桂林周末雙休五險招聘（有節(jié)日禮物）
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桂林 周末雙休五險 招聘
（有節(jié)日禮物）職位。好工作，上桂聘
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鬧子客服（小程序）
2500-2800元2024-11-01
趙小姐人事“鬧子”小程序是一個發(fā)布便民信息的平臺，發(fā)布類型包括招聘、二手、租賃、轉讓等信息！
工作職責
1、負責新建并管理桂林縣城本地群；
2、負責鬧子平臺信息發(fā)布及管理；
要求
1、年齡20-35歲之間；
2、行政班，周末雙休，上午8:30-12:00,下午14:00-18:00；
3、按照國家節(jié)假日放假，享受國家婚假、喪假、產假等。 -
手機包裝廠普工
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-11-01
劉小姐人事主管桂林深科技（國企）
注意！請?zhí)崆耙惶靾髠涿麊伪救颂?。沒有報備不安排面試。報備格式（名字+電話+小時工）自離不安排面試
試用期18元/小時，5000-5500，餐補，包住，免費體檢
正式工：底薪2270+加班補貼+夜班補貼+全勤+績效+節(jié)日獎金+工齡補貼+住房補貼+五險一金
【生活】：宿舍6人一間，有空調，24小時熱水，有衛(wèi)生間沖涼房。
有意向直接投簡歷 -
縣域流量運營
2500-2800元2024-11-01
趙小姐人事“鬧子”小程序是一個發(fā)布便民信息的平臺，發(fā)布類型包括招聘、二手、租賃、轉讓等信息！
工作職責
1、負責新建并管理桂林縣城本地群；
2、負責鬧子平臺信息發(fā)布及管理；
要求
1、年齡20-35歲之間；
2、行政班，周末雙休，上午8:30-12:00,下午14:00-18:00；
3、按照國家節(jié)假日放假，享受國家婚假、喪假、產假等。 -
市區(qū)白班普工
4000-4500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-01
劉小姐人事主管，視力好，無色盲，手指靈活無缺陷，無手抖，有相關電子廠經驗； 工作時工作時間：白班：8：30-20：10 提供吃，不包住 廠區(qū)吃飯，字出一半錢，廠里補貼一半 薪資福利：4000-4500元；五險、 …… 員工食堂用餐補貼 工資構成：1990底薪+加班工資+全勤獎；試用期合格：1990+崗位工資+加班工資+超產獎勵+全勤獎；加班工資：平時1.5倍，周末2倍，法定節(jié)假日3倍核算；每個月12-13號發(fā)工資！ -
高級文秘
4500-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-01
羅小姐主管1、大專以上學歷，良好的文字表達能力及語言表達能力； 2、具備較強的組織及處理相關事務能力、具備相關的行政管理知識，有在大型企業(yè)做過相關的文秘工作或有大型接待會務工作經驗者優(yōu)先； 3、35歲以下，女性，工作細致認真、有責任心、性格開朗活潑，形象氣質佳。（投遞簡歷請附上照片） 4、有銀行工作經驗者優(yōu)先； -
教學老師
8000-12000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-01
吳老師招聘廣西考德上分校項目：公務員招聘，事業(yè)單位招聘，教資，教師招聘 主要與高校合作，具體條件如下： 本科以上學歷，年齡22-30左右，有教學經驗、教育學背景優(yōu)先，有良好的表達能力、團隊協作精神，能接受廣西區(qū)內授課 待遇：底薪+課酬 10萬-15萬 -
總經理助理
4500-6000元
2024-11-01
艾訊人事人事崗位職責： 1.整理和收集總經理所需材料文件、相關信息、數據，并負責保存完好； 2.協助總經理工作的行程安排，訂餐、訂房、訂票等日常工作； 3.負責做好公司重要來賓的日常接待及商務接待工作； 4.協助總經理開展各項工作，處理日常事務； 5.完成總經理授權與交辦的其他工作任務； 6.能接受偶爾加班或彈性工作時間。 崗位要求： 1.大專學歷以上，女性，28歲以內，160CM以上，形象好，性格沉穩(wěn)； 2.能隨時待命，吃苦耐勞，對工作認真踏實、細心負責。 3.具有敏銳的洞察能力，能靈活應對各類工作狀況； 4.具有商務接待、總經理助理/秘書工作經驗優(yōu)先； 5.具備良好的溝通協調能... -
中小學數學教師
3500-8000元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-01
孫校長校長主要負責學科教學、教研，服從團隊管理。 1、?？萍耙陨蠈W歷，師范類院校畢業(yè)優(yōu)先 2、具有豐富的教學經驗和一定的教學研究能力 3、熟練掌握辦公軟件和互聯網的使用技巧 4、具備教育心理學知識，較強的授課能力 5、具有很強的中文表達能力，普通話標準 6、具有較強的親和力，講課生動活潑，知識面寬廣 7、熱愛教育事業(yè) -
