職位描述

南寧購房團(tuán)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司(南寧最大一手房團(tuán)購銷售公司)實(shí)力雄厚.
隨著公司的規(guī)模不斷壯大.現(xiàn)誠聘有目標(biāo).有志同道德的戰(zhàn)士加入我們狼性團(tuán)隊(duì).
事業(yè)前景:(手機(jī)求職可直接電話聯(lián)系:楊經(jīng)理 13978****66 )
年輕的你正在做什么?是在為生活而灰頭土臉地奔波.還是在為遙遙無期的成功而感到迷茫?加入購房團(tuán)網(wǎng)能給您提供一夜暴富的機(jī)會(huì)!
1.優(yōu)越的薪酬
(1000-3000)底薪加高額提成加月度獎(jiǎng)金(500-3000元)加年終獎(jiǎng)等于(員工平均月收入1萬以上),
提成:
按某樓盤計(jì)算提成.按5000元每套計(jì)算提成
5000元/套×成交3套=15000元(提成)
例如:某員工賣3套房子100平.則收入是
(1000-3000)底薪加提成(15000元(提成))加月度獎(jiǎng)(500-3000元)加年終獎(jiǎng)等于月收入2萬以上,
年終獎(jiǎng):
對優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)“國內(nèi)外豪華游”.更有送“豪華轎車””你買房公司出錢”.實(shí)現(xiàn)人人有車有房.公司就是這么任性!!!
2.廣闊的晉升空間
完善的考核制度.合理的考核周期.廣闊的晉升空間.所以管理崗位均從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔
置業(yè)顧問--(3個(gè)月)--銷售主管--(6個(gè)月)--銷售經(jīng)理--(6個(gè)月)--項(xiàng)目經(jīng)理(1年)--營銷總監(jiān)--(1-2年)--副總經(jīng)理
3.具有吸引力的工作環(huán)境萬坤置業(yè)從事高端的房產(chǎn)服務(wù).服務(wù)的客戶群體為各行各業(yè)的成功人士.此崗位能夠快速培養(yǎng)房地產(chǎn)行業(yè)市場及客戶資源開拓能力.接觸豐富的客戶資源并熟悉行業(yè)環(huán)境及文化.
4.為期3-5天的專業(yè)崗前培訓(xùn).培訓(xùn)課程涵蓋房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識.卓越營銷技巧.商務(wù)禮儀.按揭貸款.項(xiàng)目情況等.助力成為萬坤置業(yè)的精英.成就您的銷售冠軍之路!
3.任職資格
1.有房產(chǎn)從業(yè)背景者.保險(xiǎn)從業(yè)背景者.直銷行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.
2.學(xué)歷不限.年齡20歲-35歲之間.男女不限,專業(yè)不限,
3.溝通能力強(qiáng).普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力.工作積極主動(dòng).樂觀開朗,
4.具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力,
5.懷抱夢想.希望能通過自己努力給家人帶來豐厚回報(bào)的.有超強(qiáng)上進(jìn)心.責(zé)任心.想要改變自己命運(yùn)的人
工作流程:電話邀約客戶(公司提供精準(zhǔn)客戶號碼)----向客戶推薦適合的樓盤----約客戶到售樓部看房-

公司簡介

購房團(tuán)網(wǎng)——專注購房者的房產(chǎn)信息網(wǎng)絡(luò)平臺,致力于為中國的購房者提供個(gè)性化、專業(yè)化、精準(zhǔn)化的購房服務(wù),讓購房者通過我們能滿意的快樂購房,安心置業(yè)。
個(gè)性化、專業(yè)化、精準(zhǔn)化的購房平臺。
我們的口號:一切以全心全意服務(wù)購房者為宗旨。
我們的服務(wù)理念:為購房者提供實(shí)惠和服務(wù),成為購房者和房企雙方互惠的溝通橋梁。
廣西總部地址:廣西南寧市青秀區(qū)金浦路16號匯東國際A座2605室

