職位描述

1、有地產(chǎn)渠道工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備完成目標(biāo)的決心,吃苦耐勞,積極向上。

公司簡(jiǎn)介

聯(lián)發(fā)集團(tuán)有限公司成立于1983年10月,現(xiàn)注冊(cè)資本18億元人民幣,總資產(chǎn)超百億元人民幣,是一家以房地產(chǎn)和物業(yè)租賃為核心業(yè)務(wù)的大型中外合資企業(yè),位列2010年中國(guó)服務(wù)業(yè)500強(qiáng)第341位、中國(guó)房地產(chǎn)百?gòu)?qiáng)、中國(guó)物業(yè)服務(wù)百?gòu)?qiáng)、福建企業(yè)百?gòu)?qiáng)、廈門(mén)企業(yè)百?gòu)?qiáng)。????? 創(chuàng)立于廈門(mén)經(jīng)濟(jì)特區(qū)改革開(kāi)放和建設(shè)之初,肩負(fù)開(kāi)發(fā)特區(qū)發(fā)祥地使命而生的聯(lián)發(fā)集團(tuán),20多年來(lái)始終秉持“真誠(chéng)聯(lián)合共求發(fā)展”的宗旨,用真誠(chéng)的心與客戶(hù)、合作伙伴攜手同行,實(shí)現(xiàn)了自身的長(zhǎng)足發(fā)展。作為品質(zhì)生活締造者和區(qū)域繁榮建設(shè)者,公司擁有房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)一級(jí)資質(zhì),開(kāi)發(fā)區(qū)域涵蓋廈門(mén)、桂林、南昌、南寧、重慶、武漢和天津,開(kāi)發(fā)面積超過(guò)500萬(wàn)㎡,土地儲(chǔ)備超300萬(wàn)㎡,并逐步形成滾動(dòng)發(fā)展與自主運(yùn)營(yíng)相結(jié)合的合理有效布局,持有物業(yè)面積超過(guò)75萬(wàn)㎡。???? 站在海西發(fā)展的新起點(diǎn),聯(lián)發(fā)集團(tuán)正以穩(wěn)健進(jìn)取的開(kāi)拓精神和國(guó)際化的眼光努力踐行“創(chuàng)造品質(zhì)生活”的使命,為成為中國(guó)知名的房地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)商而不懈努力。聯(lián)發(fā)集團(tuán)在桂林開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目有聯(lián)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)、聯(lián)達(dá)雅居、聯(lián)達(dá)山與城、聯(lián)發(fā)旭景、聯(lián)發(fā)乾景、聯(lián)發(fā)君瀾天地、聯(lián)發(fā)欣悅、聯(lián)發(fā)乾景廣場(chǎng)、聯(lián)發(fā)悅溪府、聯(lián)發(fā)乾景御府等項(xiàng)目。???? 聯(lián)發(fā)集團(tuán)真誠(chéng)歡迎有志于人生和事業(yè)發(fā)展的各路精英加盟,共創(chuàng)更加輝煌燦爛的明天!

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林市臨桂區(qū)萬(wàn)平路與三元路交匯處(向北100米) 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售工作,分解銷(xiāo)售任務(wù),完成銷(xiāo)售指標(biāo) 2、對(duì)區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶(hù)進(jìn)行分類(lèi),做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展渠道代理商 3、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷(xiāo)售任務(wù) 6、及時(shí)處理渠道問(wèn)題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶(hù)投訴 職位要求: 1,工作態(tài)度認(rèn)真,主動(dòng),熱情。 2,溝通、理解能力強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 3,可以快速的融入團(tuán)隊(duì),有上進(jìn)心。 4,有醫(yī)美、皮膚管理、產(chǎn)品導(dǎo)購(gòu)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作時(shí)間:9:00-18:00
1小時(shí)內(nèi)
王女士
人事經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū) 20-48歲
1.知名品牌食品在本地的推廣業(yè)務(wù); 2.負(fù)責(zé)維護(hù)現(xiàn)有銷(xiāo)售渠道; 3.負(fù)責(zé)大桂林地區(qū)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃; 4.配合完成公司制定的各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)。 要求: 誠(chéng)實(shí)守信,積極上進(jìn),善于溝通,思維敏捷; 有從事快速消費(fèi)品銷(xiāo)售或者渠道銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者; 有食品飲料等方面銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者; 大桂林地區(qū)有餐館,早餐店等餐飲行業(yè)商業(yè)資源者; 可以直接電話聯(lián)系,薪資福利都有商榷空間。
1小時(shí)內(nèi)
人事部
人事
桂林-七星區(qū)-竣為公寓
大專(zhuān)以上
1年以上
25-33歲
每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡(jiǎn)歷! 上班時(shí)間: 星期一到星期五 上午8點(diǎn)30到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)鐘 星期六或星期日 上午9點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半鐘 區(qū)域經(jīng)理(負(fù)責(zé)桂林市和賀州及下面縣區(qū)域) 1)性格外向,誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重;有氣魄!有信心! 2)一年以上桂林或廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn); 3)能獨(dú)立開(kāi)發(fā)市場(chǎng),能適應(yīng)桂林和賀州及下面的各縣短期出差; 4)根據(jù)公司的政策,完成銷(xiāo)售任務(wù),能承受較大的工作壓力。 5) 有經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售及管理經(jīng)驗(yàn). 6)有C1駕照,會(huì)開(kāi)車(chē)優(yōu)先 薪酬福利:第一個(gè)月3800元(無(wú)責(zé)任底薪)(不參于提成),學(xué)習(xí)階段。 第二個(gè)月3900元(無(wú)責(zé)任底薪)+月績(jī)效工資最高2000元+最高18%利潤(rùn)提成+話費(fèi)補(bǔ)貼+差旅費(fèi)補(bǔ)貼。 第三個(gè)月4000元(無(wú)責(zé)任底薪)+月績(jī)效工資最高2000元+最高18%利潤(rùn)提成+年業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)工資3%-10%遞增,其他福利. 并享有,季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)。能力強(qiáng)者有晉升機(jī)會(huì)!簽2年正式勞動(dòng)合同享有五險(xiǎn)福利或補(bǔ)貼! 公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟!
