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服務(wù)業(yè)
互聯(lián)網(wǎng)
風(fēng)險(xiǎn)控制
市場(chǎng)營(yíng)銷
銷售管理
民企/私企
0-30人
有中高層管理經(jīng)驗(yàn)
有豐富的客戶資源
有媒體資源

職位描述

一、崗位職責(zé)：

1.主持公司日常經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施公司董事會(huì)決議；

2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司的整體規(guī)劃，制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略并組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；

3.引導(dǎo)和推動(dòng)公司體制、機(jī)制創(chuàng)新和商業(yè)模式創(chuàng)新，持續(xù)改善和提升公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)；

4.加快公司業(yè)務(wù)拓展和打造核心競(jìng)爭(zhēng)能力，創(chuàng)新業(yè)務(wù)發(fā)展模式；

5.強(qiáng)化營(yíng)銷推廣工作，不斷擴(kuò)大市場(chǎng)占有率；

6.組織制定公司的有關(guān)規(guī)章和管理制度；

7.加強(qiáng)公司班子和員工隊(duì)伍建設(shè)，營(yíng)造正向積極的企業(yè)文化；

8.按照上級(jí)公司及董事會(huì)的整體要求，做好公司安全生產(chǎn)等相關(guān)事項(xiàng)的監(jiān)督與管理工作；

9.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好股東及各方關(guān)系；

10.行使董事會(huì)授予的其他職權(quán)。

二、任職要求：

1.政治素質(zhì)好，理想信念堅(jiān)定，作風(fēng)正派，廉潔自律，誠(chéng)信可靠，堅(jiān)持原則，敬業(yè)奉獻(xiàn)；

2.全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷（條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬），年齡在25～40歲之間；

3.具備企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)知識(shí)背景優(yōu)先考慮；

4.具有三年以上旅行社企業(yè)高管從業(yè)經(jīng)歷。供應(yīng)商、渠道銷售及客戶資源豐富者優(yōu)先；

 5.具有較強(qiáng)的綜合管理能力，熟悉董事會(huì)工作流程。

6.有風(fēng)險(xiǎn)和法律意識(shí)，對(duì)旅游相關(guān)法規(guī)要了如指掌；

三、薪資福利：

1.基本工資+上無(wú)封頂人頭提成+高額利潤(rùn)提成（預(yù)計(jì)平均收入7000+以上）

2.節(jié)假日福利及五險(xiǎn)等。

四、招聘人數(shù)：1人

五、工作地址：

桂林市疊彩區(qū)中山北路79號(hào)四樓甲天下研學(xué)旅行社

上班地點(diǎn)

工作地址：桂林市疊彩區(qū)中山北路79號(hào)1棟查看上班路線

可能感興趣的職位: 房地產(chǎn)副總
8000-12000元

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桂林華城房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

多年在房地產(chǎn)公司就任過(guò)同等職位，房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)豐富，土建、法律等各方面知識(shí)具備，能管理項(xiàng)目全盤(pán)

1小時(shí)內(nèi)

黃小姐

文員; 景區(qū)運(yùn)營(yíng)副總
5000-10000元

桂林-陽(yáng)朔縣

陽(yáng)朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1.協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃，年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分析。 2.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系。 3.配合總經(jīng)理處理公共關(guān)系、參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作。 4.管理景區(qū)日常工作管理和運(yùn)營(yíng)。

