靈川it培訓(xùn)招聘(有提供住房)
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38條
靈川 it培訓(xùn) 招聘
(有提供住房)職位。好工作,上桂聘
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19/H小時工
4300-5200元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時前廖主管經(jīng)理臨桂華為深科技招聘正式工,臨時工,16歲以上?。?000-6000元/月)
男女不限16-45歲
1、小時工:19/小時,月薪5500左右
2、正式工:綜合底薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)
平時加班17.3元,
周末加班23.8元,
節(jié)假日加班34元,
加績效獎300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎100+餐補(bǔ)180+工齡獎200+星級補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎400~1000,月綜合工資4500~6000元/月,購買五險一金。
2、主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好 -
應(yīng)用工程師
4000-6000元·13薪3小時前金女士綜合辦主任1、根據(jù)項目要求,積極參與公司項目的開發(fā)工作,做好在各應(yīng)用階段香氣的相關(guān)評測工作,并根據(jù)評測結(jié)果,提出合理的調(diào)香指導(dǎo)意見;
2、制作產(chǎn)品評測的技術(shù)文件,并做好相關(guān)的移交和確認(rèn)工作;
3、對實驗數(shù)據(jù)進(jìn)行總結(jié)、分析并整理實驗報告;
4、熟悉公司產(chǎn)品的性能及產(chǎn)品的應(yīng)用工藝;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝技術(shù)改革;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝制定、執(zhí)行和日常工藝管理工作;
7、工藝異常處理程序;
8、985、211畢業(yè)院校優(yōu)先,理工類專業(yè)優(yōu)先;
9、能力高者直面Boss談薪資! -
質(zhì)量工程師
4000-6000元·13薪3小時前金女士綜合辦主任1.熟悉化學(xué)實驗操作,熟悉常用檢驗儀器;
2.有獨(dú)立的實驗?zāi)芰Σ⒕邆湟欢ǚ治瞿芰Γ?br /> 3.熟悉氣相色譜儀或GC-MS聯(lián)用儀、原子吸收等精密儀器;
4.熟悉SC或ISO22000體系,或參與過相關(guān)工作;
5.985、211畢業(yè)院校優(yōu)先,理工類專業(yè)優(yōu)先;
6.能力高者直面Boss談薪資! -
外貿(mào)專員
4000-6000元·13薪3小時前金女士綜合辦主任1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、精通阿里巴巴國際站、獨(dú)立站等平臺,熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程優(yōu)先選聘; 4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃; 5、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;6、大專及以上學(xué)歷,市場營銷,國際貿(mào)易,英語等相關(guān)專業(yè);英語水平四級以上或同等水平; 7、985、211畢業(yè)院校優(yōu)先,能力高者直面Boss談薪資! -
生產(chǎn)車間主任
4000-8000元·13薪3小時前金女士綜合辦主任3、負(fù)責(zé)工藝,技術(shù)在生產(chǎn)過程中的實施,確保產(chǎn)量、質(zhì)量達(dá)預(yù)期要求; 4、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督生產(chǎn)過程中的自檢和互檢,防止不合格品流入下道工序; 5、負(fù)責(zé)建立制定生產(chǎn)現(xiàn)場管理制度和生產(chǎn)工藝管理制度,并指導(dǎo)培訓(xùn)員工現(xiàn)場管理知識和現(xiàn)場管理的實施 …… ; 6、組織召開質(zhì)量分析會,分析生產(chǎn)質(zhì)量情況,提出解決生產(chǎn)問題的辦法和措施; 7、定期組織生產(chǎn)員工進(jìn)行生產(chǎn)過程生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)操作等知識培訓(xùn); 8、985、211畢業(yè)院校優(yōu)先,理工類專業(yè)優(yōu)先 -
焊工
4000-8000元·13薪3小時前金女士綜合辦主任1、按照工藝圖紙進(jìn)行焊接等工作; 2、焊接完成后,檢驗是否存在未焊透現(xiàn)象,及時進(jìn)行補(bǔ)焊、重焊; 3、定期對焊機(jī)、進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),獨(dú)立或配合其他人完成焊接設(shè)備的維修; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 5、持有焊工證、氬弧焊2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 6、工作認(rèn)真仔細(xì),安全意識強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊合作精神,能吃苦耐勞,服從工作安排。 -
設(shè)備維修工程師