1小時(shí)前
李小姐
人事
渠道銷(xiāo)售
6000-20000元
桂林-疊彩區(qū) 25-45歲
桂林市鋁霸門(mén)窗科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,參與制定渠道開(kāi)發(fā)方案 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售工作,分解銷(xiāo)售任務(wù),完成銷(xiāo)售指標(biāo) 3、對(duì)區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶(hù)進(jìn)行分類(lèi),做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展渠道代理商 4、完善渠道管理體系,負(fù)責(zé)代理商的招募、運(yùn)營(yíng)管理、激勵(lì)淘汰等 5、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷(xiāo)售任務(wù) 6、及時(shí)處理渠道問(wèn)題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶(hù)投訴
3小時(shí)前
李老板
總經(jīng)理
業(yè)務(wù)員
9000-18000元
桂林-秀峰區(qū)
高中以上
3年以上
20-40歲
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作,達(dá)成銷(xiāo)售部制定的年度、月度銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù),出差管轄區(qū)域維系老客戶(hù)、拓展新客戶(hù)、收集當(dāng)?shù)馗?jìng)品信息,包括競(jìng)品價(jià)格策略、產(chǎn)品特點(diǎn)、銷(xiāo)售活動(dòng)、店面展陳情況、廣告投放情況等,及時(shí)向銷(xiāo)售部負(fù)責(zé)人反饋; 2、產(chǎn)品售后的服務(wù)工作,對(duì)產(chǎn)品銷(xiāo)售后出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,施工問(wèn)題給予建議,質(zhì)量問(wèn)題必要時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)查勘,提出解決方案,及時(shí)處理客戶(hù)問(wèn)題; 3、賦能經(jīng)銷(xiāo)商,幫助經(jīng)銷(xiāo)商拓展銷(xiāo)售管理活動(dòng);指導(dǎo)經(jīng)銷(xiāo)商維系當(dāng)?shù)氐耐苛瞎と?,形成有效的銷(xiāo)售渠道等; 4、負(fù)責(zé)新客戶(hù)的合同簽訂,老客戶(hù)返利對(duì)接,客戶(hù)要貨的前臺(tái)下單,跟進(jìn)收款,發(fā)貨跟蹤; 5、負(fù)責(zé)客戶(hù)投訴問(wèn)題處理,產(chǎn)品售后問(wèn)題的對(duì)接處理,涉及賠付時(shí)的流程方案審批及結(jié)果跟蹤; 6、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)客戶(hù)檔案整理,更新,定期歸檔公司檔案室,并對(duì)大客戶(hù),重點(diǎn)客戶(hù)重點(diǎn)關(guān)注,注意在節(jié)慶、客戶(hù)店慶時(shí)及時(shí)慰問(wèn)。
4小時(shí)前
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-龍船坪小區(qū)
高中以上
2年以上
崗位要求: 1、從事快消品或者酒類(lèi)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、熱愛(ài)銷(xiāo)售,踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,服從執(zhí)行,有良好的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、身體健康,對(duì)工作富有激情; 4、有電動(dòng)車(chē),能熟練駕駛。 工作簡(jiǎn)介: 1、根據(jù)公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)策略,按要求建立有效渠道及終端網(wǎng)絡(luò); 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)客戶(hù)的溝通和服務(wù); 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品的分銷(xiāo)工作,完成階段性目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行消費(fèi)者推廣活動(dòng)方案和終端生動(dòng)化建設(shè)。 薪資待遇: 1、底薪3500-4500+銷(xiāo)售提成,上不封頂; 2、廣闊的個(gè)人發(fā)展空間和晉升空間; 3、福利:五險(xiǎn)一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、話補(bǔ)等。 工作地:桂林
6小時(shí)前
黃女士
HR
桂林-象山區(qū)-龍船坪小區(qū)
中專(zhuān)以上
3年以上