2024-11-01

徐女士

董事長(zhǎng)助理; 分公司副總經(jīng)理
15000-25000元·15薪

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景
大專以上
10年以上

桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

（一）基本職責(zé) 1、負(fù)責(zé)城市公司的經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施總公司各項(xiàng)決議、規(guī)章制度，各項(xiàng)方針政策； 2、組織擬定及實(shí)施城市公司的年度經(jīng)營(yíng)方針、目標(biāo)、計(jì)劃和實(shí)施方案，確保公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)； 3、組織制訂公司各項(xiàng)規(guī)章制度、業(yè)務(wù)操作流程等標(biāo)準(zhǔn)文件； 4、組織推行全面質(zhì)量管理體系，提高物業(yè)管理質(zhì)量水平和服務(wù)水平； 5、召集和主持公司例會(huì)，檢查、督促、協(xié)調(diào)各系統(tǒng)各部門(mén)的工作，研究解決日常經(jīng)營(yíng)管理、服務(wù)管理、安全管理等管理工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題，確保公司發(fā)展正常； 6、研究市場(chǎng)信息，注重革新，增強(qiáng)公司的市場(chǎng)應(yīng)變能力和競(jìng)爭(zhēng)能力； 7、建立公司考核及激勵(lì)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)員工的日常管理； 8、加強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)和教育，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性，提高員工隊(duì)伍的整體綜合素質(zhì)；（二）任職要求 1、全日制大專及以上學(xué)歷；15年以上物業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，3年以上標(biāo)桿企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉物業(yè)管理的相關(guān)政策、法律法規(guī)及行業(yè)服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。 3、具有物業(yè)管理全周期管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理各階段的工作和流程，以及相關(guān)質(zhì)量體系的運(yùn)用操作，具備獨(dú)立運(yùn)作物業(yè)管理能力； 4、具備基本的財(cái)務(wù)管理、成本控制知識(shí)及監(jiān)督管理能力； 5、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、統(tǒng)籌管理以及行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范能力。（三）薪資福利 15000-25000元/月、季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)（年薪20萬(wàn)至30萬(wàn)），繳納五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn)，帶薪年假，司齡工資、節(jié)日福利、定期體檢、定期團(tuán)建活動(dòng)、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道（四）工作地點(diǎn) 桂林/柳州

2024-10-29

李女士

人力資源; EMT見(jiàn)習(xí)副總
3000-6000元

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪

沃爾瑪（廣西）商業(yè)零售有限公司桂林紅嶺路分店

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1.分解銷售目標(biāo)到所轄各部門(mén)，通過(guò)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查并制定相應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)策略，關(guān)注采購(gòu)信息，結(jié)合店內(nèi)特色并相應(yīng)調(diào)整商品訂貨、生產(chǎn)、促銷等計(jì)劃，定期回顧報(bào)告和記錄，并作出達(dá)到公司期望的決定，以推進(jìn)銷售目標(biāo)的完成。 2.通過(guò)監(jiān)管各部門(mén)生產(chǎn)、訂貨和商品陳列計(jì)劃的實(shí)施和定期回顧市場(chǎng)價(jià)格和采購(gòu)毛利目標(biāo)，保障庫(kù)存和價(jià)格的正確性，管理預(yù)算和銷售目標(biāo)，并對(duì)銷售業(yè)績(jī)進(jìn)行分析，結(jié)合本店情況組織制定行動(dòng)計(jì)劃，以確保部門(mén)的毛利和損耗達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。 3.在部門(mén)內(nèi)營(yíng)造公平透明的溝通氛圍，實(shí)踐公仆領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高員工士氣，實(shí)施和監(jiān)督人員發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃，以滿足公司擴(kuò)張和發(fā)展的人員需求，有計(jì)劃性地激勵(lì)和提高員工的專業(yè)水平。 4. 通過(guò)培訓(xùn)、宣傳、考核等方式，提高團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí)與技能，以保證持續(xù)提供高質(zhì)量的顧客服務(wù)。崗位要求： 1.學(xué)歷：全日制大專及以上學(xué)歷，年齡：35周歲以下，工作經(jīng)驗(yàn)：1-5年 2.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、良好的制定預(yù)算和人員規(guī)劃能力、演講技巧和談判能力、判斷能力和溝通表達(dá)能力、分析和解決問(wèn)題的能力、培養(yǎng)和發(fā)展人才能力、顧客服務(wù)技能和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，工作責(zé)任心強(qiáng)。 3.能適應(yīng)倒班工作，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2024-10-29

唐經(jīng)理; 副總經(jīng)理
30000-60000元·13薪

桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
大專以上
5年以上

廣西創(chuàng)偉物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位內(nèi)容： 1. 制定公司戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，推動(dòng)公司發(fā)展； 2. 拓展市場(chǎng)及客戶資源，提高市場(chǎng)份額； 3. 管理公司日常運(yùn)營(yíng)，保證各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成； 4. 建立并完善內(nèi)部控制及管理制度； 5. 與股東、投資人、董事會(huì)等相關(guān)方面進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。任職要求： 1. 具有相關(guān)行業(yè)背景和多年的總經(jīng)理或CEO工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 較為全面的企業(yè)管理能力，包括財(cái)務(wù)、市場(chǎng)等領(lǐng)域的管理經(jīng)驗(yàn)； 3. 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力； 4. 卓越的商業(yè)洞察力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力； 5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效管理各種利益相關(guān)者。

2024-10-25

周女士

人事總監(jiān)