職位描述

1、無近視,動手能力強;
2、愿意接受公司派遣,包含國內(nèi)出差及出國(越南);
3、工作認真負責,責任心強;
4、懂電子變壓器生產(chǎn)的人員優(yōu)先錄取。

公司簡介

桂林嘉潤茂科技有限公司是深圳嘉潤茂電子有限公司的子公司及生產(chǎn)基地,成立于2009年,現(xiàn)位于桂林臨桂秧塘工業(yè)區(qū),現(xiàn)有員工150名,(預計今年需求人員將達到400人以上)公司集生產(chǎn)、研發(fā)、銷售于一體,主營電源適配器,電源濾波器,消磁線圈,行推動變壓器,行線性電感和高頻變壓器等產(chǎn)品,且均通過多國安規(guī)認證。廣泛用于燈飾,通訊,家電類產(chǎn)品,公司具有雄厚的技術力量及生產(chǎn)能力,秉承“提高品質,顧客至上”的原則,熱忱歡迎您的加入,攜手合作,共同分享美好的未來!

上班地點

工作地址: 臨桂縣秧塘工業(yè)園崇文路(飛虎林居對面) 查看上班路線

可能感興趣的職位

車間主管
6000-8000元
桂林-七星區(qū)
大專以上
5年以上
30-45歲
負責車間生產(chǎn)管理、人員管理、質量控制、計劃目標管理、培訓。兼公司安全生產(chǎn)資料管理員。 要求:1、5年以上食品加工企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗; 2、熟悉食品行業(yè)的生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)范,熟悉食品自動化設備操作規(guī)范 3、有較好的職業(yè)素養(yǎng),能吃苦耐勞。
1小時內(nèi)
麥女士
人事
生產(chǎn)主管
4000-6000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
1年以上
崗位職責: 1 、負責公司產(chǎn)品的生產(chǎn)和制造的組織和管理工作,生產(chǎn)過程的調度和協(xié)調工作; 2、隨時掌握生產(chǎn)進度和質量動態(tài),及時報告相關情況; 3、負責生產(chǎn)人員的日常管理和工作計劃安排; 4、負責對生產(chǎn)現(xiàn)場的整體規(guī)劃管理與監(jiān)督實施; 5、負責制定生產(chǎn)相關的規(guī)章制度規(guī)定,并對生產(chǎn)人員的工作進行稽查、督導與考核; 6、負責生產(chǎn)職能工作的推動與考核實施; 7、負責關鍵生產(chǎn)指標的達成與落實等; 8、上級領導安排的其他與本職工作。 任職要求: 1、具有3年以上制造企業(yè)管理相關工作經(jīng)驗; 2、具備良好的生產(chǎn)組織能力,能夠組織制定生產(chǎn)計劃; 3、具備一定的安全知識和管理能力,能組織做好生產(chǎn)過程的安全工作。
5小時前
閔女士
人事主管
生產(chǎn)主管
10000-12000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司
本科以上
3年以上
35歲以下
食藥生產(chǎn)方向2人 崗位職責: 1、協(xié)助部門經(jīng)理完成生產(chǎn)計劃、人員的調配,完成相關生產(chǎn)任務; 2、負責車間生產(chǎn)過程監(jiān)控,對車間員工的工作進程和工作質量進行檢查和督促; 3、嚴格執(zhí)行精益生產(chǎn)要求,組織班組檢查及改善,提高生產(chǎn)質量和生產(chǎn)效率; 4、負責車間的安全生產(chǎn),監(jiān)督車間員工嚴格執(zhí)行安全要求及生產(chǎn)操作規(guī)程; 5、協(xié)助上級完成其他工作。 任職要求: 1、食品、藥品、化學、生物等相關專業(yè),本科及以上學歷,35歲以下,優(yōu)秀者年齡可適當放寬; 2、有3年以上食藥/保健品生產(chǎn)管理經(jīng)驗,或從事生產(chǎn)管理5年以上經(jīng)驗的; 3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質量管理、ISO質量管理體系、GMP管理體系等; 4、具備較強的現(xiàn)場管控能力、生產(chǎn)組織協(xié)調能力,具備良好的計劃與執(zhí)行能力、領導力。
10小時前
王女士
HR
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
高中以上
1年以上
