1.潛在供應(yīng)商的開發(fā)和當前供應(yīng)商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應(yīng)商質(zhì)量活動過程;
3.供應(yīng)商進步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內(nèi)部解釋全部供應(yīng)商的質(zhì)量活動。
桂林象山區(qū)質(zhì)量管理專員招聘(有周末雙休)
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桂林 象山區(qū) 質(zhì)量管理專員 招聘
(有周末雙休)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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質(zhì)量保證專員
4000-5000元7小時前蔣先生招聘主管崗位職責:
1.建立、維護并不斷提升質(zhì)量保證體系; 確保環(huán)境管理體系能夠?qū)崿F(xiàn)其預期效果;
2.建立和維護質(zhì)量手冊、SOP及WI;部門OC/JD/流程更新匯總;
3.部門KPI數(shù)據(jù)收集匯總及審核,通過數(shù)據(jù)分析、比較、總結(jié),評估質(zhì)量系統(tǒng)的安全性;
4.建立和維護QA網(wǎng)站
5.QA的項目管理及策劃,年度培訓計劃跟進;
6.掌握客人Manual,特性,每年更新,并給工廠做相應(yīng)的培訓;
8.跟進現(xiàn)場重大質(zhì)量問題、尺寸問題,并整理COL給到相關(guān)部門進行培訓;
崗位要求:
1.本科及以上 ,英語四級
2. 兩年或以上服裝行業(yè)的工作經(jīng)驗
3.熟悉制衣流程,熟悉質(zhì)量控制流程和客戶要求
4.良好的溝通與談判能力;
5.良好的分析和解決問題能力;
約 1 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林 質(zhì)量管理/測試招聘工資
¥
4920
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:4K
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0.7%小于2K
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2%2K
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25.2%3K
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29.3%4K
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14.3%5K
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17.7%6K-8K
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6.8%8K-1W
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4.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷29.3%
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初中3.4%
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高中6.8%
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中專4.8%
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大專40.1%
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本科15.6%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學歷?不限學歷占29.3%,初中占3.4%,高中占6.8%,中專占4.8%,大專占40.1%,本科占15.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗36.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年53.7%
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3-5年7.5%
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5-10年1.4%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占36.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占53.7%,3-5年占7.5%,5-10年占1.4%。