職位描述
1、負(fù)責(zé)全公司生產(chǎn)車間管理,主要負(fù)責(zé)整個設(shè)備生產(chǎn)環(huán)節(jié)的科學(xué)運(yùn)轉(zhuǎn)、安全施工、質(zhì)量控制,對管理的有效性負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)設(shè)備生產(chǎn)的安排,根據(jù)項(xiàng)目的工期,制定生產(chǎn)計劃合理安排工程量,依序加工,如期按質(zhì)按量交貨,對生產(chǎn)安排的及時性、合理性負(fù)責(zé)。
3、依照公司相關(guān)規(guī)定,定期或不定期負(fù)責(zé)生產(chǎn)施工過程中的產(chǎn)品質(zhì)量控制及性能檢測,做好檢驗(yàn)記錄,及時發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題和隱患
3、對檢驗(yàn)的質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計和分析,并提出改進(jìn)意見和建議
4、協(xié)助產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)活動,對頻繁出現(xiàn)及重大質(zhì)量問題應(yīng)立即向上級反映,提出處理建議并跟蹤后續(xù)改進(jìn)效果
5、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器、設(shè)備的日常使用、維護(hù)和保養(yǎng),做好點(diǎn)檢記錄
1、熟悉掌握辦公自動化軟件應(yīng)用,尤其是EXCEL表格的應(yīng)用;
2、工作責(zé)任心強(qiáng),對數(shù)字比較敏感,有良好歸納、分析能力。
3、做事踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,手腳麻利;。
4、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 。
5.質(zhì)量管理及其相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
6.有相關(guān)證件優(yōu)先
公司簡介
桂林市中天機(jī)械有限公司成立于2002年3月,注冊資本1500萬元,生產(chǎn)用地約40多畝。是一家研發(fā)、生產(chǎn)制造和銷售機(jī)械式停車設(shè)備、塔式起重機(jī)為主的專業(yè)公司。公司共有員工80多人,其中高級工程師、中級工程師和各種熟練的專業(yè)技術(shù)人員50多人,高學(xué)歷高技能人才占公司員工比例達(dá)70%左右。公司2005年取得《特種設(shè)備制造許可證》C級證,2008年5月份升級得到《特種設(shè)備制造許可證》A級證,2008年6月取得《建筑業(yè)安裝資質(zhì)證書》,2010年4月取得《桂中天》注冊商標(biāo);2011年5月取得建筑施工《安全生產(chǎn)許可證》。 公司主要研發(fā)生產(chǎn)產(chǎn)品有:PSH-ZT型六層及以下升降橫移類機(jī)械式停車設(shè)備、PPY-ZT平面移動類立體停車設(shè)備、PJS-ZT型二層簡易類機(jī)械式停車設(shè)備,QTZ80t.m及以下系列普通塔式起重機(jī)。目前已申請專利技術(shù)10項(xiàng),其中發(fā)明2項(xiàng),實(shí)用新型8項(xiàng)。 軟件著作登記權(quán)4項(xiàng)。 公司產(chǎn)品擁有四大核心競爭力: 一、成本領(lǐng)先:運(yùn)用最先進(jìn)的管理模式、商業(yè)模式,成本領(lǐng)先同行; 二、安全性能高:采用ETC分布式智能控制系統(tǒng),自動控制電磁防墜器,32位微機(jī)處理器,全電腦控制; 三、全智能化:IC卡全智能控制,一車一卡,取車快速便捷; 公司創(chuàng)新運(yùn)用PPP模式、BOT模式參與國家城市公共服務(wù)產(chǎn)品建設(shè)中,快速拓展市場,為社會公共服務(wù)建設(shè)貢獻(xiàn)一份力量。 公司自創(chuàng)建伊始,就確立了“打造行業(yè)一流品牌”的企業(yè)目標(biāo)和以“科技領(lǐng)先、創(chuàng)新進(jìn)取”為核心的企業(yè)文化。一直秉承“產(chǎn)品設(shè)計高科技、產(chǎn)品生產(chǎn)高質(zhì)量、產(chǎn)品服務(wù)高水平”為基本理念,嚴(yán)把產(chǎn)品設(shè)計、制造和售后服務(wù)三關(guān)。公司在增加產(chǎn)品投入的同時不斷提高產(chǎn)品的科技含量。我們堅(jiān)持以技術(shù)創(chuàng)新,制造出領(lǐng)先于同行的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品;以持續(xù)改進(jìn),使企業(yè)不斷進(jìn)步,增強(qiáng)新的活力;滲透“企業(yè)、產(chǎn)品、用戶”之意,發(fā)揚(yáng)“產(chǎn)品、人品”共優(yōu),“贏利、贏心”同在的精神,以誠信為本的原則,與新老客戶精誠合作,共謀發(fā)展。 公司擁有優(yōu)秀技術(shù)、生產(chǎn)及管理的人才團(tuán)隊(duì),在產(chǎn)品質(zhì)量方面嚴(yán)格把關(guān),全面按照ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系的要求對生產(chǎn)全程進(jìn)行管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量零缺陷。經(jīng)過多年的發(fā)展,公司憑借著自身完善的管理體系、穩(wěn)定的產(chǎn)品品質(zhì)及良好的用戶口碑,獲得了眾多客戶的認(rèn)可和贊譽(yù)。 展望未來,中天人將以“創(chuàng)新、領(lǐng)先、高效、務(wù)實(shí)”的精神,全面實(shí)施公司的“人才戰(zhàn)略” 、“科技戰(zhàn)略” 、“品牌戰(zhàn)略” 、“服務(wù)戰(zhàn)略” ,致力成為中國立體車庫行業(yè)科技研發(fā)、生態(tài)環(huán)境改善的領(lǐng)袖品牌企業(yè)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
桂林市柘木鎮(zhèn)奇峰創(chuàng)業(yè)園 查看上班路線
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比亞迪正式工工廠直招4500-6000元桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園廣西錦心企業(yè)管理咨詢有限公司人力資源本次招聘由比亞迪工廠直招入職和工廠簽訂勞動協(xié)議! 主要招聘男女普工,提供吃住,工時高工資多。普通工衣,空調(diào)車間、空調(diào)宿舍,獨(dú)立衛(wèi)生間、陽臺、24小時熱水等。正式工 招聘要求:18-48歲 男女不限 (一)薪酬福利: 1、根據(jù)技能水平定薪,綜合工資4000-6000元 2、加班費(fèi)按基本底薪+工齡補(bǔ)助基數(shù)計算 3、入職當(dāng)月15號前給正式員工繳納社保五險(養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險),15號之后次月購買。自愿參加公司醫(yī)療基金,享受額外的醫(yī)療補(bǔ)助(二)工作時間: 根據(jù)生產(chǎn)需求情況安排加班;平時加班1.5倍周末加班2倍法定節(jié)假日3倍(三)招聘要求: 1、性別不限,身體健康,無傳染病,具備相應(yīng)工作崗位的基礎(chǔ)文化知識; 2、持本人身份證原件(必須有磁性),經(jīng)驗(yàn)不限; 3、符合工作崗位條件; 4、無經(jīng)驗(yàn)者安排老員工帶;1小時內(nèi)盛女士經(jīng)理
