職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開拓渠道,維護(hù)渠道客情,宣講最新的渠道政策,通過渠道開發(fā)新客戶,達(dá)成合作;
2、完成渠道經(jīng)理的工作安排;
3、開拓新的渠道,并對(duì)渠道進(jìn)行分級(jí)管理;
4、配合渠道經(jīng)理舉辦招商大會(huì)、醫(yī)學(xué)座談會(huì)、社區(qū)展示等活動(dòng);
5、發(fā)掘市場問題、收集競品信息,和渠道經(jīng)理一起溝通并解決問題;
6、完成公司下達(dá)的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、女性優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷,1年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),醫(yī)療/醫(yī)藥一線銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具有較強(qiáng)溝通表達(dá)能力及人際維護(hù)能力、業(yè)務(wù)談判能力;
3、要求普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強(qiáng);
4、積極耐勞,肯吃苦,有恒心有實(shí)力能勝任者,不受上述條件限制。
公司簡介
泰東方國際成立于美麗的海濱城市廈門,是一家綜合性的海外醫(yī)療服務(wù)平臺(tái),核心項(xiàng)目為海外輔助生殖,致力于為國人提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療信息咨詢服務(wù),包含了生育醫(yī)療咨詢、不孕不育醫(yī)療咨詢、產(chǎn)前產(chǎn)后醫(yī)療咨詢等,至今已為眾多的客戶提供過專業(yè)、貼心的服務(wù),公司合作醫(yī)院整體試管成功率高達(dá)65-67%。
泰東方以“借助海外輔助生殖技術(shù),讓更多家庭擁有健康的寶寶,幫更多夫妻圓做父母的夢(mèng)”為使命。積極整合海外優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源,目前已與多家海外知名醫(yī)院形成長期、穩(wěn)定的合作,并與馬來西亞衛(wèi)生部下屬機(jī)構(gòu)MHTC達(dá)成戰(zhàn)略合作關(guān)系,成為MHTC在中國實(shí)力強(qiáng)勁的大型跨境醫(yī)療服務(wù)合作伙伴。
我們相信,“夠?qū)I(yè) · 才好孕”。未來,我們將繼續(xù)致力于專業(yè)服務(wù)水平的提升,力爭成為海外輔助生殖服務(wù)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)品牌,成為國人赴海外輔助生殖的首選機(jī)構(gòu)!
泰東方國際在美國加州、泰國曼谷、馬來西亞吉隆坡、格魯吉亞第比利斯等地設(shè)立了海外接待中心,與多家頂級(jí)醫(yī)院開展長期深度合作。擁有專業(yè)的翻團(tuán)隊(duì)及服務(wù)人員,在北京、上海、成都、深圳、重慶、濟(jì)南、南京等國內(nèi)30多個(gè)主要城市設(shè)立了泰東方分公司。是國內(nèi)少數(shù)實(shí)現(xiàn)全流程無中介,全保障的出境醫(yī)療平臺(tái)。
您將擁有:
1、工作時(shí)間:五天七小時(shí)工作制,生活?yuàn)蕵穬刹徽`
2.為您繳納五險(xiǎn):養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)
3.為您舉辦個(gè)性生日趴、生日禮物
4.為您提供員工旅游、出國機(jī)會(huì)、節(jié)日禮物
5、您將享有法定節(jié)假日:五一、端午、國慶等
6、公司不定期聚餐、戶外活動(dòng)、年終獎(jiǎng)、帶薪年假
7、公平、公正、快速晉升通道、年輕快樂的辦公環(huán)境
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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渠道區(qū)域經(jīng)理5000-12000元桂林-七星區(qū)-竣為公寓 大專以上 1年以上 25-33歲南寧五鼎科技有限公司桂林分公司計(jì)算機(jī)硬件每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡歷! 上班時(shí)間: 星期一到星期五 上午8點(diǎn)30到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)鐘 星期六或星期日 上午9點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半鐘 區(qū)域經(jīng)理(負(fù)責(zé)桂林市和賀州及下面縣區(qū)域) 1)性格外向,誠實(shí)穩(wěn)重;有氣魄!有信心! 2)一年以上桂林或廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差銷售管理工作經(jīng)驗(yàn); 3)能獨(dú)立開發(fā)市場,能適應(yīng)桂林和賀州及下面的各縣短期出差; 4)根據(jù)公司的政策,完成銷售任務(wù),能承受較大的工作壓力。 5) 有經(jīng)銷商銷售及管理經(jīng)驗(yàn). 6)有C1駕照,會(huì)開車優(yōu)先 薪酬福利:第一個(gè)月3800元(無責(zé)任底薪)(不參于提成),學(xué)習(xí)階段。 第二個(gè)月3900元(無責(zé)任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+話費(fèi)補(bǔ)貼+差旅費(fèi)補(bǔ)貼。 第三個(gè)月4000元(無責(zé)任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+年業(yè)績?cè)鲩L工資3%-10%遞增,其他福利. 并享有,季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)。能力強(qiáng)者有晉升機(jī)會(huì)!簽2年正式勞動(dòng)合同享有五險(xiǎn)福利或補(bǔ)貼! 公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟!1小時(shí)內(nèi)李小姐人事
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渠道銷售6000-20000元桂林-疊彩區(qū) 25-45歲桂林市鋁霸門窗科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,參與制定渠道開發(fā)方案 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作,分解銷售任務(wù),完成銷售指標(biāo) 3、對(duì)區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進(jìn)行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展渠道代理商 4、完善渠道管理體系,負(fù)責(zé)代理商的招募、運(yùn)營管理、激勵(lì)淘汰等 5、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 6、及時(shí)處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴1小時(shí)內(nèi)李老板總經(jīng)理
