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行政文員
4000-5000元2024-11-01人力資源部 廖主管行政文員:
1、具有2年以上相關工作經(jīng)驗;熟練使用辦公軟件。
2、全面負責行政日常各項工作,人員招聘,勞動合同簽訂與管理,員工社保管理;
3、薪酬核算、各通知下發(fā);
4、有較強的溝通能力;工作細心,有責任心。
5、協(xié)助公司領導以及部門經(jīng)理完成其他交辦的事項。
7、有C1駕照,每周休息一天。 -
工藝管理儲備
4000-5000元2024-11-01葉女士人力資源專員崗位職責:
1.負責本車間生產(chǎn)技術管理,對生產(chǎn)過程不能自己解決的工藝技術問題進行上報;
2.負責生產(chǎn)現(xiàn)場管理,全面了解生產(chǎn)過程,對生產(chǎn)進度做到心中有數(shù),對產(chǎn)品質(zhì)量隨時進行檢查;
3.對生產(chǎn)現(xiàn)場操作人員的規(guī)范進行指導、監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違反工藝規(guī)程、GMP的行為及時制止并使其改正;
4.和物料員一起對進出車間人員、物料進行監(jiān)管;對進行有疑惑的人員進行詢問,不明來源的物料進行調(diào)查;
5.控制原料、輔料、包裝材料消耗及中間產(chǎn)品、成品收率;
6.監(jiān)督操作人員實事求是的填寫生產(chǎn)記錄,工藝員自己填寫的部分也要及時地正確地填寫,絕不可以造假。
崗位要求:
1.本科及以上學歷,化學工程與工藝、生物工程、生物技術、化學、食品科學與工程等相關專業(yè)。
2.該崗位為儲備崗位。 -
包裝班長
5000-7000元2024-11-01葉女士人力資源專員負責生產(chǎn)安排與組織工作
1.負責組織工段內(nèi)的生產(chǎn)及工段之間的聯(lián)系工作,完成生產(chǎn)任務。
2.詳細了解當天的生產(chǎn)任務安排,保證有足夠的包材、托盤配備。
3.培訓班長及包裝人員相關的產(chǎn)品知識、產(chǎn)品轉(zhuǎn)換的特殊要求、標簽打印方法等,對不同客戶的產(chǎn)品包裝要求進行審核確認。
4.負責工段內(nèi)的設備管理,協(xié)助設備管理人員做好設備保養(yǎng)、維護工作,保證設備的正常運行。
5.定期組織操作人員進行設備維修、維護、保養(yǎng)知識培訓,以提高操作技能。
6.工段質(zhì)量體系運行管理等工作。
大專及以上學歷,食品、化工、工商管理等相關專業(yè),能適應倒班,有兩年及以上車間管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
行政人事
3000-4000元2024-11-01唐紅毅1、每月初考勤匯總、審核、提交、社保增減、意外險增減; 2、人員招聘、面試,入、離職手續(xù)辦理,花名冊更新,合同、檔案管理。 3、辦公用品申購管理、車輛、食堂、保潔等后勤管理。 -
設備主管
6000-9000元2024-11-01葉女士人力資源專員1.負責編制的年度維修計劃,組織人員分解為月度計劃及周計劃,作為計劃維修項目,交辦給各部門維修主管,并監(jiān)督執(zhí)行 2.組織協(xié)調(diào)維修處力量,參與公司大型維修活動,解決制約生產(chǎn)的緊急問題; 3.組織安排維修人員 …… 6.關注設備管理數(shù)據(jù),對設備停機工時、維修費用、緊急搶修響應時間、關鍵設備完好率、事故率等進行分析,并作出相應管理活動。 …… 7.組織維修技術培訓和技術交流,合理利用人力資源,保證設備操作、保全和維修人員技能滿足生產(chǎn)的正常進行。 8.組織編寫維修(點檢)處各項管理制度及技術文件,并監(jiān)督維修處按照規(guī)定執(zhí)行。 …… 9.制定維修(點檢)處績效方案,做好維修處人員的管理、考核工作。 10.負責維修(點檢)處的安全管理工作。 -
瑞幸咖啡長期兼職店員
3000-5000元2024-10-26吳女士人事主管熱愛咖啡服務行業(yè),能夠有良好的記憶力完成咖啡配方制作,能做到嚴格的人員/庫存/食品衛(wèi)生/品控/門店服務把控等工作。 2. …… 瑞幸咖啡對門店管理特別是食品衛(wèi)生安全、門店服務這一塊有非常嚴格的把控,不是一般人能夠接受的,特別是前期沒有接觸過的人群,需要有非常高的抗壓性。 …… 5、人員年齡介乎20-35歲,每個禮拜到貨需要搬貨整理貨物,需要有一定的體能。 6、薪資:時薪計算13元/小時,考取咖啡師資質(zhì)后晉升15元/小時,后續(xù)累積工時和技能可晉升17/19元。 -
瑞幸咖啡店員
4000-5000元2024-10-26吳女士人事主管熱愛咖啡服務行業(yè),能夠有良好的記憶力完成咖啡配方制作,能做到嚴格的人員/庫存/食品衛(wèi)生/品控/門店服務把控等工作。 2. …… 瑞幸咖啡對門店管理特別是食品衛(wèi)生安全、門店服務這一塊有非常嚴格的把控,不是一般人能夠接受的,特別是前期沒有接觸過的人群,需要有非常高的抗壓性。 …… 6、人員年齡介乎20-35歲,每個禮拜到貨需要搬貨整理貨物。 平常比較忙,有意可直接電話或者微信聯(lián)系 吳 189--7216--7067(微信同號)
約 7 個崗位
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柳州 人力資源專員/助理招聘工資
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3405
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:3K
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學歷要求分析
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不限學歷93.5%
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中專2.2%
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大專3.6%
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本科0.7%
柳州人力資源專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占93.5%,中專占2.2%,大專占3.6%,本科占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗93.5%
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1-3年6.5%
柳州人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.5%,1-3年占6.5%。