2024-10-18
彭福創(chuàng)
崗位職責(zé):
1、挖掘各類(lèi)招聘渠道,獨(dú)立開(kāi)展招聘工作,按計(jì)劃完成招聘目標(biāo);
2、定期對(duì)人員情況和招聘工作進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)和分析,提出人力資源改進(jìn)建議和措施;
3、負(fù)責(zé)與各運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)單元對(duì)接各項(xiàng)人事工作,協(xié)助執(zhí)行各項(xiàng)人事政策;
4、落實(shí)跟進(jìn)員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離流程,及時(shí)更新維護(hù)管理人事檔案;
5、負(fù)責(zé)各運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)單元的培訓(xùn)考核工作督查、績(jī)效考核結(jié)果核查及運(yùn)營(yíng)管理人員的轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)職的考核組織及開(kāi)展工作;
6、跟進(jìn)員工的思想溝通工作,解決員工問(wèn)題,處理員工投訴及勞動(dòng)爭(zhēng)議;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有餐飲、旅游、物業(yè)等服務(wù)行業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、有1年以上招聘事務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘渠道的開(kāi)發(fā)及使用,熟悉各類(lèi)面試技巧;
3、熟練操作使用word、Excel、PPT等各種辦公軟件;
4、品行良好,有親和力,善于溝通表達(dá),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、責(zé)任心強(qiáng),內(nèi)驅(qū)力強(qiáng),有較好的抗壓能力。
工作地點(diǎn):賀州市八步區(qū)筑夢(mèng)城
約 1 個(gè)崗位
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