4000-8000元·13薪3小時前金女士綜合辦主任1.負(fù)責(zé)保障公司所有設(shè)備的正常安全使用 2.負(fù)責(zé)及時維修,定期維護(hù)保養(yǎng)所有生產(chǎn)設(shè)備,并做好維修,維護(hù)保養(yǎng)記錄 3.負(fù)責(zé)設(shè)備改造,改良 4.按時完成公司批準(zhǔn)的項目工程 5.對新設(shè)備的安裝,調(diào)試協(xié)調(diào)工作 6.負(fù)責(zé)分管區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 7.負(fù)責(zé)定時對設(shè)備進(jìn)行巡檢,掌握設(shè)備運(yùn)行狀況,并填寫檢查記錄 8.及時處理設(shè)備運(yùn)行過程中發(fā)生的各類問題,排除故障,確保生產(chǎn)正常運(yùn)行 9.985、211畢業(yè)院校優(yōu)先,理工類專業(yè)優(yōu)先 10.能力高者直面Boss談薪資! -
實驗室檢驗技術(shù)員
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時前養(yǎng)泰崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)原輔料、包裝材料、中間產(chǎn)品、成品的質(zhì)量檢驗,并填寫相關(guān)檢驗記錄。 2、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)產(chǎn)品的取樣、留樣工作,做好留樣產(chǎn)品的質(zhì)量穩(wěn)定性考察實驗,并完成相關(guān)記錄。 3、負(fù)責(zé)崗位所用儀器設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)工作。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、藥學(xué)、生物制藥、制藥工程、生物科學(xué)、生物技術(shù)、動物科學(xué)、動物醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè)全日制本科學(xué)歷; 2、熟悉實驗室儀器,如紫外分光光度計、高效液相色譜儀等使用及化學(xué)檢驗相關(guān)內(nèi)容; 3、品德優(yōu)良,能吃苦耐勞,有敬業(yè)精神; 4、信譽(yù)度好、忠誠度高,有意長久在桂林發(fā)展者優(yōu)先。 -
銷售內(nèi)勤
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時前養(yǎng)泰崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的營銷政策建立、核算銷售總賬及明細(xì)賬目,按時登記明細(xì)賬目; 2、依據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展銷售費(fèi)用的會計核算、管理,如出差費(fèi)用的結(jié)算、報銷,工資獎金的核算等工作。 3、提供應(yīng)收賬款及其相關(guān)信息,及時與客戶對賬,回款; 4、負(fù)責(zé)打印每天的發(fā)貨單,協(xié)助發(fā)貨人員清單貨物數(shù)量及相關(guān)發(fā)貨事宜; 5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)。 2、認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守。 3、思維敏捷、接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗。 4、熟練應(yīng)用財務(wù)及office辦公軟件... -
獸醫(yī)客服技術(shù)員
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時前養(yǎng)泰崗位職責(zé): 1、利用公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源通過微信、淘寶、電話等溝通方式,引導(dǎo)新客戶成交,維護(hù)、鞏固及拓展老客戶; 2、通過有效溝通了解客戶需求,利用專業(yè)知識給予客戶有效建議并幫助客戶選擇藥品,必要時安排出差與客戶見面,洽談業(yè)務(wù),推廣產(chǎn)品; 3、產(chǎn)品資料制作及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。 4、薪酬:底薪+業(yè)務(wù)提成。 任職要求: 1、動物醫(yī)學(xué)、動物科學(xué)、畜牧獸醫(yī)、藥學(xué)、化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、制藥工程、生物技術(shù)及相關(guān)專業(yè)全日制本科學(xué)歷; 2、具有一定專業(yè)知識技能、良好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,富有激情與活力; 3、能吃苦耐勞、為人誠信,工作踏實、責(zé)任心強(qiáng); 4、有意在桂林長久發(fā)展立業(yè)者優(yōu)先。 -
畜牧客服技術(shù)員
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時前養(yǎng)泰負(fù)責(zé)公司客戶及潛在客戶在畜禽養(yǎng)殖過程中的養(yǎng)殖與疾病防治技術(shù)服務(wù); 2、負(fù)責(zé)技術(shù)方案與案例總結(jié)及推廣工作,配合產(chǎn)品市場宣傳活動等工作; 3、負(fù)責(zé)定期或結(jié)合市場推廣需要,對業(yè)務(wù)人員和客戶、養(yǎng)殖戶進(jìn)行公司產(chǎn)品知識、畜禽養(yǎng)殖過程保健與疾病防治技術(shù)、養(yǎng)殖管理技術(shù)等培訓(xùn) -
租屋頂、搭電站、給補(bǔ)貼。
5000-15000元桂林-靈川縣 99人 24-60歲- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
6小時前唐先生人事專員工作內(nèi)容,在桂林市周邊各鄉(xiāng)鎮(zhèn)租賃自建房屋頂,要求陽光明媚,四周無遮擋,由公司投資給農(nóng)戶搭建太陽能雨棚,年年拿租金,戶戶有補(bǔ)貼,每戶提成5000+家,一單一結(jié),絕不拖延。 -
曲軸廠機(jī)電修/電氣工程師
4500-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