崗位職責 1、日常運營管理: 負責SMT車間的日常運營管理工作,包括生產(chǎn)線管理、設備維護等,確保工廠日常運作有序進行。 2、監(jiān)督生產(chǎn)計劃的執(zhí)行,確保按時完成生產(chǎn)任務,并跟蹤生產(chǎn)狀況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程及產(chǎn)值任務等。 3、生產(chǎn)效率與成本控制: 致力于提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質量,同時降低生產(chǎn)成本和物料損耗。 分析生產(chǎn)過程中的問題,提出并實施改進措施,優(yōu)化生產(chǎn)流程。 4、人員管理與培訓: 負責SMT車間的人員規(guī)劃、安排、調配和任用,確保人員配置合理。 組織員工培訓和技能提升活動,提高員工操作技能和工作效率。 負責員工考勤管理、績效考核管理等相關工作。 5、質量控制與異常處理: 監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質量控制,確保產(chǎn)品符合質量標準。 對生產(chǎn)異樣進行處理,分析不良數(shù)據(jù),提出并實施改善措施。 6、制度建設與優(yōu)化: 參與制定和完善SMT車間的相關管理制度及流程,確保其科學性和有效性。 定期組織會議,協(xié)調各部門之間的工作,加強溝通與協(xié)作。 7、安全管理: 負責SMT車間的安全生產(chǎn)工作,制定并執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保員工和設備的安全。 其他任務: 8、協(xié)助上級完成安排的其他工作任務,如參與技術管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案的審定等。
12小時前
呂剛杰
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園
大專以上
5年以上
28-45歲
桂林有聯(lián)電子有限公司
電子技術/半導體/集成電路
1、負責相關崗位生產(chǎn)、進度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計分析,; 2、技術文件及部門文件的管理工作; 3、部門相關實驗、測試數(shù)據(jù)的整理及分析; 4、負責生產(chǎn)部門按質量要求完成生產(chǎn)計劃; 5、及時完成主管領導安排的各項臨時性工作。 理工類學校畢業(yè)(機械制造)優(yōu)先
2024-10-30
周明
人資主管
桂林-靈川縣 5年以上
35-48歲
桂林百諾家居有限公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
1、熟悉生產(chǎn)工藝流程,有生產(chǎn)管理經(jīng)驗,包括人員管理、現(xiàn)場管理、設備管理、安全管理等工作; 2、有清晰的經(jīng)營思路,對工廠運營及長期發(fā)展戰(zhàn)略有自己的獨到見解; 3、管理生產(chǎn)計劃和任務,安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度,跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等,按時完成生產(chǎn)目標; 4、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質量的行動計劃與實施。 5、要求全屋定制車間5年以上管理經(jīng)驗。具備一定的條件管理理解和經(jīng)驗。為人誠實端莊,做事干脆利落,有責任心,思維靈活,熟悉開料機、開料機、六面鉆等設備的使用及調試保養(yǎng)。
2024-10-30
李女士
行政
車間主任
3500-4500元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
中專以上
2年以上
桂林日清食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、全面掌握產(chǎn)品中心的生產(chǎn)工藝流程,統(tǒng)籌安排好車間產(chǎn)品生產(chǎn),工人分配等; 2、負責產(chǎn)品的生產(chǎn),質量,安全及設備管理,對生產(chǎn)中非預計狀況進行原因分析、處理; 3、產(chǎn)品的原材料、半成品、成品庫存等方面的管理。 1、食品工程相關專業(yè)大專以上學歷; 2、具有兩年以上從事食品或藥品質量管理的實踐工作; 3、對食品生產(chǎn)設備熟悉; 4、工作認真,責任心強,具有較強的溝通能力。
2024-10-28
戴小姐
人資經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)
1、組織實施生產(chǎn)計劃及現(xiàn)場人、物、器的調度; 2、監(jiān)測生產(chǎn)數(shù)據(jù)指標對人效、損耗、投訴做及時調整、分析總結、投訴處理; 3、確保客戶訂單準備、保質保量送達; 4、能夠接受上夜班。 要求: 1、大專及以上學歷,經(jīng)管類、食品、農(nóng)學、物流管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、有很強的學習能力,性格外向善于溝通、協(xié)調性、責任心強、韌性強穩(wěn)定; 3、有從事過5年以上基層生鮮管理經(jīng)驗,考核通過后可考慮直接任職生產(chǎn)部主管; 4、能夠接受上夜班。
