職位描述

工作時間:每周六天班 9:00-18:00
薪資待遇:歡迎了解!
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司項目洽談跟進(jìn),公司銷售渠道的拓展與維護(hù);
2、根據(jù)市場變化制定營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
任職資格:高中及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè),性格開朗、熱情;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,能吃苦耐勞、承受壓力;有很強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神

公司簡介

“ARROW”箭牌高端定制大家居,是國內(nèi)極具實力和影響力的綜合性衛(wèi)浴品牌,是我國規(guī)模最大的建筑衛(wèi)生陶瓷制造及銷售企業(yè)之一,主要有陶瓷潔具、浴缸、淋浴房、浴室柜、優(yōu)質(zhì)龍頭、淋浴花灑、不銹鋼盆及五金掛件等衛(wèi)生間全配套產(chǎn)品,公司始終堅持“科學(xué)設(shè)計、精工細(xì)作、持續(xù)改建、客戶滿意”的質(zhì)量方針,嚴(yán)格執(zhí)行國際質(zhì)量、環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn),積極相應(yīng)國家建設(shè)號召“提升國民素養(yǎng)、開創(chuàng)廁所革命”;
公司在桂林創(chuàng)立20余年,公司銷售遍布整個桂林,目前桂林主流建材賣場都有直營店,桂林地區(qū)各縣城都有經(jīng)銷商,公司有一套完善的銷售系統(tǒng),注重售前、售中、售后服務(wù)體系,以重質(zhì)量、重服務(wù)、重誠信的經(jīng)營管理模式,贏得了廣大消費者的認(rèn)可和贊譽(yù)。

上班地點

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)-竣為公寓
大專以上
1年以上
25-33歲
每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡歷! 上班時間: 星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘 區(qū)域經(jīng)理(負(fù)責(zé)桂林市和賀州及下面縣區(qū)域) 1)性格外向,誠實穩(wěn)重;有氣魄!有信心! 2)一年以上桂林或廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差銷售管理工作經(jīng)驗; 3)能獨立開發(fā)市場,能適應(yīng)桂林和賀州及下面的各縣短期出差; 4)根據(jù)公司的政策,完成銷售任務(wù),能承受較大的工作壓力。 5) 有經(jīng)銷商銷售及管理經(jīng)驗. 6)有C1駕照,會開車優(yōu)先 薪酬福利:第一個月3800元(無責(zé)任底薪)(不參于提成),學(xué)習(xí)階段。 第二個月3900元(無責(zé)任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+話費補(bǔ)貼+差旅費補(bǔ)貼。 第三個月4000元(無責(zé)任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+年業(yè)績增長工資3%-10%遞增,其他福利. 并享有,季度獎,年終獎。能力強(qiáng)者有晉升機(jī)會!簽2年正式勞動合同享有五險福利或補(bǔ)貼! 公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟!
1小時內(nèi)
李小姐
人事
桂林-疊彩區(qū)
高中以上
1年以上
1.崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)傳統(tǒng)門店的客情維護(hù)及日常拜訪 2、做好產(chǎn)品陳列,及時開單補(bǔ)齊所缺產(chǎn)品 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售及推廣,根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo) 任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有快消品銷售經(jīng)驗優(yōu)先 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力 6、有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn) 工作時間:8.30-17.30,月休四天,薪資待遇4000-6000 本人比較忙沒空回復(fù)線上的消息,有意向了解請來電咨詢,謝謝~ 鄒總1-5-3-0-7-7-3-7-8-8-8 熊總 1-8-9-0-7-8-3-1-7-0-2
1小時內(nèi)
劉姐
總經(jīng)理
渠道銷售
6000-20000元
桂林-疊彩區(qū) 25-45歲
桂林市鋁霸門窗科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,參與制定渠道開發(fā)方案 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作,分解銷售任務(wù),完成銷售指標(biāo) 3、對區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進(jìn)行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展渠道代理商 4、完善渠道管理體系,負(fù)責(zé)代理商的招募、運營管理、激勵淘汰等 5、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 6、及時處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴
2小時前
李老板
總經(jīng)理
業(yè)務(wù)員
9000-18000元
桂林-秀峰區(qū)
高中以上
3年以上
20-40歲
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售工作,達(dá)成銷售部制定的年度、月度銷售目標(biāo)任務(wù),出差管轄區(qū)域維系老客戶、拓展新客戶、收集當(dāng)?shù)馗偲沸畔?,包括競品價格策略、產(chǎn)品特點、銷售活動、店面展陳情況、廣告投放情況等,及時向銷售部負(fù)責(zé)人反饋; 2、產(chǎn)品售后的服務(wù)工作,對產(chǎn)品銷售后出現(xiàn)的質(zhì)量問題,施工問題給予建議,質(zhì)量問題必要時的現(xiàn)場查勘,提出解決方案,及時處理客戶問題; 3、賦能經(jīng)銷商,幫助經(jīng)銷商拓展銷售管理活動;指導(dǎo)經(jīng)銷商維系當(dāng)?shù)氐耐苛瞎と?,形成有效的銷售渠道等; 4、負(fù)責(zé)新客戶的合同簽訂,老客戶返利對接,客戶要貨的前臺下單,跟進(jìn)收款,發(fā)貨跟蹤; 5、負(fù)責(zé)客戶投訴問題處理,產(chǎn)品售后問題的對接處理,涉及賠付時的流程方案審批及結(jié)果跟蹤; 6、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)客戶檔案整理,更新,定期歸檔公司檔案室,并對大客戶,重點客戶重點關(guān)注,注意在節(jié)慶、客戶店慶時及時慰問。
2小時前
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
渠道營銷專員
3000-10000元
桂林-七星區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作,分解銷售任務(wù),完成銷售指標(biāo) 2、對區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進(jìn)行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展渠道代理商 3、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 6、及時處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴 職位要求: 1,工作態(tài)度認(rèn)真,主動,熱情。 2,溝通、理解能力強(qiáng),服務(wù)意識強(qiáng)。 3,可以快速的融入團(tuán)隊,有上進(jìn)心。 4,有醫(yī)美、皮膚管理、產(chǎn)品導(dǎo)購銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 工作時間:9:00-18:00
3小時前
王女士
人事經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-中房南溪公寓 1年以上
負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)領(lǐng)域的探索和拓展,制定業(yè)務(wù)拓展策略,尋找合作伙伴,建立合作關(guān)系。同時,參與新業(yè)務(wù)項目的談判和落地執(zhí)行
2024-11-04
李志達(dá)
HR總監(jiān)
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈
廣西海彬源科技股份有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責(zé): 1、通過多種方式拓展?jié)撛谝庀蚩蛻?,做好客戶關(guān)系維護(hù),并拓展渠道合作和全屋智能專賣店的拓展; 2、及時錄入所拓展的客戶及招商信息; 3、接待來訪客戶,推薦客戶合適場地,講解合作項目,解決客戶訴求。 崗位要求: 1、2年及以上招商經(jīng)驗,需有建材行業(yè)或者全屋智能的行業(yè)經(jīng)驗,有一定的客戶資源; 2、具備較強(qiáng)的信息獲取、整合及分析能力,較強(qiáng)的文字、語言表達(dá)能力; 3、堅持以客戶為中心,有責(zé)任感,具備高效溝通及洽談合作能力,極強(qiáng)的自驅(qū)力,良好的團(tuán)隊合作精神。
2024-11-04
劉女士
儲備管理
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)代理商鋪貨及新政策講解。 2、負(fù)責(zé)代理商日常運營協(xié)助,包括選址裝修、人員配置及日常管理等。 3、負(fù)責(zé)渠道推廣、拓展及維護(hù)、產(chǎn)品宣傳及營銷活動執(zhí)行。 4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 5、 及時處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴 要求:有駕照自備小車,能接受省內(nèi)外出差,每月需固定出差15-20天。
2024-11-03
廖女士
人力資源負(fù)責(zé)人
桂林-象山區(qū)-龍船坪小區(qū)
高中以上
2年以上
崗位要求: 1、從事快消品或者酒類行業(yè)工作經(jīng)驗2年以上,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熱愛銷售,踏實肯干,吃苦耐勞,服從執(zhí)行,有良好的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊合作精神; 3、身體健康,對工作富有激情; 4、有電動車,能熟練駕駛。 工作簡介: 1、根據(jù)公司市場經(jīng)營策略,按要求建立有效渠道及終端網(wǎng)絡(luò); 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)客戶的溝通和服務(wù); 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品的分銷工作,完成階段性目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行消費者推廣活動方案和終端生動化建設(shè)。 薪資待遇: 1、底薪3500-4500+銷售提成,上不封頂; 2、廣闊的個人發(fā)展空間和晉升空間; 3、福利:五險一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、話補(bǔ)等。 工作地:桂林
2024-11-02
黃女士
HR
桂林-象山區(qū)-龍船坪小區(qū)
中專以上
3年以上
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)與銷售渠道的建設(shè); 2、管理區(qū)域市場,并完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)與管理目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)市場分銷服務(wù),做好客戶資源的維護(hù); 4、與客戶保持良好的溝通,及時反饋市場信息; 5、在具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能與管理能力的情況下,進(jìn)行相關(guān)銷售管理工作; 6、其他相關(guān)工作。 任職資格 1、大專以上學(xué)歷,3年以上市場營銷工作經(jīng)驗; 2、良好的職業(yè)素養(yǎng),積極向上,擁有正面的價值觀,認(rèn)可芳恩企業(yè)文化; 3、勤奮踏實,責(zé)任心強(qiáng); 4、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 5、執(zhí)行力強(qiáng); 6、具備綜合分析市場的能力; 7、能適應(yīng)出差; 8、該崗位其他相關(guān)要求。 待遇:底薪4500-6000+團(tuán)隊獎勵+年終獎勵+階段性激勵,五險一金 工作地:桂林市
2024-11-02
黃女士
HR
桂林市新奕建材有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市新奕建材有限公司
所在行業(yè) 建材
成立時間 8年(2016年3月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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