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門窗廠廠長6200-10000元桂林-靈川縣 大專以上 3年以上 30-40歲桂林靈川縣奧美嘉門窗有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材有3以上門窗大廠管理經(jīng)驗(yàn),熟悉所有門窗制作流程,2小時前劉經(jīng)理經(jīng)理
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23小時前付先生經(jīng)理
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全屋定制廠長12000-20000元桂林-靈川縣 5年以上 35-45歲桂林百諾家居有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃,組織制定并實(shí)施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度生產(chǎn)目標(biāo)達(dá)成; 2、隨時掌握生產(chǎn)狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題; 3、組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)運(yùn)營過程中的重大問題及難題; 5、負(fù)責(zé)培養(yǎng)、激勵和領(lǐng)導(dǎo)下屬管理團(tuán)隊(duì)以確保其能力不但提升、積極性不但提高并促使各項(xiàng)目標(biāo)的達(dá)成。 任職資格: 1、五年以上全屋定制板式工作管理經(jīng)驗(yàn); 2、精通生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、倉儲管理、流程管理等; 3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、計劃與執(zhí)行能力2024-10-30李女士行政
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廠長8000-10000元桂林-恭城縣 高中以上 5年以上桂林品華油茶供應(yīng)鏈管理有限公司生產(chǎn)/制造1、根據(jù)市場情況制定生產(chǎn)計劃和市場推廣計劃,負(fù)責(zé)食品工廠的日常訂單規(guī)劃與生產(chǎn)計劃安排; 2、人員工作協(xié)調(diào),制定生產(chǎn)人員招收計劃并參與招聘工作,對生產(chǎn)一線員工進(jìn)行有效培訓(xùn)和管理; 3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)方面制度的制訂、修改和完善并與相關(guān)部門制定績效目標(biāo)考核; 4、制定并落實(shí)食品生產(chǎn)管理體系; 5、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和控制力,對生產(chǎn)一線的員工進(jìn)行培訓(xùn)和管理、善于建設(shè)團(tuán)隊(duì); 6、熟悉生產(chǎn)設(shè)備并負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備日常監(jiān)管,保證生產(chǎn); 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中心成本控制,統(tǒng)計分析車間的成本消耗,制定并落實(shí)成本控制措施; 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有5年以上車間生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),有食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、能夠統(tǒng)籌工廠的全盤運(yùn)作,具備對外、對內(nèi)的溝通與協(xié)調(diào)能力; 4、具有成本管理、品質(zhì)管理、數(shù)據(jù)管理的意識; 5、具有一定的挑戰(zhàn)性,能抗壓 。2024-10-26潘主管人事經(jīng)理
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玉雕廠廠長15000-25000元桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 5年以上桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司金融/投資/證券職位描述: 1、負(fù)責(zé)玉雕廠的整體運(yùn)營,包括設(shè)計、研發(fā)、制作和管理工作。 2、制定和實(shí)施生產(chǎn)計劃,監(jiān)督生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 3、管理團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、評估和激勵員工。 4、監(jiān)控預(yù)算和成本,優(yōu)化資源配置。 5、建立安全環(huán)保生產(chǎn)線。 職位要求: 1、5年以上玉雕行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域的管理經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 3、出色的溝通、協(xié)調(diào)能力及問題解決能力。 福利:提供食宿2024-10-24趙女士人事
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木雕廠廠長15000-25000元桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 5年以上桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司金融/投資/證券職位描述: 1、負(fù)責(zé)木雕廠的整體運(yùn)營,包括設(shè)計、研發(fā)、制作和管理工作。 2、制定和實(shí)施生產(chǎn)計劃,監(jiān)督生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 3、管理團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、評估和激勵員工。 4、監(jiān)控預(yù)算和成本,優(yōu)化資源配置。 5、建立安全環(huán)保生產(chǎn)線。 職位要求: 1、5年以上木雕行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域的管理經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 3、出色的溝通、協(xié)調(diào)能力及問題解決能力。 福利:提供食宿2024-10-24趙女士人事
行業(yè)招聘
- 桂林市中天機(jī)械有限公司
- 所在行業(yè) 建筑/機(jī)電/五金
- 成立時間 22年(2002年3月13日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人