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業(yè)務(wù)員9000-18000元桂林-秀峰區(qū) 高中以上 3年以上 20-40歲廣西剛玉新材料科技有限公司原材料和加工1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售工作,達(dá)成銷售部制定的年度、月度銷售目標(biāo)任務(wù),出差管轄區(qū)域維系老客戶、拓展新客戶、收集當(dāng)?shù)馗偲沸畔?,包括競品價(jià)格策略、產(chǎn)品特點(diǎn)、銷售活動(dòng)、店面展陳情況、廣告投放情況等,及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反饋; 2、產(chǎn)品售后的服務(wù)工作,對(duì)產(chǎn)品銷售后出現(xiàn)的質(zhì)量問題,施工問題給予建議,質(zhì)量問題必要時(shí)的現(xiàn)場查勘,提出解決方案,及時(shí)處理客戶問題; 3、賦能經(jīng)銷商,幫助經(jīng)銷商拓展銷售管理活動(dòng);指導(dǎo)經(jīng)銷商維系當(dāng)?shù)氐耐苛瞎と耍纬捎行У匿N售渠道等; 4、負(fù)責(zé)新客戶的合同簽訂,老客戶返利對(duì)接,客戶要貨的前臺(tái)下單,跟進(jìn)收款,發(fā)貨跟蹤; 5、負(fù)責(zé)客戶投訴問題處理,產(chǎn)品售后問題的對(duì)接處理,涉及賠付時(shí)的流程方案審批及結(jié)果跟蹤; 6、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)客戶檔案整理,更新,定期歸檔公司檔案室,并對(duì)大客戶,重點(diǎn)客戶重點(diǎn)關(guān)注,注意在節(jié)慶、客戶店慶時(shí)及時(shí)慰問。1小時(shí)前黃經(jīng)理人事經(jīng)理
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渠道營銷專員3000-10000元桂林-七星區(qū)桂林容嫣醫(yī)療美容門診中心(普通合伙)美容/保健工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作,分解銷售任務(wù),完成銷售指標(biāo) 2、對(duì)區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進(jìn)行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展渠道代理商 3、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 6、及時(shí)處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴 職位要求: 1,工作態(tài)度認(rèn)真,主動(dòng),熱情。 2,溝通、理解能力強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 3,可以快速的融入團(tuán)隊(duì),有上進(jìn)心。 4,有醫(yī)美、皮膚管理、產(chǎn)品導(dǎo)購銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作時(shí)間:9:00-18:002小時(shí)前王女士人事經(jīng)理
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蒙牛乳業(yè)業(yè)務(wù)代表4000-8000元桂林-疊彩區(qū) 高中以上 1年以上桂林明艷商貿(mào)有限公司批發(fā)/零售1.崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)傳統(tǒng)門店的客情維護(hù)及日常拜訪 2、做好產(chǎn)品陳列,及時(shí)開單補(bǔ)齊所缺產(chǎn)品 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售及推廣,根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo) 任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有快消品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí) 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn) 工作時(shí)間:8.30-17.30,月休四天,薪資待遇4000-6000 本人比較忙沒空回復(fù)線上的消息,有意向了解請(qǐng)來電咨詢,謝謝~ 鄒總1-5-3-0-7-7-3-7-8-8-8 熊總 1-8-9-0-7-8-3-1-7-0-22小時(shí)前劉姐總經(jīng)理
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渠道拓展經(jīng)理6000-10000元桂林-象山區(qū)-中房南溪公寓 1年以上負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)領(lǐng)域的探索和拓展,制定業(yè)務(wù)拓展策略,尋找合作伙伴,建立合作關(guān)系。同時(shí),參與新業(yè)務(wù)項(xiàng)目的談判和落地執(zhí)行2024-11-04李志達(dá)HR總監(jiān)
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全屋智能渠道招商經(jīng)理8000-10000元桂林-秀峰區(qū)-南方大廈廣西海彬源科技股份有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備崗位職責(zé): 1、通過多種方式拓展?jié)撛谝庀蚩蛻?,做好客戶關(guān)系維護(hù),并拓展渠道合作和全屋智能專賣店的拓展; 2、及時(shí)錄入所拓展的客戶及招商信息; 3、接待來訪客戶,推薦客戶合適場地,講解合作項(xiàng)目,解決客戶訴求。 崗位要求: 1、2年及以上招商經(jīng)驗(yàn),需有建材行業(yè)或者全屋智能的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶資源; 2、具備較強(qiáng)的信息獲取、整合及分析能力,較強(qiáng)的文字、語言表達(dá)能力; 3、堅(jiān)持以客戶為中心,有責(zé)任感,具備高效溝通及洽談合作能力,極強(qiáng)的自驅(qū)力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。2024-11-04劉女士儲(chǔ)備管理
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1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)代理商鋪貨及新政策講解。 2、負(fù)責(zé)代理商日常運(yùn)營協(xié)助,包括選址裝修、人員配置及日常管理等。 3、負(fù)責(zé)渠道推廣、拓展及維護(hù)、產(chǎn)品宣傳及營銷活動(dòng)執(zhí)行。 4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 5、 及時(shí)處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴 要求:有駕照自備小車,能接受省內(nèi)外出差,每月需固定出差15-20天。
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