大客戶經理
4000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 車補
2024-11-01
周小姐辦公室主任1、新客戶開發(fā)和客戶關系維系；完成公司給予的銷售指標及客戶升級服務維護工作； 2、制定客戶拓展計劃，提供行之有效的項目策劃方案； 3、對行業(yè)客戶進行定期梳理，不斷開發(fā)有效客戶與潛在業(yè)務； 4、了解客戶需求，開拓合作機會，做好品牌宣講； 5、為公司業(yè)務拓展提出建設性的意見和提案。 6、為客戶提供高品質的服務和有價值的建議，樹立公司的專業(yè)品牌形象，建立良好的長期合作關系。 1、?？埔陨蠈W歷，廣告、公共關系、媒體傳播、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、有中高端酒類的銷售經驗； 3、擁有豐富的客戶資源及行業(yè)資歷； 4、具備很強的公關、商業(yè)談判能力； 5、對酒行業(yè)有一定的認知能力。 -
外貿業(yè)務員
3000-10000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-01
蔣經理人事經理1.收集并分析市場發(fā)展動態(tài)，制定個人月、年度銷售計劃，完成公司下達的銷售指標； 2. 使用阿里巴巴，Google、Facebook、Linkedin、展會等渠道進行客戶開發(fā)，尋求訂單并領導商務談判與簽訂合同； 3.負責外貿訂單的洽談、簽約、回款等銷售工作，并配合團隊完成單證審核、訂單管理、運輸、報關、跟蹤與管理； 4.負責客戶資料的收集與整理，建立客戶檔案，及時處理客戶需求； 5.及時處理國外客戶的投訴和不合格產品的信息、整理、分析、匯總、分類，并把處理結果及時反饋給客戶，做好售前、售后服務。 6.完成上級布置的其他任務。 -
桂林市12345政府熱線客服
2700-3000元
2024-11-01
羅先生人力主管三、上班時間: 試用期:8:00-12:00，13:00-17:00，周末雙休 上崗后:按月排班輪休，月休7-8天，不固定周末休息。 …… 四、薪酬福利 1.轉正后2700-3000元(稅前+五險一金)，入職成功即購買五險一金。 -
注冊稅務師
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-01
洪先生人事行政部部長一、崗位職責 1、熟悉并掌握涉稅服務相關的法律法規(guī)和行業(yè)制度及準則 2、開展包括涉稅鑒證、申報代理、稅收籌劃、接受委托審查納稅情況在內的各項涉稅專業(yè)服務工作 3、運用財會、稅收專業(yè)理論與方法，完成涉稅服務業(yè)務 4、解決涉稅服務業(yè)務中的疑難問題 5、參加繼續(xù)教育，不斷更新專業(yè)知識、提高職業(yè)素質和業(yè)務能力 6、能夠帶領項目組對客戶的\\\"財稅事項進行審核/鑒證，并出具審核/鑒證報告; 7、能夠獨立完成大中型企業(yè)的財稅咨詢、顧問等業(yè)務; 8、能夠獨立完成大中型企業(yè)的單項或整體財稅籌劃工作 9、對項目組工作進行管理; 10、對助理人員進行教育和培養(yǎng); 二、任職要求: 1、熱愛... -
室內設計師
4000-7500元
- 五險
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 國家法定假
- 免費體檢
- 員工旅游
2024-11-01
吳女士人事雙休，五險，年薪5～8萬元。 -
高級結構設計工程師 / 機械結構設計工程師
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-01
閉小姐綜合部崗位職責： 1、負責對產品的結構進行設計開發(fā)工作； 2、負責產品設計初期的結構部分各項參數驗證； 3、負責產品開發(fā)過程中結構相關進度跟蹤及問題處理； 4、負責產品結構完成后的相關圖紙、流程圖和BOM表輸出； 5、負責產品投產后相關生產技術問題處理（主要涉及結構設計更改方面）。 職位要求： 1、機械或機電一體化專業(yè)畢業(yè)； 2、有兩年以上精密機械行業(yè)從業(yè)經驗； 3、具備扎實精密機械加工工藝基礎知識；有獨立完成設計經驗； 3、有量具量儀設計經驗者優(yōu)先。 -
機械設計工程師
8000-11000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2024-11-01
閉小姐綜合部崗位：機械設計工程師。協助總工進行量具量儀的設計工作，完成設計、出圖、打樣、裝調、測試、分析、優(yōu)化工作。 必須條件：機械、結構相關專業(yè)，具有量具量儀等測量、材料加工、公差配合方面比較了解。有量具行業(yè)從業(yè)經歷的優(yōu)先。 具備下列條件更佳：在以往學習工作經歷中，有自主開發(fā)或以主要參與人員/帶領團隊開發(fā)電子產品或項目的經歷；有計量類工作相關經歷，對測量、計量產品應用場景熟悉。 以招聘已有經歷的熟練技術人員為主。 -
