職位描述
?崗位職責(zé):負(fù)責(zé)樓面員工管理,服務(wù)質(zhì)量的培訓(xùn)和管控,樓面所有工作的協(xié)調(diào)處理
公司簡(jiǎn)介
桂林長(zhǎng)鴻商務(wù)酒店有限公司:住宿服務(wù),保健按摩服務(wù)。
這個(gè)企業(yè)沒(méi)有公開(kāi)地址啵,您可以打電話問(wèn)問(wèn)。
-
可能感興趣的職位
-
餐廳樓面經(jīng)理3500-4000元桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 中專(zhuān)以上 1年以上 25-50歲桂林日清食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、負(fù)責(zé)餐飲門(mén)店整體管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營(yíng) 3、對(duì)門(mén)店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé),妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),提升組織能力2024-10-30戴小姐人資經(jīng)理
-
北流如在蜀餐廳儲(chǔ)備經(jīng)理3000-4000元桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng)如在蜀火鍋餐飲業(yè)職位描述: 1、負(fù)責(zé)門(mén)店服務(wù)及管理工作,執(zhí)行店經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示; 2、有效推行和執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、操作流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 3、協(xié)助制定并執(zhí)行店面營(yíng)銷(xiāo)策略,提升餐廳業(yè)績(jī); 4、做好餐廳人力成本、利潤(rùn)、衛(wèi)生、員工儀容儀表管理及客情維護(hù),提升顧客滿意度。 崗位要求: 年齡20- 35歲,為人正直,有責(zé)任心,具備良好的抗壓能力、溝通能力和執(zhí)行力(歡迎應(yīng)屆生投遞)2024-10-26郭先生
-
餐廳經(jīng)理4000-8000元桂林-七星區(qū)-桂林國(guó)際會(huì)展中心 高中以上 1年以上桂林時(shí)代物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、負(fù)責(zé)餐飲門(mén)店整體管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營(yíng),制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案,完成門(mén)店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo),確保門(mén)店銷(xiāo)售額穩(wěn)定增長(zhǎng) 3、對(duì)門(mén)店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé),妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),提升組織能力2024-10-24唐經(jīng)理人事經(jīng)理
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
餐飲店長(zhǎng)經(jīng)理餐廳管理儲(chǔ)備管理餐飲經(jīng)理餐飲前廳經(jīng)理餐廳運(yùn)營(yíng)餐飲服務(wù)經(jīng)理酒店餐廳經(jīng)理現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理酒店餐飲經(jīng)理餐飲運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)餐飲管理經(jīng)理餐飲門(mén)店運(yùn)營(yíng)飲品店長(zhǎng)樓面經(jīng)理餐飲管理崗飯店主管餐廳副經(jīng)理餐廳值班經(jīng)理咖啡店長(zhǎng)儲(chǔ)備咖啡店長(zhǎng)餐飲店店長(zhǎng)餐飲部總監(jiān)飯店經(jīng)理食堂主管餐飲門(mén)店主管茶飲店長(zhǎng)餐廳儲(chǔ)備管理餐飲樓面經(jīng)理餐廳樓面經(jīng)理酒吧經(jīng)理餐廳店長(zhǎng)餐廳管理人員樓面店長(zhǎng)餐廳部門(mén)經(jīng)理餐飲管理店長(zhǎng)奶茶店店員店長(zhǎng)餐飲管理儲(chǔ)備干部餐飲門(mén)店店長(zhǎng)
地區(qū)招聘
- 桂林長(zhǎng)鴻商務(wù)酒店有限公司|桂林長(zhǎng)鴻商務(wù)酒店有限公司
- 所在行業(yè) 酒店
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --