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桂林資深主管招聘(有提供住房)

共找到 1條 桂林 資深主管 招聘 (有提供住房)職位。好工作,上桂聘

資深財務專員

7000-8000元
桂林-灌陽縣 1人 5年以上 30-50歲 大專以上 建筑 材料
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-10-21
代女士
人事
1、具備扎實的會計與財務管理知識。財會、金融、經濟類全日制大專以上學歷;
2、具有5年以上工業(yè)企業(yè)財務工作經歷,有豐富的財務管理、成本核算、成本分析、預算、稅務籌劃等實踐經驗。有注冊會計師資格、ACCA資格優(yōu)先;
3、熟練使用財務軟件和辦公軟件;有財務主管、經理或全盤會計3年以上工作經驗;
4、良好的組織與協調能力,良好的對內、對外溝通與交流能力;
5、待遇:7k-15k;
6、職位福利:雙休、五險、績效獎金、交通補貼、年終獎金、包食宿 。
約 1 個崗位

桂林資深主管招聘(有提供住房)最新投遞

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桂林 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
  • 1%
    小于2K
  • 10.9%
    2K
  • 53.5%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 4%
    5K
  • 4%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    44.6%
  • 初中
    1%
  • 高中
    7.9%
  • 中專
    7.9%
  • 大專
    30.7%
  • 本科
    7.9%
桂林招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占44.6%,初中占1%,高中占7.9%,中專占7.9%,大專占30.7%,本科占7.9%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    64.4%
  • 應屆畢業(yè)生
    2%
  • 1-3年
    31.7%
  • 3-5年
    2%
桂林招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占64.4%,應屆畢業(yè)生占2%,1-3年占31.7%,3-5年占2%。

桂林 招聘百科

...崗位職責
1. 負責員工招聘,與部門經理溝通,根據要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經理分配的其他工作。

行業(yè)招聘

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