職位描述
1、在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下開展監(jiān)理工作;
2、協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師完成工程量的核定;
3、擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報(bào)告;
4、對(duì)承建單位實(shí)施計(jì)劃和進(jìn)度進(jìn)行檢查并記錄;
5、承建單位實(shí)施過程中的軟件和設(shè)備安裝、調(diào)試、測(cè)試進(jìn)行監(jiān)督并記錄。
6、按設(shè)計(jì)圖及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)承包單位的工藝過程和施工工序進(jìn)行檢查和記錄。
公司簡(jiǎn)介
江蘇蘇源建設(shè)集團(tuán)是集建筑裝飾裝修、鋼結(jié)構(gòu)、機(jī)電設(shè)備安裝、智能化、園林綠化、住宅集成、節(jié)能環(huán)保、智慧城市和智慧社區(qū)建設(shè)等綜合型的集團(tuán)企業(yè)。
江蘇蘇源建設(shè)集團(tuán),在北京、深圳、成都、西安、遼寧、河南、長沙、廈門、桂林、烏魯木齊、江西及江蘇省內(nèi)的蘇州、無錫、鹽城、宿遷、淮安、南通、徐州等全國22個(gè)省、市、自治區(qū)設(shè)立了子公司和分公司,并在鄭州設(shè)立華中運(yùn)營中心(主要是負(fù)責(zé)河南、江西、湖北、安徽四個(gè)省份分公司的運(yùn)營管理)。集團(tuán)旗下?lián)碛懈黝惼髽I(yè)技術(shù)人員200多名,其中高、中級(jí)工程師、設(shè)計(jì)師、會(huì)計(jì)師等專業(yè)人員150余名,一、二級(jí)建造師50多人。
“人類因夢(mèng)想而偉大,企業(yè)因文化而繁榮”,蘇源在創(chuàng)立之初即確立企業(yè)文化。企業(yè)使命:以誠為本,造福民眾,奉獻(xiàn)社會(huì),共創(chuàng)前程。蘇源宗旨:誠信創(chuàng)天下,優(yōu)質(zhì)贏市場(chǎng)。蘇源精神:正視危機(jī)、增強(qiáng)信心、艱苦奮斗、再創(chuàng)輝煌。蘇源作風(fēng):艱苦堅(jiān)實(shí)、誠信承諾、實(shí)干實(shí)效。蘇源文化的傳承與弘揚(yáng),推動(dòng)著企業(yè)的高速發(fā)展。
二、發(fā)展戰(zhàn)略
1.規(guī)模戰(zhàn)略
“規(guī)模開拓”是蘇源目標(biāo)戰(zhàn)略的根基。2001年,蘇源扎根江蘇并迅速做大規(guī)模;2002年開始,蘇源提出全國發(fā)展策略高速拓展,迅速實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目全國化布局、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營,并由此取得業(yè)績井噴式增長。十年內(nèi),蘇源在項(xiàng)目儲(chǔ)備、中標(biāo)指數(shù)、在建面積、竣工面積等多項(xiàng)核心指標(biāo)上實(shí)現(xiàn)了翻倍的增長。蘇源在全國多個(gè)城市擁有諸項(xiàng)工程,其中,近幾年竣工的大型項(xiàng)目有:揚(yáng)州皇冠假日酒店項(xiàng)目、揚(yáng)州碧水棲庭精裝房項(xiàng)目、四川成都保時(shí)捷中心裝修、揚(yáng)州御園國際大酒店裝飾工程......今年即將竣工的大型工程還包括湖南天園地芳住宅樓裝修工程,、常州銀齡廣場(chǎng)老年活動(dòng)中心。
2.品牌戰(zhàn)略
“品牌領(lǐng)先”是蘇源目標(biāo)戰(zhàn)略的核心。蘇源在品牌戰(zhàn)略上,矢志不移實(shí)施精品戰(zhàn)略,以“打造蘇源精品,塑造特色品牌”為戰(zhàn)略方針,在企業(yè)內(nèi)部制定了項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)、工程施工、園林環(huán)境配套、裝修及材料設(shè)備等精品工程標(biāo)準(zhǔn),并與多家相關(guān)行業(yè)的優(yōu)秀企業(yè)建立了穩(wěn)固的戰(zhàn)略聯(lián)盟,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品品質(zhì)的偉大跨越。2015年3月江蘇蘇源建設(shè)集團(tuán)迅速轉(zhuǎn)型進(jìn)入節(jié)能環(huán)保、生態(tài)休閑、旅游等領(lǐng)域,高性價(jià)比成為蘇源的重要標(biāo)志,形成了強(qiáng)大的市場(chǎng)號(hào)召力,使蘇源業(yè)績迅速增長。
