靈山電力公司渠道對接招聘
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靈山 渠道對接 招聘
職位。好工作,上桂聘
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崗位職責:
1、協(xié)助招商經(jīng)理組織制訂招商政策、推廣計劃,組織招商洽談活動,促進招商工作的有效開展;
2、針對具體目標客戶,挖掘客戶在招商過程中的業(yè)務(wù)需求,為客戶提供精準招商解決方案,促成招商達成;
3、負責客戶的接洽、篩選、分析與判斷,具體對接企業(yè),負責招商全過程,并為招商客戶提供一對一的溝通及跟蹤服務(wù);
4、協(xié)助管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃,不斷挖掘客戶新的業(yè)務(wù)需求,完成公司給定的業(yè)績指標。
5、負責收集轄區(qū)客戶及市場信息,并進行分析和及時反饋;
6、協(xié)助運營部定期舉辦創(chuàng)業(yè)沙龍講座等活動,邀請金融科技園內(nèi)人士、大學教授及政府部門領(lǐng)導等,為園區(qū)企業(yè)提供專業(yè)指導和幫助;
7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,但環(huán)保、新材料、金屬表面處理等專業(yè)方向為佳;
2、有一定的資源客戶,具備業(yè)務(wù)拓展能力,有工業(yè)園、產(chǎn)業(yè)園、科技園、寫字樓等招商工作經(jīng)驗,及有較多招商渠道者優(yōu)先;
3、掌握招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;
4、有較強的主動服務(wù)意識、業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;
5、有敏銳的市場洞察力,較強的責任心和積極的工作態(tài)度,良好的抗壓能力;
6、有較好的文案功底,能獨立完成相關(guān)策劃方案、分析報告等。
約 1 個崗位
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