工作,加強溝通與協(xié)作。
7、安全管理:
負責SMT車間的安全生產(chǎn)工作,制定并執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保員工和設(shè)備的安全。
其他任務(wù):
8、協(xié)助上級完成安排的其他工作任務(wù),如參與技術(shù)管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案的審定等。 -
模具質(zhì)量工程師
5000元- 五險
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
3小時前吳小姐招聘1、負責模具質(zhì)量管控和檢驗;
2、跟進模具設(shè)計、加工、品檢各環(huán)節(jié)的品質(zhì)管控;
3、及時輸出模具加工的質(zhì)量統(tǒng)計,并跟進模具機加工的品質(zhì)改善;
4、參與模具制作評審,從品質(zhì)管控角度提出合理建議。
1、大?;蛞陨蠈W歷,機械類專業(yè)一年以上工作經(jīng)驗;
2、熟練使用測量工具(如卡尺、千分尺、內(nèi)徑表等);
3、需使用二次元、三次元測量儀器檢測產(chǎn)品和模具零件;
4、了解塑膠模具加工流程和工藝,能夠應(yīng)用CAD軟件畫圖;
5、有塑膠、模具制造經(jīng)驗尤佳。 -
崗位職責: 1.負責新產(chǎn)品導入新工藝、新技術(shù)、關(guān)鍵輔料及維修輔料管理; 2.負責產(chǎn)品工藝質(zhì)量全面管理,包含試制階段、量產(chǎn)階段、清尾階段; 3.負責產(chǎn)品良率、拆機率、報廢率; 4.負責產(chǎn)品工藝流程制定和管理 …… ,制程不良改善; 5.負責產(chǎn)品文件編寫(例如:IC卡、PMP、PEFMEA、輔料清單); 6.負責生產(chǎn)現(xiàn)場異常處理 7.從工藝角度主導降本增效改善; 8.制作產(chǎn)品日報、周報、月報等專項報告。 …… 任職要求: 1.大專及以上學歷,3年以上電子產(chǎn)品BA段工藝工程經(jīng)驗; 2.熟悉消費電子產(chǎn)品的制造工藝及品質(zhì)管控要求; 3.具備外觀不良、功能不良分析改善的能力; 4.熟悉精益生產(chǎn)、IE相關(guān)知識, …… 掌握質(zhì)量改善流程與數(shù)據(jù)分析方法; 5.具備較強的邏輯思維能力,邏輯思維清晰。
約 4 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
質(zhì)量改善質(zhì)量改善經(jīng)理質(zhì)量品質(zhì)qa質(zhì)量管理質(zhì)量體系品質(zhì)管理生產(chǎn)質(zhì)檢質(zhì)量工程師品質(zhì)工程師質(zhì)量管理體系工程師檢查員質(zhì)量管理/測試食品安全質(zhì)量檢測質(zhì)量體系管理產(chǎn)品質(zhì)量管理檢測員生產(chǎn)質(zhì)量管理質(zhì)量工程師(qa)qa品質(zhì)工程師品質(zhì)檢查質(zhì)量安全經(jīng)理食品安全管理品質(zhì)管理崗qc測試員品質(zhì)主管質(zhì)量技術(shù)員質(zhì)量管理人員品質(zhì)經(jīng)理品質(zhì)測試員品質(zhì)體系工程師產(chǎn)品檢驗員qc主管機械加工檢驗質(zhì)量負責人食品檢驗員質(zhì)量檢驗員qcqc質(zhì)量檢驗員
桂林電子公司質(zhì)量改善招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司 的 模具質(zhì)量工程師 職位2024-10-29
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桂林 質(zhì)量管理/測試招聘工資
¥
4920
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:4K
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學歷要求分析
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不限學歷29.3%
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初中3.4%
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高中6.8%
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中專4.8%
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大專40.1%
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本科15.6%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學歷?不限學歷占29.3%,初中占3.4%,高中占6.8%,中專占4.8%,大專占40.1%,本科占15.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗36.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年53.7%
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3-5年7.5%
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5-10年1.4%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占36.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占53.7%,3-5年占7.5%,5-10年占1.4%。