柳州房地產(chǎn)公司模擬IC設(shè)計(jì)工程師招聘
共找到
1條
柳州 模擬IC設(shè)計(jì)工程師 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
-
信號(hào)員
4000-8000元2024-10-22覃經(jīng)理一、 崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,金融、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、中文等相關(guān)專業(yè);
2、具有證券公司、銀行、保險(xiǎn)等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有豐富的授課與演講技能,普通話流利,演講有激情;
4、具有良好的人品與職業(yè)操守;具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的人際關(guān)系。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪+傭金($17.5-$28/手)+獎(jiǎng)金(¥3000-¥5000)+提傭($1/手)+分紅(60%)+紅利(10%)+收益(¥1000/簽約)+分成(30%-50%)+提成(20%-60%)
周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定帶薪休假。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。
合作流程:金融講師→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融講師→市場(chǎng)部經(jīng)理→市場(chǎng)部總監(jiān)→副總→總經(jīng)理
四、崗位職責(zé):
根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對(duì)“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評(píng)估成功者(理財(cái)賬戶交易資金公司全資,個(gè)人無(wú)需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)管理的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確?!皶x升空間”和“晉級(jí)制度”有效地執(zhí)行。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過(guò)度自信(無(wú)需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行
約 1 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
模擬IC設(shè)計(jì)工程師模擬ic設(shè)計(jì)電子應(yīng)用工程師電氣儀表電氣自動(dòng)化電氣一次設(shè)計(jì)儀器儀表電子維修技術(shù)員ic設(shè)計(jì)工程師ic設(shè)計(jì)調(diào)試工程師plc編程電氣工程師新能源工程師調(diào)試員數(shù)字前端設(shè)計(jì)師數(shù)字后端工程師儀表工程師電氣研發(fā)工程師電子研發(fā)工程師電子電路設(shè)計(jì)電氣設(shè)計(jì)電子保養(yǎng)電子維修傳感器工程師傳感器應(yīng)用工程師電氣應(yīng)用工程師plc工程師電子工藝工程師電控工程師現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試工程師plc編程工程師機(jī)器人調(diào)試電子研發(fā)經(jīng)理電子項(xiàng)目工程師電氣項(xiàng)目工程師plc電氣工程師電氣技術(shù)工程師
柳州房地產(chǎn)公司模擬IC設(shè)計(jì)工程師招聘最新投遞
-
莫先生投遞了 廣西世航商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司 的 信號(hào)員 職位2024-10-13
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
柳州 模擬IC設(shè)計(jì)工程師招聘工資
¥
3440
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
-
25.4%2K
-
42.4%3K
-
11.9%4K
-
13.6%5K
-
1.7%6K-8K
-
5.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
柳州模擬IC設(shè)計(jì)工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州模擬IC設(shè)計(jì)工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。