職位描述

薪酬參考特殊人才機制
依照公司總部及分公司具體戰(zhàn)略要求,在總經理的領導下,全面負責公司的經營管理工作,代表總經理對公司的內部事務進行管理并提供戰(zhàn)略基礎分析及戰(zhàn)略規(guī)劃建議,以實現(xiàn)公司總部及分公司經營管理目標和發(fā)展目標。

公司簡介

桂林藻相許健康產業(yè)發(fā)展有限公司位于風景秀美的桂林市七星區(qū),是一家加盟深圳總部:藻相許健康產業(yè)發(fā)展(深圳)股份有限公司的市級加盟商??偛渴且患抑铝τ谕苿尤窬G色健康生活的企業(yè),作為全營養(yǎng)廣譜食品的創(chuàng)造商,將提供更多的新資源綠色健康營養(yǎng)食品。公司擁有強大的蛋白核小球藻的養(yǎng)殖、應用開發(fā)優(yōu)勢,致力于打造萬店連鎖餐飲平臺、實現(xiàn)全民綠色餐飲革命。以“大健康+大平臺+大產業(yè)+大數據+大金融”五位一體戰(zhàn)略,相互促進、步步為營,攜手打造全國綠色全營養(yǎng)健康產業(yè)。

以蛋白核小球藻產業(yè)為基礎,以資本為核心,打通企業(yè)經營命脈,布局100億市值產融戰(zhàn)略。設計四核裂變產融模式,踐行終端九段營銷戰(zhàn)略,資本孵化上市與產業(yè)投資,全方位的企業(yè)戰(zhàn)略與資本路線,行善立德、聚愛成行,實現(xiàn)百年企業(yè),百億產業(yè)藍圖!

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桂林-象山區(qū)-百貨大樓
本科以上
桂林廣豐家居用品有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
1.作為總經理助理,跟進客戶及VIP客戶的訂單管理; 2.使用阿里國際站,Google、Facebook、Linkedin等渠道進行客戶開發(fā); 3.高效響應阿里國際站詢盤及咨詢,積極利用訪客營銷、站內營銷、EDM營銷、RFQ等,提升詢盤轉化和訂單轉化,促成客戶下單及長期復購合作; 4.跟進落實訂單流程,詢盤-報價-樣品-下單-收款-出貨,處理客戶投訴和客情維護等; 5.客戶維護及拓展客戶關系,與客戶建立長期深入合作,發(fā)掘客戶潛在需求; 6.持續(xù)跟進客戶經營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 7.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案; 8.收集同類市場和競爭對手信息,分析產品,為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準備; 9.協(xié)助供應鏈開發(fā)及供應商的溝通; 10.完成上級布置的其他工作。 職責要求 1.本科及以上學歷(擁有歐美留學背景者優(yōu)先); 2.英語6級以上,或者具備流利的英文聽說讀寫能力,能直接與外國客戶電話溝通; 3.具備良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng),高質量的人際影響能力; 4.一年及以上院/校級學生干部經驗者優(yōu)先; 5.具備良好的團隊合作能力和溝通能力,善于與外界溝通交流。
2024-10-31
王先生
經理
桂林-秀峰區(qū)
1、根據廠家商務政策的戰(zhàn)略目標,制定公司戰(zhàn)略,提出公司的業(yè)務規(guī)劃、經營方針和經營形式,經董事長確定后組織實施; 2、主持公司的基本團隊建設、規(guī)范內部管理; 3、擬訂公司內部管理機構設置方案和基本管理制度; 4、審定公司具體規(guī)章、獎罰條例,審定公司工資獎金分配方案,審定經濟責任掛鉤辦法并組織實施; 5、審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件; 6、召集、主持公司辦公會議,檢查、督促和協(xié)調各部門的工作進展,主持召開行政例會、專題會等會議,總結工作、聽取匯報; 7、主持公司的全面經營管理工作,組織實施公司決議; 8、向董事長提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預算外開支計劃; 9、處理公司重大突發(fā)事件; 10、推進公司企業(yè)文化的建設工作。
2024-10-31
黎經理
店總經理
30000-40000元
無固定辦公點
大專以上
8年以上
45歲以下
1、制定公司戰(zhàn)略和經營計劃 2、主持公司日常運營工作 3、企業(yè)外部關系、形象的建立和維持 4、公司內部管理 5、匯報經營和管理工作 新能源3年以上經驗
2024-10-30
謝女士
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大專以上
3年以上
25-40歲
1、負責落實董事會下達的經營指標,并向董事會匯報; 2、落實國家及行業(yè)的各項法律、法規(guī),制定、落實企業(yè)方針、政策; 3、組織制定公司的經營理念、戰(zhàn)略目標、遠景目標及公司年度經營計劃; 4、全面負責公司的經營管理工作,領導各部門的工作; 5、負責建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系,決定公司的人事任免、報酬與獎懲; 6、建立和維持同政府機構,供應商及重要客戶的良好關系; 7、加強企業(yè)文化建設,搞好社會公共關系,樹立公司良好的社會形象; 8、定期召開公司經營會議,檢查運營計劃落實情況; 9、負責貫徹上汽大眾銷售和售后服務的各項管理規(guī)定,保持與上汽大眾良好的溝通。 4S店團隊建設和培訓
2024-10-26
羅小姐
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總經理
15000-30000元
桂林-靈川縣-八里街
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1、負責落實集團總部下達的經營指標,并向集團總部匯報; 2、落實國家及行業(yè)的各項法律、法規(guī),制定、落實企業(yè)方針、政策; 3、組織制定公司的經營理念、戰(zhàn)略目標、遠景目標及公司年度經營計劃; 4、全面負責公司的經營管理工作,領導各部門的工作; 5、負責建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系,決定公司的人事任免、報酬與獎懲; 6、負責貫徹廠家銷售和售后服務的各項管理規(guī)定,保持與廠家良好的溝通; 7、4S店團隊建設和培訓。
2024-10-24
陽女士
人事行政
酒店總經理
10000-15000元
桂林-靈川縣-三金莊園
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2年以上
30-55歲
崗位要求: 負責酒店團隊的建立、招聘,培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質量和員工素質及專業(yè)技能;; 負責酒店的全面管理及運營期間的市場開發(fā)和客戶維護,確保酒店的平均出租率等達到公司的預期目標; 根據季節(jié)性變化和酒店周邊市場環(huán)境,制定確實有效的經營策略并執(zhí)行; 圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,制定酒店的當月預算和決算,監(jiān)督財務本酒店的成本和各種費用開支,并對帳目負責; 貫徹執(zhí)行公司總部的統(tǒng)一質量標準,確保服務、衛(wèi)生質量達到預定要求。 全面負責安全管理,抓好衛(wèi)生,治安,消防等工作,確保客人和員工的人身、財產安全; 7.與總經理進行日常的工作匯報,溝通協(xié)調工作,確保信息暢通、有效; 8 關心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件和收入;
2024-10-24
陳女士
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2024-10-24
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2024-10-19
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桂林藻相許健康產業(yè)發(fā)展有限公司招聘:公司標志 logo
桂林藻相許健康產業(yè)發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 食品/飲料
成立時間 7年(2016年11月6日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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