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可能感興趣的職位

國企正式工
4200-5500元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
1.主要做手機(jī)組裝包裝檢測物流等 一、薪酬福利: 1. 綜合月薪:4200-6000。底薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)(工作日8小時(shí)以外1.5倍18/時(shí),周末全天雙倍24/時(shí)),夜班補(bǔ)貼20/晚,五險(xiǎn)一金。 2.免費(fèi)住宿,伙食補(bǔ)貼:180元/月,每月充入飯卡。 3.每月20號發(fā)上月工資。 二,津貼福利: 1.夜班補(bǔ)貼:20元/晚; 2.廠齡補(bǔ)貼:0-200元,入職滿半年50元/月,每半年增加一次; 4.季度獎(jiǎng)勵(lì):400-1000元,依據(jù)績效考核成績而定;3.星級補(bǔ)貼:40元/星級,轉(zhuǎn)正后按季度評定,最高8星級; 三、工作環(huán)境優(yōu)越 恒溫工廠,環(huán)境舒適,6人間公寓式宿舍,有衣柜電腦桌,空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),健身房,員工活動(dòng)中心。 四、工作時(shí)間:兩班倒,周休一天。
2024-11-01
夏經(jīng)理
人事專員
列車售貨員
3500-8000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林北站
高中以上 18-31歲
1. 工作時(shí)間:每天工作10小時(shí)左右,無夜班,無工作任務(wù)要求,環(huán)境舒適。單位提供節(jié)假日的禮物,下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿制服,佩戴標(biāo)志) .1、協(xié)助組長做好安全服務(wù)工作2 服務(wù)旅客指引旅客上下車。3、負(fù)責(zé)旅客用餐、售賣特色食品。面試通過之后辦理入職,需本人參加安全考試。1、男女不限,退伍軍人優(yōu)先2、學(xué)歷及年齡:中專及以上學(xué)歷,年齡17周歲-35周歲。(形象好可適當(dāng)放寬)3、凈身高155cm以上4、形象好氣質(zhì)佳(不暈車)、五官端正、動(dòng)作靈活、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)、善于溝通、協(xié)調(diào)性好。5、有良好的服務(wù)意識、團(tuán)隊(duì)意識,有吃苦耐勞精神,能適應(yīng)列車工作的特點(diǎn).6、遵紀(jì)守法,品德良好,身體健康,無傳染性疾病、無違紀(jì)、無不良嗜好。薪酬福利:新人實(shí)習(xí)為期1-3個(gè)月,薪資結(jié)構(gòu) 出乘日工資+提成,平均綜合工資4000-8000,上不封頂,單位提供保險(xiǎn);每月頒發(fā)月度獎(jiǎng)、員工優(yōu)秀獎(jiǎng)等各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),設(shè)有節(jié)假日福利,必要提供必要提供免費(fèi)旅游,組織團(tuán)建聚餐等,年底組織公司年會(huì),單位提供公寓住宿。
2024-11-01
邵經(jīng)理
人士經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)
中專以上
2年以上
20-40歲
1、對數(shù)字營銷業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)籌管理,并編寫數(shù)字營銷經(jīng)營計(jì)劃和總結(jié)報(bào)告 2、負(fù)責(zé)數(shù)字營銷業(yè)務(wù)的目標(biāo)預(yù)估、目標(biāo)設(shè)定、目標(biāo)分解及目標(biāo)達(dá)成 3、與企劃部協(xié)作,制定數(shù)字營銷業(yè)務(wù)的推廣策略及費(fèi)用預(yù)算 4、分析網(wǎng)絡(luò)平臺效益,擇優(yōu)選擇網(wǎng)絡(luò)平臺 5、負(fù)責(zé)數(shù)字營銷團(tuán)隊(duì)成員的目標(biāo)達(dá)成進(jìn)度的過程監(jiān)控,并實(shí)施績效考核 6、負(fù)責(zé)數(shù)字營銷團(tuán)隊(duì)各成員工作量評估及工作效果評估,及時(shí)優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)與工作流程 7、負(fù)責(zé)數(shù)字營銷過程及結(jié)果指標(biāo)的管控及數(shù)據(jù)分析(依據(jù) DMS/G助手各項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo)),制定并實(shí)施改善計(jì)劃 8、監(jiān)督數(shù)字營銷團(tuán)隊(duì)成員的流程執(zhí)行規(guī)范,協(xié)助提升吉利汽車的客戶滿意度 9、協(xié)助展廳經(jīng)理,維護(hù)展廳環(huán)境。 10、收集、分析團(tuán)隊(duì)成員能力弱項(xiàng),協(xié)同種子講師進(jìn)行業(yè)務(wù)知識與工作技巧的提升培訓(xùn) 11、與企劃部聯(lián)動(dòng),撰寫日常促銷文案,開展網(wǎng)絡(luò)集客、團(tuán)購活動(dòng)的策劃與執(zhí)行工作 12、負(fù)責(zé)線上客戶投訴及抱怨留言的回復(fù)、應(yīng)對、安撫工作 13、負(fù)責(zé)對接廠商其它數(shù)字營銷工作的開展
2024-11-01
黎經(jīng)理
桂林-靈川縣-八里街
做好公司網(wǎng)簽備案工作
2024-11-01
周女士
臨桂正式工
4500-6000元
