市場(chǎng)bd專員

職位描述： 1、結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃，通過目標(biāo)拆解與過程跟蹤，完成商家新簽、GMV等目標(biāo)； 2、整合商圈、公司資源，如商超、政府、達(dá)人等，推動(dòng)整體營銷解決方案輸出； 3、定期拜訪客戶，建議并維護(hù)良好客情關(guān)系，幫助團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績目標(biāo)； 4、及時(shí)反饋有關(guān)市場(chǎng)及行業(yè)情況，確保能夠與對(duì)應(yīng)商家高效溝通。 崗位要求： 1、負(fù)責(zé)本地生活、抖音團(tuán)購服務(wù)的市場(chǎng)開發(fā)、資源引入、合作洽談； 2、了解電商行業(yè)，對(duì)新媒體營銷有經(jīng)驗(yàn)。 3、希望你具備的技能：基礎(chǔ)的互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)，可以熟練的使用電腦，應(yīng)用工作中的各種軟件。 4、1-5年相關(guān)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，具備本地生活服務(wù)類或O2O平臺(tái)管理崗經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 5、具備商圈開拓經(jīng)驗(yàn)或客戶資源積累的優(yōu)先。 6、你得具備較強(qiáng)的溝通能力、業(yè)務(wù)拓展能力，能勇于創(chuàng)新，不斷開發(fā)更好的產(chǎn)品，思維敏捷，人際關(guān)系強(qiáng)，能拿出結(jié)果。

1,、招商經(jīng)理 職位描述 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)招商前期市場(chǎng)調(diào)查和資料搜集、整理，招商資料的擬定上報(bào)； 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的招商定位、招商規(guī)劃、招商管理工作； 3. 統(tǒng)籌招商部日常工作及各部門的協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)招商工作和開發(fā)商戶，完成個(gè)人及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)每月招商任務(wù)； 4.組織參加各類型招商會(huì)，鎖定意向或者目標(biāo)客戶； 5.組織安排意向或目標(biāo)客戶的洽談，負(fù)責(zé)招商合同的簽訂及進(jìn)場(chǎng)流程；6.負(fù)責(zé)搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息，建立重點(diǎn)商戶檔案和商戶信息數(shù)據(jù)庫，井進(jìn)行日常補(bǔ)充、完善、梳理； 7.協(xié)助財(cái)務(wù)部完成品牌商戶的簽約及收款。 職位要求： 1.18-35歲，男女不限，大專以上學(xué)歷； 2.積極的工作態(tài)度，主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神； 3.五年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉購物中心、商業(yè)街區(qū)招商工作，具備大型商業(yè)地產(chǎn)一年以上零售品牌、主力店招商經(jīng)驗(yàn)，擁有較為豐富的商業(yè)資源； 4.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，談判能力和溝通能力強(qiáng)，熟悉office、AutoCAD、PPT等相關(guān)軟件的應(yīng)用； 5. 熟練產(chǎn)品知識(shí)、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場(chǎng)操作模式； 6.掌握市場(chǎng)營銷、法律等知識(shí)，熟悉商業(yè)品牌業(yè)務(wù)知識(shí)，熟練運(yùn)用招商技巧和策略； 7.較強(qiáng)的外聯(lián)開拓與維護(hù)能力、處理外聯(lián)事項(xiàng)及處理突發(fā)事件的能力； 8. 誠實(shí)守信、勤奮敬業(yè)。 福利待遇： 1.提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)，公平公開公正的內(nèi)部晉升機(jī)制。 2.根據(jù)您實(shí)際工作能力給予優(yōu)厚的薪酬待遇。 3.購買社保。 4.各類假期：法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等一應(yīng)俱全。 5.提供行業(yè)、同地區(qū)領(lǐng)先、富有競(jìng)爭力薪資體系。 6.提供完善的培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)，系統(tǒng)的培訓(xùn)，職位晉升機(jī)會(huì)的培訓(xùn)，每周固定有與能力提升的培訓(xùn)，不定期有內(nèi)部資深員工經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)。 7.定期員工活動(dòng)、員工生日party、聚餐、不定時(shí)各自調(diào)劑生活團(tuán)隊(duì)小活動(dòng)。8.公司提倡快樂工作、快樂生活、領(lǐng)導(dǎo)親和、同事友愛、工作范圍和諧。 9.工作時(shí)間：9：00--18：00 ，重大節(jié)假日有補(bǔ)貼，不定期外出旅游。 職業(yè)晉升：招商總監(jiān)--副總-公司股東 2、招商專員 職位描述 薪酬：基本薪酬+個(gè)人提成。 招商部專員崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司項(xiàng)目定位及招商指標(biāo),獨(dú)立規(guī)劃業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)客戶的簽約談判,帶看現(xiàn)場(chǎng),完 成項(xiàng)目招商任務(wù)。 2.客戶合作合同的擬定, 不定期對(duì)同類市場(chǎng)調(diào)研走訪并做分析。 3.市場(chǎng)企業(yè)客戶資源收集及相關(guān)渠道的開發(fā)拜訪商務(wù)接待與客情維護(hù),客戶續(xù)約對(duì)接。 4.招商相關(guān)文檔條款表格的制作草擬,客戶數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。 5.客戶資源的錄入建檔,合同的管理歸類,客戶的相關(guān)問題解答跟進(jìn)。 6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其它任務(wù)3、招商總監(jiān) 職位描述 職位描述： 1.須具有二年以上知名品牌加盟商拓展和管理經(jīng)驗(yàn)； 2.熱愛營銷事業(yè)，富有激情，勇于挑戰(zhàn)，思維敏捷，有較強(qiáng)的組織，溝通和協(xié)調(diào)能力； 3. 熟悉品牌招商引進(jìn)流程； 4. 認(rèn)真，負(fù)責(zé)，誠實(shí)，有良好的談判和溝通能力； 5. 負(fù)責(zé)制定招商計(jì)劃并實(shí)施完成； 6. 負(fù)責(zé)銷售人員的培訓(xùn)工作； 7.具有二年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售計(jì)劃； 8.有下列工作經(jīng)驗(yàn)者（之一），優(yōu)先考慮： * 具有共享行業(yè)或電商、科技業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； * 參與，策劃，組織過大型項(xiàng)目的招商工作（請(qǐng)注明項(xiàng)目及所參與工作） * 在知名行業(yè)或網(wǎng)站從事過品牌招商，廣告招商工作； 9.大專及以上學(xué)歷。 工作內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)招商工作及開發(fā)客戶，完成招商計(jì)劃； 2. 負(fù)責(zé)招商，及客戶開發(fā)拓展,簽約，拜訪與服務(wù)； 3. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，客戶分析并及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息； 4. 負(fù)責(zé)客戶資料收集與整理，分析； 5. 負(fù)責(zé)各種招商說明會(huì)及推薦會(huì)等活動(dòng)的召開舉行； 6. 負(fù)責(zé)制定及講解招商政策，回答客戶疑問； 7. 完成招商工作，積累客戶并建立客戶檔案； 薪資待遇： 1.底薪10K~20K,績效獎(jiǎng)金； 2.社保五險(xiǎn)。 ?3.業(yè)績優(yōu)秀者獎(jiǎng)勵(lì)高級(jí)轎車一輛。