會計

主要工作如下： 1、參與公司內(nèi)部會計制度和財務(wù)管理制度的修訂和完善； 2、參與日常財務(wù)核算、收入及成本合同管理，對公司的經(jīng)營活動、往來款項、財務(wù)物資如實進(jìn)行全面的記錄、反映、監(jiān)督； 3、接受稅務(wù)、審計等部門的檢查、監(jiān)督，及時、準(zhǔn)確提供所需的各項資料，與各方保持良好的溝通及協(xié)調(diào)； 4、負(fù)責(zé)或參與公司年度預(yù)算的制定、月度資金使用計劃，并與實際執(zhí)行情況進(jìn)行對比分析; 5、協(xié)助有關(guān)部門對公司的財產(chǎn)物資進(jìn)行清查盤點、做到帳實相符; 6、熟悉現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算，財務(wù)軟件操作； 7、有建筑公司或者環(huán)保公司會計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

工作內(nèi)容： 11.負(fù)責(zé)日常財務(wù)事務(wù)，包括但不限于賬目管理、發(fā)票處理及財務(wù)報表的編制； 2.編制公司年度、季度、月度財務(wù)會計報告，真實完整及時地反映公司的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果; 3.管理和維護(hù)財務(wù)相關(guān)文件，保證財務(wù)記錄的完整性和合規(guī)性。 去。 崗位要求： 1、具備扎實的會計基礎(chǔ)知識，能夠獨立處理財務(wù)相關(guān)工作； 2、熟悉財務(wù)軟件及辦公自動化軟件，能高效完成財務(wù)任務(wù)； 3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，能夠與其他部門協(xié)作完成財務(wù)項目。

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)日常財務(wù)工作，包括但不限于賬務(wù)處理、財務(wù)報表的編制與分析； 2、參與公司財務(wù)政策的制定與執(zhí)行，確保財務(wù)活動的合規(guī)性； 3、協(xié)助完成財務(wù)部門的其他相關(guān)工作，提高財務(wù)管理效率。 崗位要求： 1、具備扎實的會計基礎(chǔ)知識和財務(wù)處理能力； 2、能夠熟練運用財務(wù)軟件及辦公自動化軟件； 3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。 崗位福利: 1、上班時間：上午8：30-11：40，下午2：30-17：40 2、周末雙休，節(jié)假日正常休

負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)管理銀行賬戶，定期進(jìn)行銀行對賬，編制銀行報表； 2、參與完成會計憑證、帳冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作； 3、負(fù)責(zé)財務(wù)信息化系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入和業(yè)務(wù)指導(dǎo)； 4、負(fù)責(zé)公司稅金的計算、申報工作，協(xié)助開展財務(wù)審計和年檢； 5、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理完成現(xiàn)場巡檢類工作。 任職要求： 1、應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會計學(xué)、審計學(xué)類專業(yè)； 2、責(zé)任心強(qiáng)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)、善于與人打交道； 3、熟練使用MS Office辦公軟件； 4、持有初級會計證者優(yōu)先； 5、有學(xué)生社團(tuán)、學(xué)生會、班級干部經(jīng)歷者優(yōu)先。

1. 職業(yè)操守：會計人員需要具備誠實守信、勤奮踏實的職業(yè)操守，對財務(wù)數(shù)據(jù)保密性有較高的要求。 2. 專業(yè)要求：會計人員需要具備財務(wù)會計或經(jīng)濟(jì)類專業(yè)學(xué)習(xí)背景，擁有系統(tǒng)的財務(wù)會計相關(guān)知識。 3. 工作經(jīng)驗：5年以上制造業(yè)會計工作經(jīng)驗。

1. 核對酒店各項經(jīng)營匯總數(shù)據(jù) 2. 負(fù)責(zé)公司日常費用的報銷，對每日的收支業(yè)務(wù)及時記賬、核對，做到日清月結(jié)，賬實相符 3. 完成公司交辦的其他事務(wù)性工作 任職要求： 1. 大專以上學(xué)歷，財務(wù)會計專業(yè)優(yōu)先 3. 熟悉酒店餐飲帳務(wù)流程 5. 熟練掌握辦公軟件及財務(wù)軟件的操作 6. 能獨立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī) 7. 工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。

酒店財務(wù)工作職責(zé)和內(nèi)容 1、日常報銷審核。負(fù)責(zé)員工日常報銷的審核、統(tǒng)計和發(fā)放。 2、收付款管理。記錄日常收付款的記賬憑證，確保賬目準(zhǔn)確無誤。 3、稅務(wù)申報。負(fù)責(zé)國稅和地稅的申報，并整理相關(guān)稅務(wù)資料。 4、財務(wù)報表編制。定期制作會計報表和統(tǒng)計局要求的報表。 5、資產(chǎn)管理。對酒店的固定資產(chǎn)、家具、設(shè)備等進(jìn)行記錄和管理，確保資產(chǎn)安全。 6、成本控制。核算成本和費用，進(jìn)行對比分析，提出成本控制建議。 7、財務(wù)分析。對酒店的財務(wù)狀況進(jìn)行分析，為經(jīng)營決策提供財務(wù)方面的建議。 8、法規(guī)遵守。確保酒店遵守相關(guān)財政法規(guī)和公司規(guī)定。 9、內(nèi)部審計配合。接受財政、稅務(wù)和內(nèi)部審計部門的檢查和審計。 10、保險管理。負(fù)責(zé)酒店的保險事宜，并與保險代理人合作。 11、采購和庫存管理。處理日常采購，確保采購流程符合規(guī)定。 12、工資核算。每月核算各項目人員的工資。 13、財務(wù)系統(tǒng)操作。確保財務(wù)操作的合規(guī)性和準(zhǔn)確性。 14、其他行政類工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)行政工作。 15、確保酒店財務(wù)狀況的良好運行，遵守相關(guān)法規(guī)，并為公司提供準(zhǔn)確的財務(wù)信息和策略建議。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會計學(xué)、審計等相關(guān)專業(yè)，持會計上崗證，職稱優(yōu)先 2、3年或以上財務(wù)會計相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上總賬工作經(jīng)驗，具有酒店相關(guān)財務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。 3、熟悉財務(wù)企業(yè)軟件系統(tǒng)和office軟件。 4、原則性強(qiáng)，為人誠實，反應(yīng)敏捷，思維清晰，工作積極主動，敬業(yè)愛崗。

身體健康，服從安排，有團(tuán)隊意識。有一年以上會計工作經(jīng)驗，熟悉國家稅法，懂得稅務(wù)籌劃，精通財務(wù)核算。

有C1、C2證優(yōu)先，30-55歲，男女不限，熟悉個體與一般納稅人稅務(wù)、報稅；稅局、銀行辦理日常業(yè)務(wù)、辦手續(xù)、對稅務(wù)、稅法熟悉，統(tǒng)計工資、每月整理報表。 單休。 有五險、工齡獎、獎金。 節(jié)假日正常放假。