銷售主管
3000-10000元
2024-11-01
唐女士人事底薪(2500-4000元)+提成(10~20%)+績效+獎金 (上班時間08：30-12：00 14：00-18：00 法定節(jié)假日、周末雙休、轉正交五險) 任職資格： 1、及時處理客戶投訴， -
電商運營專員
3000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-01
蔣經理人事經理1、負責天貓/京東/淘寶/拼多多/阿里巴巴等店鋪的獨立完成運營，及銷售目標制定和達成。 2、全面負責店鋪日常運營工作,通過數據分析自主優(yōu)化或推動關聯部門優(yōu)化店鋪的轉化率,客單價,客戶復購率,店鋪DSR,售后指標等店鋪的核心經營指標。 3、負責店鋪日常維護，店鋪推廣，排名優(yōu)化，根據推廣渠道的ROI合理調整投放渠道和力度,確保店鋪營銷費用率達標。 4、申報和執(zhí)行店鋪每月官方活動，與各平臺保持聯系，從各平臺爭取資源。 5、協調處理運營部跟銷售部，倉管部等業(yè)務部門之間的工作溝通，處理工作過程中遇到的各類問題。 6、跟進各店鋪數據，對數據進行分析，并執(zhí)行相應運營跟推廣方案。對推廣效果進行跟蹤，... -
銷售代表
4500-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-11-01
博唯HR1.完成公司下達的年度銷售目標、回款目標;配合上級完成相應的階段性銷售工作; 2.協助上級設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃; 3.通過各種渠道發(fā)掘客戶搜索,促進項目成交; 1.身體健康，性格開朗，心態(tài)積極，為人誠實友善，對工作認真負責。 2.從事過醫(yī)藥、醫(yī)療器械、高校、普教等行業(yè)工程項目銷售的高薪錄用。 3.具有較強的計劃控制能力和協調組織能力,很強的溝通表達能力。 -
話務專員
2500-15000元
2024-11-01
吳經理人事總監(jiān)央企福利5金一險。 5.普通話流利，25至45歲大專以上學歷。條件優(yōu)越者可適當放寬！ -
銷售主管經理
6000-30000元
2024-11-01
吳經理人事總監(jiān)1. 崗位職責： 1.按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策 略。 2.帶領和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃，監(jiān)督和指導下屬工作。 3.負責與客戶進行溝通交流，維系客戶關系。 4.激勵員工的斗志，對部門員工進行培訓。召開部門內銷售會議． 5.了解行業(yè)動態(tài)、進行市場開發(fā)。 6.及時向領導匯報工作，完成領導交給的其他務。
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謝先生投遞了 桂林市晶瑞傳感技術有限公司 的 機械設計工程師 職位2024-11-01 -
李先生投遞了 廣東廣信通信服務有限公司桂林分公司 的 桂林市12345政府熱線客服 職位2024-11-01 -
李小姐2024-11-01
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：勞務服務（不含勞務派遣）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數據服務;社會調查（不含涉外調查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源 10人以下 -
景區(qū)開發(fā);文化、藝術、學術交流;生物標本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務;旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務;住宿;餐飲服務。 -
人力資源 10人以下
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一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；網絡與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；信息系統(tǒng)運行維護服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯網信息服務；網絡文化經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