桂林-臨桂區(qū)
臨桂招聘正式工 買五險(xiǎn)一金,大學(xué)式工廠環(huán)境,公寓式宿舍,包住有餐補(bǔ),工廠硬件設(shè)施完美,號稱桂林最美工廠 年齡要求:男女不限 一、薪酬福利: 1. 綜合月薪:4500-6000元, 有餐補(bǔ)180元/月,包住水電平攤; 2.每月20號發(fā)上月工資。 3.基本薪資:1990元/月,計(jì)入加班基數(shù): 4.全勤津貼:100元/月,計(jì)入加班基數(shù); 5.伙食補(bǔ)貼:180元/月,每月充入飯卡。 二,津貼福利: 1.夜班補(bǔ)貼:20元/晚; 2.廠齡補(bǔ)貼:0-200元,入職滿半年50元/月,每半年增加一次; 4.季度獎(jiǎng)勵(lì):400-1000元,依據(jù)績效考核成績而定;3.星級補(bǔ)貼:40元/星級,轉(zhuǎn)正后按季度評定,最高8星級; 三、工作環(huán)境優(yōu)越 恒溫工廠,環(huán)境舒適,6人間公寓式宿舍,有衣柜電腦桌,空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),健身房,員工活動(dòng)中心。 四、工作時(shí)間:兩班倒,周休一天。
2024-10-30
文主管
主管
車縫
5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)
有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,薪資***
2024-10-30
王慶威
桂林-臨桂區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)車間日常管理與監(jiān)督,確保生產(chǎn)流程順暢 2. 組織實(shí)施車間培訓(xùn)計(jì)劃,提升員工技能與知識 3. 協(xié)調(diào)解決車間內(nèi)部問題,優(yōu)化工作環(huán)境 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員交流 2. 能夠承擔(dān)工作壓力,保證任務(wù)按時(shí)完成 3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境 崗位福利: 45歲以下,高中以上文憑,有管理經(jīng)驗(yàn),試用期一到三個(gè)月,3000元每月,轉(zhuǎn)正后每月4500元,買保險(xiǎn)。
2024-10-27
劉女士
經(jīng)理
桂林-靈川縣 2年以上
30-45歲
1、主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)與銷售部訂單的對接,客戶下單后對接生產(chǎn)部安排生產(chǎn),跟進(jìn),出貨。 2、對車間日常人員的出勤管理,生產(chǎn)部日常對外事務(wù)的管理和銜接。 3、負(fù)責(zé)對接公司財(cái)務(wù),對接生產(chǎn)部日常管理人員考勤,安排生產(chǎn)相關(guān)工作。 4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的臨時(shí)任務(wù)。
2024-10-25
黎桂秀
人事
地接專員
3000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城
桂林市佳林房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司渠道客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供房產(chǎn)類業(yè)務(wù)咨詢服務(wù); 2、與渠道客戶業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;為客戶業(yè)主提供專業(yè)性的意見,提供良好的售后服務(wù)。 任職資格: 1.有無經(jīng)驗(yàn)均可,肯學(xué)肯干,勤奮好學(xué) 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識和工作主動(dòng)性,責(zé)任心強(qiáng); 3.能承受一定的工作壓力,敢于挑戰(zhàn)高職位高薪水; 4.肯學(xué)肯干敢于拼搏的社會(huì)有志之士、應(yīng)屆畢業(yè)生一視同仁,皆有系統(tǒng)性免費(fèi)培訓(xùn)及老帶新一對一教學(xué)。 薪資待遇:底薪1500+提成+1500保密補(bǔ)助+免費(fèi)帯薪培訓(xùn)+各種補(bǔ)助(出差補(bǔ)助、餐補(bǔ)、住宿補(bǔ)助、招待補(bǔ)助、、、)+節(jié)假日福利+團(tuán)隊(duì)拓展+國內(nèi)外旅游;收入上不封頂,多勞多得。 上班時(shí)間:早上8:30~12:00,下午13:30~18:00,月休4天(可連休) 1.男女不限,學(xué)歷不限,年齡20-40。有駕照優(yōu)先、 2.對房地產(chǎn)行業(yè)有興趣,具有團(tuán)隊(duì)精神,有強(qiáng)烈的賺钅錢欲望 3.有駕照優(yōu)先 職位招聘2-6人
2024-10-24
唐女士
儲(chǔ)備主管
10000-20000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
1. 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);22歲以上。 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
2024-10-23
祝經(jīng)理
經(jīng)理
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企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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