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職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司加油站的油品銷售及推廣;

2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

任職要求:

1、男女不限,年齡22-35歲,初中以上學(xué)歷,有銷售工作經(jīng)驗(yàn);

2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

公司簡(jiǎn)介

 桂林順祥房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司成立于2006年8月,注冊(cè)資本1588萬(wàn)元,公司經(jīng)營(yíng)理念：“以人為本、勇于創(chuàng)新”贏得未來(lái)房地產(chǎn)市場(chǎng)的最重要的因素是“以人為本”以人的需求為公司的經(jīng)營(yíng)宗旨。“以人為本、勇于創(chuàng)新”順祥房地產(chǎn)將秉持這一經(jīng)營(yíng)理念，從而使公司具有強(qiáng)大的核心競(jìng)爭(zhēng)力。在經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略選擇方面，將摒棄從資本市場(chǎng)擴(kuò)張推動(dòng)市場(chǎng)擴(kuò)張市場(chǎng)的戰(zhàn)略，而采取以創(chuàng)新的項(xiàng)目構(gòu)思與運(yùn)作和服務(wù)推動(dòng)市場(chǎng)擴(kuò)張的策略，在商業(yè)模式上，將與傳統(tǒng)的自發(fā)商業(yè)行為的開(kāi)發(fā)商漸行漸遠(yuǎn)，而與項(xiàng)目供應(yīng)商和服務(wù)商的經(jīng)營(yíng)定位，在收入來(lái)源上，將從通常的房地產(chǎn)公司單純依賴房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)收入轉(zhuǎn)型為開(kāi)發(fā)，經(jīng)營(yíng)與服務(wù)收入三者并舉，并最終以經(jīng)營(yíng)和服務(wù)收入為主。只有堅(jiān)持“以人為本、勇于創(chuàng)新”才能使公司走得更遠(yuǎn)，發(fā)展得更大。
隨著公司在桂林房地產(chǎn)市場(chǎng)業(yè)務(wù)迅速拓展，誠(chéng)邀有志之士加盟，謀求共同發(fā)展，公司將為員工提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇及廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。

上班地點(diǎn)

工作地址：八定路中石化八定二加油站查看上班路線

可能感興趣的職位: 加油員
3000-3800元·13薪

桂林-靈川縣
高中以上 20-35歲

桂林聚能石油有限公司

批發(fā)/零售

1.男女不限，年齡20－35周歲 2.高中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞、穩(wěn)定，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，性格開(kāi)朗熱情，做事積極主動(dòng) 3.上班時(shí)間:包食宿，三班倒(早中晚) 4.綜合薪資:3.6萬(wàn)-4萬(wàn)/年(具體面談) 5.會(huì)使用電腦，熟練使用辦公軟件.

宋婷婷

經(jīng)理; 加油站加油員（平樂(lè)）
21元/時(shí)

桂林-平樂(lè)縣
初中以上 18-40歲

廣西桂聘人力資源有限公司桂林分公司

人力資源

1、負(fù)責(zé)給過(guò)往車輛加油 2、銷售站內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品 3、服從管理，安全意識(shí)高 4、40歲以下，男女不限 5、入職購(gòu)買意外險(xiǎn) 工作地點(diǎn)：廣西壯族自治區(qū)桂林市平樂(lè)縣中石油加油站

石建斌