一、職位要求
1.執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務,實施貿(mào)易規(guī)程,開拓市場;
2.負責聯(lián)系客戶、編制報價,物流跟蹤與簽訂合同;
3.負責單證審核、報關、結算、售后服務等工作;
4.客戶的拓展與維護;
5.業(yè)務相關資料的整理和歸檔;
6.喜歡挑戰(zhàn)高薪,抗壓能力強,能獨立開展外貿(mào)業(yè)務,熟練運用Facebook Linkedin等社媒,拓展市場,開發(fā)、維護國內(nèi)外客戶,完成銷售目標;
7.相關業(yè)務工作的匯報。
二、任職要求
1.認同行業(yè),認同公司使命、愿景與價值觀;
2.熟悉并且熟練運用阿里平臺/MIC平臺跟進客戶,具有國外市場開拓能力及市場分析能力,善于業(yè)務拓展及溝通;
3.國際貿(mào)易、英語、電子商務大專以上學歷,有1-3年外貿(mào)業(yè)務經(jīng)驗,有ebay, amazon, google, facebook, alibaba阿里巴巴平臺操作和開發(fā)客戶的經(jīng)驗優(yōu)先;有英語聽說讀寫能力能夠進行商務溝通,大學英語4級及以上優(yōu)先考慮;
4.熟練運用excel, wps等辦公軟件,能操作photoshop摳圖的優(yōu)先考慮;
5.有較強的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)籌規(guī)劃能力,對競爭對手的品牌、價位、活動進項研究、提出應對措施快速做出運營調(diào)整;
6.熟悉外貿(mào)跟單流程和國際單證,熟悉貨物運輸安排及相關注意事項,具有獨立跟單能力優(yōu)先考慮。
7.為人正直、敬業(yè)、樂觀開朗、富有激情、團隊協(xié)作精神、善于與人溝通。
三、晉升方向
外貿(mào)專員-部門主管-部門總監(jiān)-營銷部副總經(jīng)理-營銷部總經(jīng)理-公司副總經(jīng)理
注:5.5天工作制:早上8:00-12:00、下午13:30-17:30.
1、負責市場部主要目標和計劃,制定、協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行相關政策和制度;
2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
3、負責與銷售有關的廣告宣傳計劃、促銷活動等,并負責其策劃,執(zhí)行,及評估;
4、進行商業(yè)調(diào)查,提供產(chǎn)品和服務的市場定位分析報告;
5、推廣新產(chǎn)品,總經(jīng)理交辦其他事宜。
任職要求:
1、市場營銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉機械行業(yè),具備良好地經(jīng)營管理知識面及營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對市場有敏銳的觸覺,擅長結合實際改善經(jīng)營績效;
4、具有良好的親和力、優(yōu)秀的適應能力、獨立的學歷能力及良好的團隊合作精神。
2024-10-20
沈銘明
工作職責:
1、負責市場部主要目標和計劃制定,協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行相關的政策和制度;
2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
3、負責與銷售有關的廣告宣傳計劃、促銷活動等,并負責策劃、執(zhí)行及評估;
4、進行商業(yè)調(diào)查,提供產(chǎn)品和服務的市場定位分析報告;
5、推廣新產(chǎn)品及總經(jīng)理交辦其他事宜。
任職要求:
1、大專以上學歷,年齡:20-35歲
2、熟悉并了解直播行業(yè)的運營方式;
3、會視頻拍攝、剪輯;
4、有1-3年的汽車市場管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
2024-10-20
韋永釗
崗位職責: 1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解,起草公司各階段工作總結和其他正式文件; 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關系; 3、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況 …… ,提供分析意見及改進建議; 4、配合總經(jīng)理處理外部公共關系,參與公司各類活動的策劃、安排、組織工作; 5、協(xié)助總經(jīng)理進行采購及入庫、出庫管理工作; 6、協(xié)助總經(jīng)理負責公司的賬務管理工作。 …… 會開車者優(yōu)先,共產(chǎn)黨員優(yōu)先; 3、知識結構較全面,具有較豐富的管理經(jīng)驗,能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種知識; 4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有較強的判斷,計劃和執(zhí)行能力
2024-10-18
蔣友定
崗位職責: 1、根據(jù)總經(jīng)理下達的銷售任務和指標,開展和實施酒店日常銷售工作; 2、協(xié)助總經(jīng)理制定酒店銷售計劃和客戶維護計劃并負責實施; 3、與各銷售渠道的溝通,及時處理合作中的各類問題; 4、根據(jù)不同的協(xié)議公司需求 …… ,制定所需的協(xié)議合同文本; 5、全面負責應收賬款的核對和催繳工作; 6、全面掌握酒店銷售政策和制度,按要求執(zhí)行;7、定期與總經(jīng)理溝通,就酒店的經(jīng)營現(xiàn)狀進行分析,并按照分析結果制定新的銷售計劃; 8 …… 、責酒店協(xié)議資料完整錄入PMS系統(tǒng),并定期續(xù)簽和更新; 9、配合區(qū)域執(zhí)行聯(lián)合銷售工作; 10、完成上級指派的其他工作。
1、對酒店事業(yè)部總經(jīng)理負責,指導、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各屬地酒店的餐飲工作,確保各營業(yè)指標的完成; 2、擬定健全餐飲部各種服務標準、操作規(guī)程和規(guī)章制度,并跟蹤落地執(zhí)行; 3、負責把控品牌產(chǎn)品標準、運營特色、品牌推廣
1、對酒店事業(yè)部總經(jīng)理負責,指導、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各屬地酒店的餐飲工作,確保各營業(yè)指標的完成; 2、擬定健全餐飲部各種服務標準、操作規(guī)程和規(guī)章制度,并跟蹤落地執(zhí)行; 3、負責把控品牌產(chǎn)品標準、運營特色、品牌推廣
1、對酒店事業(yè)部總經(jīng)理負責,指導、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各屬地酒店的餐飲工作,確保各營業(yè)指標的完成; 2、擬定健全餐飲部各種服務標準、操作規(guī)程和規(guī)章制度,并跟蹤落地執(zhí)行; 3、負責把控品牌產(chǎn)品標準、運營特色、品牌推廣
約 8 個崗位

河池執(zhí)行總經(jīng)理招聘最新投遞

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河池 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

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學歷要求分析

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河池總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學歷?不限學歷占95.8%,高中占4.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    95.8%
  • 1-3年
    4.2%
河池總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.8%,1-3年占4.2%。
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