6小時前楊主管招聘主管桂林福達(dá)技術(shù)工正式工直招 一:機(jī)電修/電氣工程師 1:4500~8000 中專及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 二:副廠長/廠長 1、5000~10000 2、本科以上學(xué)歷。 3:5年以上智造行業(yè)管理工作經(jīng)驗。 三:質(zhì)量技術(shù)員/工程師 1、薪資待遇:4500-10000 2、崗位要求:本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè);熟悉質(zhì)量管理方法和工具,熟悉質(zhì)量體系;具有解決問題,協(xié)調(diào)沖突的能力,英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。 四、產(chǎn)品技術(shù)員/工程師 1、薪資待遇:5000-10000 2、崗位要求:本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類或材料類相關(guān)專業(yè);兩年以上產(chǎn)品工藝、設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗。 ... -
全職數(shù)學(xué)
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
6小時前文老師人事1.從事中學(xué)、小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)工作,實施授課計劃; 2.根據(jù)教學(xué)計劃進(jìn)行備課; 3.針對學(xué)生情況,對其進(jìn)行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程,保證教學(xué)質(zhì)量; 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動 -
全職語文老師
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
6小時前文老師人事1.從事中學(xué)、小學(xué)語文的教學(xué)工作,實施授課計劃; 2.根據(jù)教學(xué)計劃進(jìn)行備課; 3.針對學(xué)生情況,對其進(jìn)行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程,保證教學(xué)質(zhì)量; 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動 -
兼職數(shù)學(xué)老師 兼職
3000元/月- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
6小時前文老師人事1.從事中學(xué)、小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)工作,實施授課計劃; 2.根據(jù)教學(xué)計劃進(jìn)行備課; 3.針對學(xué)生情況,對其進(jìn)行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程,保證教學(xué)質(zhì)量; 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動 -
操作工包住宿260/天
6000-8500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
7小時前楊主管招聘主管(2)體檢費(fèi)用58元/人,體檢費(fèi)由個人支付,隨個月工資入賬; 2、休假: 全體員工享有國家法定假(每年11天); 3、培訓(xùn)晉升: A、技術(shù)通道:員工-技術(shù)員—助理工程師-工程師-主任工程師-總工程師 -
普工189一天坐班打包崗位輕松
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-05陽經(jīng)理經(jīng)理桂林本地工廠 年紀(jì)要求:16-47歲 小時工:19元/小時,可預(yù)支 正式工:底薪+加班費(fèi)+全勤+餐補(bǔ)+崗位補(bǔ)貼+其他福利 免體檢,面試通過第二天上班,上班可帶手機(jī) 包吃住,宿舍有熱水器洗衣機(jī)空調(diào)wifi 入職要求無需經(jīng)驗,二代身份證 綜合月入5000-7000 -
質(zhì)檢學(xué)徒
3000-5000元2024-11-05羅敏行政6.參加生產(chǎn)工藝、電氣原理、開關(guān)性能、質(zhì)量/環(huán)境/安全知識、過程控制等培訓(xùn)。 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。 8.高中及以上學(xué)歷,需有電力電氣行業(yè)一年以上經(jīng)驗。 9.有駕駛證者優(yōu)先。 -
儀表、自動化技術(shù)員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
- 生日福利
- 員工培訓(xùn)
- 員工旅游
2024-11-05韋冬玲崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)自動控制系統(tǒng)或設(shè)備的驗收、調(diào)試、安裝、操作控制、運(yùn)行維護(hù)、技術(shù)管理、簡單控制系統(tǒng)設(shè)計等工作; 2、負(fù)責(zé)各類儀器儀表的現(xiàn)場檢查、維修、維護(hù)。 相關(guān)要求: 1、本科及以上學(xué)歷,化工儀表及自動化、工業(yè)自動化、電氣工程自動化或自控專業(yè); 2、兩年以上工作經(jīng)驗,掌握傳感器、自動檢測技術(shù)、過程儀表、自動控制基本原理等相近領(lǐng)域的專業(yè)知識與技能,具有儀表維修操作能力,能獨(dú)立完成控制儀表及系統(tǒng)的運(yùn)行、調(diào)試與維護(hù),具有CAD制圖、修圖能力。
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