桂林總裁助理/總經(jīng)理助理招聘（有周末雙休）

共找到 6條桂林總裁助理/總經(jīng)理助理招聘（有周末雙休）職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(112) 桂林(23) 柳州(14) 梧州(9) 賀州(8) 北海(7) 貴港(7) 欽州(5) 防城港(3) 百色(3) 崇左(3) 玉林(2) 來(lái)賓(2) 河池(1)

按地區(qū)：

不限(23) 臨桂區(qū)(7) 七星區(qū)(4) 疊彩區(qū)(4) 象山區(qū)(4) 秀峰區(qū)(2) 靈川縣(2)

按商圈：

不限(14) 信息產(chǎn)業(yè)園(2) 百貨大樓(2) 桂林吾悅廣場(chǎng)(2) 聯(lián)發(fā)旭景(1) 秧塘工業(yè)園區(qū)(1) 棠棣之華(1) 萬(wàn)象城(1) 五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng)(1) 彰泰金橋水岸(1) 臨桂宏潤(rùn)建材批發(fā)城(1) 騰龍建材批發(fā)市場(chǎng)(1)

按福利：

不限(101) 五險(xiǎn)(17) 崗位晉升(15) 工作餐(14) 加班補(bǔ)貼(9) 節(jié)日禮物(9) 培訓(xùn)提升(9) 年終獎(jiǎng)(8) 周末雙休(6) 接受畢業(yè)生(6) 提供住房(4) 公積金(2) 項(xiàng)目提成(2)

總經(jīng)理助理/管培生/儲(chǔ)備干部（接受應(yīng)屆）

5000-10000元

桂林廣豐家居用品有限公司

桂林-象山區(qū)-百貨大樓 1人本科以上家居家居用品民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2小時(shí)前

王先生

經(jīng)理

1.作為總經(jīng)理助理，跟進(jìn)客戶及VIP客戶的訂單管理；
2.使用阿里國(guó)際站，Google、Facebook、Linkedin等渠道進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)；
3.高效響應(yīng)阿里國(guó)際站詢盤(pán)及咨詢，積極利用訪客營(yíng)銷、站內(nèi)營(yíng)銷、EDM營(yíng)銷、RFQ等，提升詢盤(pán)轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化，促成客戶下單及長(zhǎng)期復(fù)購(gòu)合作；
4.跟進(jìn)落實(shí)訂單流程，詢盤(pán)-報(bào)價(jià)-樣品-下單-收款-出貨，處理客戶投訴和客情維護(hù)等；
5.客戶維護(hù)及拓展客戶關(guān)系，與客戶建立長(zhǎng)期深入合作，發(fā)掘客戶潛在需求；
6.持續(xù)跟進(jìn)客戶經(jīng)營(yíng)情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況；
7.收集、整理、匯總海外市場(chǎng)潛在客戶的信息資料，建立并持續(xù)完善客戶檔案；
8.收集同類市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，分析產(chǎn)品，為潛在客人和老客戶二次開(kāi)發(fā)做好準(zhǔn)備；
9.協(xié)助供應(yīng)鏈開(kāi)發(fā)及供應(yīng)商的溝通；
10.完成上級(jí)布置的其他工作。
職責(zé)要求
1.本科及以上學(xué)歷（擁有歐美留學(xué)背景者優(yōu)先）；
2.英語(yǔ)6級(jí)以上，或者具備流利的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，能直接與外國(guó)客戶電話溝通；
3.具備良好的職業(yè)道德和個(gè)人修養(yǎng)，高質(zhì)量的人際影響能力；
4.一年及以上院/校級(jí)學(xué)生干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力，善于與外界溝通交流。

總經(jīng)理助理

11000-15000元·15薪

桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 1人 10年以上大專以上物業(yè) 國(guó)企

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2024-10-29

李女士

人力資源

（一）基本職責(zé)
1、協(xié)助城市總經(jīng)營(yíng)管理工作及組織實(shí)施總公司各項(xiàng)決議、規(guī)章制度，各項(xiàng)方針政策；
2、協(xié)調(diào)組織推行全面質(zhì)量管理體系，提高物業(yè)管理質(zhì)量水平和服務(wù)水平；
3、組織檢查、督促、協(xié)調(diào)各系統(tǒng)各部門的工作，解決日常經(jīng)營(yíng)管理、服務(wù)管理、安全管理等管理工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題，確保公司發(fā)展正常；
4、分析研究市場(chǎng)信息，注重革新，增強(qiáng)公司的市場(chǎng)應(yīng)變能力和競(jìng)爭(zhēng)能力；
5、加強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)和教育，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性，提高員工隊(duì)伍的整體綜合素質(zhì)；
6、組織處理公司重大突發(fā)事件，確保公司安全生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)；
7、負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目管理，確保項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)、品質(zhì)等指標(biāo)完成。
（二）任職要求
1、全日制大專及以上學(xué)歷；15年以上住宅項(xiàng)目物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上標(biāo)桿企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉物業(yè)管理的相關(guān)政策、法規(guī)及行業(yè)服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。
3、具有物業(yè)管理全期管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理各階段的工作和流程，以及相關(guān)質(zhì)量體系的運(yùn)用操作。
4、具備基本的財(cái)務(wù)管理、成本控制知識(shí)、編制財(cái)務(wù)預(yù)算及監(jiān)督管理能力；
5、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理的能力。
（三）薪資福利
11000-15000元/月、季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)（年薪18萬(wàn)至25萬(wàn)），繳納五險(xiǎn)一金+商業(yè)險(xiǎn)，帶薪年假，司齡工資、節(jié)日福利、定期體檢、定期團(tuán)建活動(dòng)、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道
（四）工作地點(diǎn)
廣西桂林/柳州