3.人才戰(zhàn)略
“團(tuán)隊(duì)一流”是蘇源目標(biāo)戰(zhàn)略的保證。在人才戰(zhàn)略上,蘇源強(qiáng)調(diào)唯才是舉、人盡其才。在2002年決定向全國拓展之前,就通過高標(biāo)準(zhǔn)、適度超前的人才引入機(jī)制和科學(xué)、完善的內(nèi)部培養(yǎng)機(jī)制儲(chǔ)備了大量優(yōu)秀人才。蘇源的人才理念是:唯才是用、吐故納新、群策群力、共同發(fā)展。自集團(tuán)成立以來,蘇源始終激勵(lì)員工勇于創(chuàng)新,不斷實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,達(dá)到員工與員工共同發(fā)展、企業(yè)與員工共同發(fā)展的效果。蘇源充分發(fā)揮著薪資保障和績效考核的雙重作用,努力實(shí)現(xiàn)人才的結(jié)構(gòu)優(yōu)化配置。一支高素質(zhì)、執(zhí)行力強(qiáng)的鐵軍隊(duì)伍,成為蘇源持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展的強(qiáng)有力保障,更是蘇源最引以為傲的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和實(shí)力所在。
三、發(fā)展歷程
從第一個(gè)項(xiàng)目奠基到全國多個(gè)城市多個(gè)項(xiàng)目的全面拓展,蘇源始終秉持“誠信創(chuàng)天下,優(yōu)質(zhì)贏市場(chǎng)”的企業(yè)宗旨,高效運(yùn)作,以“規(guī)模+品牌”的發(fā)展戰(zhàn)略形成了企業(yè)強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)力。
2001年,蘇源扎根于江蘇揚(yáng)州,成立了江蘇蘇源建筑裝飾工程有限公司,起初蘇源便搶占先機(jī),采取“短、平、快”的策略,在2003年末便在揚(yáng)州眾多裝潢企業(yè)中脫穎而出。自此,蘇源便開始著力于有效整合資源,規(guī)范開發(fā)流程,狠抓管理促效益,在江蘇地區(qū)儲(chǔ)備了多個(gè)項(xiàng)目,至2008年時(shí)蘇源取得了質(zhì)的飛躍,被批準(zhǔn)為中國建筑裝飾協(xié)會(huì)會(huì)員,并增項(xiàng)成功了鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包三級(jí)資質(zhì)和機(jī)電設(shè)備安裝工程專業(yè)承包三級(jí)資質(zhì)。
經(jīng)過前兩個(gè)階段的發(fā)展,蘇源綜合實(shí)力顯著提高,發(fā)展?jié)摿θ找嫱癸@。2009年,蘇源提出“二次創(chuàng)業(yè)的號(hào)召,著力實(shí)施立足揚(yáng)州、布局全國、全方位拓展產(chǎn)業(yè)空間的經(jīng)營戰(zhàn)略。在接下來的四年內(nèi),蘇源已戰(zhàn)略性的進(jìn)入北京、南京、深圳、成都、西安、廈門、桂林、烏魯木齊、蘇州、無錫、鹽城、宿遷、淮安、南通、徐州等地,其中直營的有北京和南京分公司。
2012年,蘇源建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包一級(jí)升級(jí)成功。2013年,蘇源建筑智能化專業(yè)承包工程三級(jí)資質(zhì)增項(xiàng)成功,并評(píng)為江蘇質(zhì)量誠信AAAA級(jí)品牌企業(yè),通過ISO9001-2008和GB/T50430-2007國際質(zhì)量體系認(rèn)證、ISO14000環(huán)境管理體系認(rèn)證和GB/T18001職業(yè)健康管理體系認(rèn)證,2015年,取得城市園林綠化叁級(jí)資質(zhì)、建筑裝飾工程設(shè)計(jì)專項(xiàng)丙級(jí)資質(zhì)。與此同時(shí),公司還充分利用社會(huì)資源,對(duì)學(xué)校、政府、企業(yè)等各類資源進(jìn)行整合,形成了“校企合作”,“銀企合作”、“企業(yè)戰(zhàn)略合作”等各種形式的多贏模式。
四、社會(huì)責(zé)任