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售渠道的建設(shè); 2、管理區(qū)域市場(chǎng),并完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)與管理目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)分銷(xiāo)服務(wù),做好客戶(hù)資源的維護(hù); 4、與客戶(hù)保持良好的溝通,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息; 5、在具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能與管理能力的情況下,進(jìn)行相關(guān)銷(xiāo)售管理工作; 6、其他相關(guān)工作。 任職資格 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn); 2、良好的職業(yè)素養(yǎng),積極向上,擁有正面的價(jià)值觀,認(rèn)可芳恩企業(yè)文化; 3、勤奮踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng); 4、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 5、執(zhí)行力強(qiáng); 6、具備綜合分析市場(chǎng)的能力; 7、能適應(yīng)出差; 8、該崗位其他相關(guān)要求。 待遇:底薪4500-6000+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)勵(lì)+階段性激勵(lì),五險(xiǎn)一金 工作地:桂林市
6小時(shí)前
黃女士
HR
桂林-疊彩區(qū)
高中以上
1年以上
1.崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)傳統(tǒng)門(mén)店的客情維護(hù)及日常拜訪 2、做好產(chǎn)品陳列,及時(shí)開(kāi)單補(bǔ)齊所缺產(chǎn)品 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣,根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo) 任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷 2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有快消品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí) 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn) 工作時(shí)間:8.30-17.30,月休四天,薪資待遇4000-6000 本人比較忙沒(méi)空回復(fù)線上的消息,有意向了解請(qǐng)來(lái)電咨詢(xún),謝謝~ 鄒總1-5-3-0-7-7-3-7-8-8-8 熊總 1-8-9-0-7-8-3-1-7-0-2
9小時(shí)前
劉姐
總經(jīng)理
桂林-興安縣
高中以上
2年以上
23-35歲
職位描述 1、主要負(fù)責(zé)所劃分區(qū)域(興安,全州)渠道銷(xiāo)售,促銷(xiāo)活動(dòng),維護(hù)老客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 2、負(fù)責(zé)品牌渠道的拓展,建立,管理,監(jiān)控; 3、完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo),完成公司任務(wù); 4、快速處理客戶(hù)售后問(wèn)題; 5、定期收集市場(chǎng)信息,并及時(shí)匯總和分析; 6、服從上級(jí)交辦的其它事宜。 相關(guān)要求: 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,20-35歲,有C1駕照能熟練駕駛,有1年以上業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、較強(qiáng)的溝通能力,思維反應(yīng)敏捷,有較強(qiáng)的拓展客戶(hù)能力; 3、能適應(yīng)短期出差,對(duì)推廣銷(xiāo)售工作有較高的熱情和興趣; 4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,良好的應(yīng)變能力; 5、無(wú)紋身,無(wú)賭博行為,無(wú)犯罪記錄,個(gè)人征信良好。 【公司福利】 1、 帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+話補(bǔ)+交補(bǔ) 2、 入職后可獲得免費(fèi)培訓(xùn),有名師一對(duì)一指導(dǎo); 3、 有機(jī)會(huì)成為公司股東,享受股東分紅; 4、 只要你想賺錢(qián),你就是我們等的人,只要你有想法就不要?jiǎng)澴撸?5、歡迎加入我們的大家庭,一起努力,一起成長(zhǎng),一起沖上人生巔峰。 晉升空間:業(yè)務(wù)區(qū)域經(jīng)理 -----公司股東 工作時(shí)間:8小時(shí)工作制
13小時(shí)前
唐小姐
人事
桂林
1、協(xié)助外拓主管完成工作計(jì)劃或團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)外拓工作,針對(duì)目標(biāo)客戶(hù)所屬的重點(diǎn)單位,企業(yè)進(jìn)行團(tuán)購(gòu)接洽,關(guān)鍵人維護(hù)。 3、協(xié)助外拓主管組織召開(kāi)外省推薦會(huì)及看房團(tuán)的統(tǒng)籌安排。 4、建立和維護(hù)合作商家長(zhǎng)期合作關(guān)系。
2024-10-31
唐麗萍
招培專(zhuān)員
聯(lián)發(fā)集團(tuán)廈門(mén)房產(chǎn)代理有限公司桂林分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
聯(lián)發(fā)集團(tuán)廈門(mén)房產(chǎn)代理有限公司桂林分公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
成立時(shí)間 14年(2010年2月5日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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