總經(jīng)理助理

4500-6000元

廣西艾訊信息咨詢有限責(zé)任公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人 2年以上 22-30歲大專以上投資

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-26

艾訊人事

人事

崗位職責(zé)：
1.整理和收集總經(jīng)理所需材料文件、相關(guān)信息、數(shù)據(jù)，并負(fù)責(zé)保存完好；
2.協(xié)助總經(jīng)理工作的行程安排，訂餐、訂房、訂票等日常工作；
3.負(fù)責(zé)做好公司重要來(lái)賓的日常接待及商務(wù)接待工作；
4.協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展各項(xiàng)工作，處理日常事務(wù)；
5.完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)；
6.能接受偶爾加班或彈性工作時(shí)間。
崗位要求：
1.大專學(xué)歷以上，女性，28歲以內(nèi)，160CM以上，形象好，性格沉穩(wěn)；
2.能隨時(shí)待命，吃苦耐勞，對(duì)工作認(rèn)真踏實(shí)、細(xì)心負(fù)責(zé)。
3.具有敏銳的洞察能力，能靈活應(yīng)對(duì)各類工作狀況；
4.具有商務(wù)接待、總經(jīng)理助理/秘書(shū)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及高度的責(zé)任心。
工資待遇：綜合年薪5-6萬(wàn)
有意向的請(qǐng)打我電話??！

總經(jīng)理助理

5000-8000元

桂林明富金屬股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 21-40歲本科以上金屬制品鑄造

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-23

王經(jīng)理

任職要求：1、本科以上學(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；2、外貿(mào)、電子商務(wù)類相關(guān)專業(yè)，英語(yǔ)六級(jí)；3、待人接物的應(yīng)變能力強(qiáng)、有較強(qiáng)的文秘工作能力，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。4、持C1駕照。5、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。崗位描述：協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常運(yùn)營(yíng)中的事項(xiàng)，包括：撰寫(xiě)總經(jīng)理的有關(guān)報(bào)告文件、推動(dòng)公司銷售業(yè)務(wù)、科研計(jì)劃、跟蹤經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況、營(yíng)銷展會(huì)對(duì)接等工作。

總經(jīng)理秘書(shū)

3000-3500元

廣西艾訊信息咨詢有限責(zé)任公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人 1年以上 22-30歲大專以上投資

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

2024-10-19

艾訊人事

人事

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公服務(wù)工作； 2.協(xié)助組織總經(jīng)理會(huì)務(wù)接待工作； 3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室環(huán)境衛(wèi)生保持； 4.負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件資料整理保存； 5.完成總經(jīng)理交代的臨時(shí)或突發(fā)性工作。崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷，女性，28歲以內(nèi)，談吐文雅、形象好，性格開(kāi)朗； 2.工作踏實(shí)負(fù)責(zé)、仔細(xì)認(rèn)真； 3.有駕照會(huì)開(kāi)車優(yōu)先。工資待遇：3000-3500元/月

總經(jīng)理助理

4000-8000元

桂林市順翔農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司

桂林-臨桂區(qū)-臨桂宏潤(rùn)建材批發(fā)城 1人 5年以上大專以上農(nóng)業(yè)

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2024-10-18

龍總

協(xié)助總經(jīng)理工作，負(fù)責(zé)做好總經(jīng)理下達(dá)的工作任務(wù)，并且具有相當(dāng)經(jīng)驗(yàn)。

約 6 個(gè)崗位

桂林總裁助理/總經(jīng)理助理招聘（有周末雙休）最新投遞

何小姐

投遞了桂林廣豐家居用品有限公司的總經(jīng)理助理/管培生/儲(chǔ)備干部（接受應(yīng)屆）職位

2024-10-26
衛(wèi)女士

投遞了桂林市順翔農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司的總經(jīng)理助理職位

2024-10-26
鄧小姐

投遞了桂林市順翔農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司的總經(jīng)理助理職位

2024-10-26
柏小姐

投遞了廣西艾訊信息咨詢有限責(zé)任公司的總經(jīng)理助理職位

2024-10-25
凌先生

投遞了桂林市順翔農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司的總經(jīng)理助理職位

2024-10-25
李小姐

投遞了桂林市順翔農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司的總經(jīng)理助理職位

2024-10-23

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桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘工資

￥ 4826

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 116份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K

0.9%

2K
19%

3K
33.6%

4K
25.9%

5K
13.8%

6K-8K
2.6%

8K-1W
4.3%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

48.7%
高中

0.8%
大專

34.5%
本科

16%

桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占48.7%，高中占0.8%，大專占34.5%，本科占16%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

59.7%
1-3年

32.8%
3-5年

5.9%
5-10年

1.7%

桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占59.7%，1-3年占32.8%，3-5年占5.9%，5-10年占1.7%。

桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理百科

...崗位職責(zé)

1、召集和主持公司董事會(huì)會(huì)議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計(jì)劃及日常經(jīng)營(yíng)工作中的重大事項(xiàng)。
2、經(jīng)董事會(huì)提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報(bào)上一級(jí)組織批準(zhǔn)，經(jīng)公司董事會(huì)決定高層管理人員的報(bào)酬；經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)各有關(guān)部門及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項(xiàng)。
3、主持制定公司的年度財(cái)務(wù)和預(yù)算方案、決算方案；經(jīng)董事會(huì)審核總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行結(jié)果。
4、主管財(cái)務(wù)方面工作，定期審閱公司財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表。
5、簽署應(yīng)由企業(yè)法人簽署的對(duì)外重要經(jīng)濟(jì)合同、上報(bào)各種重要報(bào)表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事項(xiàng)。
7、在董事會(huì)閉會(huì)期間代表董事會(huì)行使權(quán)力。

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