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柳城食品公司質(zhì)量體系招聘

共找到 3條 柳城 質(zhì)量體系 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-01
葉女士
人力資源專員
崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)體系運(yùn)行及審核接待工作;
2.負(fù)責(zé)食品、飼料相關(guān)證件的申報(bào)工作;
3.負(fù)責(zé)組織原材料及成品不合格的調(diào)查分析和改進(jìn)工作,
及時(shí)出具處理意見;
4.負(fù)責(zé)公司的蟲害綜合防控管理工作。
5.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量改進(jìn)相關(guān)工作。
崗位要求:
1.本科學(xué)歷,食品、藥學(xué)、化工等相關(guān)專業(yè)
2.做事細(xì)致認(rèn)真、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及文字、數(shù)據(jù)處理能力。
3.英語四、六級(jí),英語口語交流能力較強(qiáng)者優(yōu)先考慮。

包裝班長

5000-7000元
2024-11-01
葉女士
人力資源專員
負(fù)責(zé)生產(chǎn)安排與組織工作
1.負(fù)責(zé)組織工段內(nèi)的生產(chǎn)及工段之間的聯(lián)系工作,完成生產(chǎn)任務(wù)。
2.詳細(xì)了解當(dāng)天的生產(chǎn)任務(wù)安排,保證有足夠的包材、托盤配備。
3.培訓(xùn)班長及包裝人員相關(guān)的產(chǎn)品知識(shí)、產(chǎn)品轉(zhuǎn)換的特殊要求、標(biāo)簽打印方法等,對(duì)不同客戶的產(chǎn)品包裝要求進(jìn)行審核確認(rèn)。
4.負(fù)責(zé)工段內(nèi)的設(shè)備管理,協(xié)助設(shè)備管理人員做好設(shè)備保養(yǎng)、維護(hù)工作,保證設(shè)備的正常運(yùn)行。
5.定期組織操作人員進(jìn)行設(shè)備維修、維護(hù)、保養(yǎng)知識(shí)培訓(xùn),以提高操作技能。
6.工段質(zhì)量體系運(yùn)行管理等工作。
大專及以上學(xué)歷,食品、化工、工商管理等相關(guān)專業(yè),能適應(yīng)倒班,有兩年及以上車間管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2024-11-01
葉女士
人力資源專員
崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)體系運(yùn)行及審核接待工作;
2.負(fù)責(zé)食品、飼料相關(guān)證件的申報(bào)工作;
3.負(fù)責(zé)組織原材料及成品不合格的調(diào)查分析和改進(jìn)工作,
及時(shí)出具處理意見;
4.負(fù)責(zé)公司的蟲害綜合防控管理工作。
5.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量改進(jìn)相關(guān)工作。
崗位要求:
1.本科學(xué)歷,食品、藥學(xué)、化工等相關(guān)專業(yè)
2.做事細(xì)致認(rèn)真、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及文字、數(shù)據(jù)處理能力。
3.英語四、六級(jí),英語口語交流能力較強(qiáng)者優(yōu)先考慮。
約 3 個(gè)崗位

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柳州 質(zhì)量管理/測試招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 7.4%
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    5K
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    6K-8K
  • 2.7%
    8K-1W
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98%
  • 初中
    0.7%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    0.7%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,初中占0.7%,中專占0.7%,大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98%
  • 1-3年
    2%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98%,1-3年占2%。

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