在致力經(jīng)營好企業(yè)的同時(shí),承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任、為國家多做貢獻(xiàn)是江蘇蘇源建設(shè)集團(tuán)一直以來不斷所追求的。近年來,集團(tuán)也更加重視校企合作,經(jīng)常支持各大學(xué)校舉辦多項(xiàng)技能大賽,一方面挖掘人才,提供適當(dāng)?shù)膷徫皇蛊涑浞职l(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),另一方面鼓勵(lì)人才勇于創(chuàng)新、大膽突破。同時(shí),江蘇蘇源建設(shè)集團(tuán)還是揚(yáng)州市鹽城商會(huì)的會(huì)長單位,并贊助了多個(gè)全國性的體育項(xiàng)目,如:“武林風(fēng)”拳擊比賽、全國男籃甲級(jí)聯(lián)賽等等。2015年江蘇蘇源建設(shè)集團(tuán)成立了“蘇源建設(shè)籃球俱樂部”并贊助了“蘇源建設(shè)杯”籃球聯(lián)賽。
五、全資子公司及控股公司
江蘇蘇源集成住宅工程有限公司
江蘇蘇源園林綠化工程有限公司
江蘇蘇源方正智能科技有限公司
江蘇恒派工程勞務(wù)有限公司
江蘇蘇源環(huán)??萍加邢薰?/p>
揚(yáng)州蘇源香春生態(tài)旅游發(fā)展有限公司
揚(yáng)州恒派商貿(mào)有限公司
六、愿景
江蘇蘇源建設(shè)集團(tuán)致力于組建五大運(yùn)營中心,其中華中運(yùn)營中心已成立,目前已在籌備華東、華南、北方、西北運(yùn)營中心。
江蘇蘇源建設(shè)集團(tuán)矢志成為國內(nèi)裝修行業(yè)內(nèi)獨(dú)樹一幟、遙遙領(lǐng)先的頂級(jí)企業(yè)。蘇源的每一位員工將會(huì)以自己是蘇源人而驕傲,我們的團(tuán)隊(duì)始終攜手與共、同心同力,為蘇源創(chuàng)造出更加美好的明天!
上班地點(diǎn)
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工程管理3500-8000元桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園臨桂縣方圓裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1.組織設(shè)計(jì)和制訂工程建設(shè)計(jì)劃; 2.配合相關(guān)部門做好設(shè)備安裝的設(shè)計(jì).概算.招標(biāo)工程量審核.安裝調(diào)試等工作; 3.配合施工單位按照相關(guān)管理制度.安裝圖紙.操作規(guī)范和進(jìn)度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù); 4.及時(shí)處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度; 5.對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督管理,做好安全與現(xiàn)場(chǎng)管理工作; 6.建立土建施工等進(jìn)度記錄和臺(tái)賬,做好與施工單位的設(shè)備安裝圖紙等資料的交接存檔工作; 7.對(duì)土建.設(shè)備安裝作業(yè)量等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和報(bào)表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對(duì)策并向部門經(jīng)理反饋。2024-11-07劉有良經(jīng)理
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土建技術(shù)員14000-20000元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 3年以上 23-45歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源派往國家:印尼 崗位要求:45周歲內(nèi),大專以上學(xué)歷,身體健康,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 面試方式:簡(jiǎn)歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:三年一簽 簽證辦理周期:1.5個(gè)月左右 福利待遇:每年帶薪休假30天,包吃住,勞保用品,交國內(nèi)社保,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。2024-11-07陳經(jīng)理招聘顧問
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