2024-10-28
張女士
人事專員
桂林-象山區(qū) 1年以上
25-45歲
崗位要求: 1.認同數(shù)字化管理思維邏輯 2.認同幫助員工成長文化 3.認同學習文化,學習是公司發(fā)展和個人成長的必經(jīng)之路 4.有創(chuàng)新能力,不屈不撓的精神 5.有不服輸?shù)钠床?崗位職責: 1.每天制作生產(chǎn)計劃,生產(chǎn)前充分的思考,做出預算 2.每天對自己部門核算,做管理分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時做出改進措施 3.利用晨會,與員工信息共有,共同完成月度目標 4.每月參加月度經(jīng)營分析會,提升自己的管理能力,優(yōu)化部門標準,優(yōu)化流程 公司的優(yōu)勢: 1.管理體系優(yōu)秀,開展數(shù)字化經(jīng)營,以心為本的經(jīng)營 2.生產(chǎn)規(guī)模國內(nèi)行業(yè)前5名 3.優(yōu)越的薪酬制度,晉升的機會多 4.影響力,每年參加香港國際展會,廣交會 5.個人學習成長,深圳咨詢公司陪跑企 桂林法德利包裝有限公司是一家集設計、生產(chǎn)、銷售世界級工廠。主要生產(chǎn)高端禮品盒珠寶盒、手表盒、茶葉盒,工藝精湛,產(chǎn)品暢銷27個國家。 桂林法德利包裝成立于2013年,法德利包裝始創(chuàng)于2004年,在浙江諸暨華東國際珠寶城。專注珠寶首飾包裝20年,公司目前生產(chǎn)規(guī)模排名全國前5。 公司提倡的理念是追求全體員工物資與精神兩方面的幸福,追求全體員工物質與精神兩方面的幸福的同時,始終堅持做感動人心,價格厚道的好產(chǎn)品,讓每一個人都能享受工匠創(chuàng)造的美。 法德利愿景是: 1、是一家員工覺得自豪的、幸福的、受人尊敬的公司。 2、是一家客戶覺得自豪的、幸福的、值得托付的公司。 3、是一家長期持續(xù)繁榮的世界級公司。 法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營,為了員工的物質與精神兩方面的幸福;為了實現(xiàn)企業(yè)長期持續(xù)的發(fā)展;開展數(shù)字化經(jīng)營,培養(yǎng)具有經(jīng)營者意識的人才,實現(xiàn)以經(jīng)營哲學為基礎的全員參加的經(jīng)營。 法德利價值觀:精進、奮斗、誠信、卓越、熱情。 薪酬體系追求全體員工共同幸福為基礎,向奮斗者傾斜, 以崗定級,以崗定薪,人崗匹配,能上能下,導向力出一孔,利出一孔。 我們共同創(chuàng)建平臺,賺錢、長本事,實現(xiàn)個人價值!法德利平臺期待并歡迎您的加入! 法德利阿里巴巴國際站的SKA商家,公司生產(chǎn)規(guī)模國內(nèi)行業(yè)排名前五,具有絕對的交期、品質、價格優(yōu)勢。公司每年參加春季廣交會,每年3、6、9月份參加香港國際珠寶展會以及不定期參加國外大型珠寶展會,為業(yè)務員提供直接與大客戶、精準客戶交流現(xiàn)場簽單的機會,簽單的機會相比外貿(mào)型公司遙遙領先。公司開展阿米巴經(jīng)營模式,實行月度獎金、專項獎金、年度獎金、虛擬股分紅制,還有五險,生日福利、過節(jié)福利,員工專屬食堂,不定期團建活動等,是一個學技術、學管理、開心、快樂、賺錢、長本事助力您實現(xiàn)物質與精神兩方面幸福的平臺,如果您向往幸福,對工作充滿熱情,愿意學習進步,我們期待您的加入!
2024-10-26
蔣女士
人事招聘
生產(chǎn)主管
8000-10000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
高中以上
3年以上
36歲以下
崗位職責: 1.根據(jù)公司的生產(chǎn)計劃,合理調配人員和設備,保質保量地完成生產(chǎn)任務; 2.對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導,同時進行生產(chǎn)質量的控制; 3.貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標,加強對生產(chǎn)成本的控制; 4.負責車間生產(chǎn)管理的各項事宜。 任職要求: 1.具備3-5年同等崗位工作能力,有大規(guī)模工廠、電子廠工作經(jīng)驗,管理人數(shù)200人以上; 2.執(zhí)行力、現(xiàn)場管理能力、溝通能力強。
2024-10-24
謝女士
人事主管
桂林嘉潤茂科技有限公司招聘:公司標志 logo
桂林嘉潤茂科技有限公司
所在行業(yè) 電子/家電
成立時間 14年(2010年1月14日)
企業(yè)性質 民營企業(yè)
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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