1、負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)客房部的員工嚴(yán)格遵守酒店和部門的各項規(guī)章制度、嚴(yán)格按照崗位工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)實施服務(wù);
2、指導(dǎo)部門中層管理人員迅速、準(zhǔn)確地為住店客人提供各類服務(wù),保證提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);  
3、收集賓客的各項意見與要求,及時發(fā)現(xiàn)問題,不斷改進工作,提高服務(wù)水準(zhǔn);  
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客房部各項工作,與各相關(guān)部門做好工作溝通與配合;
5、擬定落實本部門的各類設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)計劃、物料消耗計劃,合理控制成本;
6、注重部門團隊建設(shè),監(jiān)督、提升客房服務(wù)質(zhì)量,提高酒店美譽度。
1.全面負(fù)責(zé)酒店的計劃和財務(wù)管理工作,做好各類成本管控及資產(chǎn)管理,保障酒店年度經(jīng)營業(yè)績目標(biāo)達成,確保資產(chǎn)保值增值。
2.根據(jù)酒店戰(zhàn)略規(guī)劃,主持酒店和部門年度預(yù)算編制,審核預(yù)算指標(biāo);
3.建立、健全酒店各項財務(wù)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
4.合理組織控制內(nèi)部各個環(huán)節(jié)的財務(wù)收支情況,加強各類合同業(yè)務(wù)的審核,降低財務(wù)風(fēng)險;
5.比較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風(fēng)險控制;
6.負(fù)責(zé)酒店從采購、收貨、到庫房的控制,及酒店采購供應(yīng)鏈的建設(shè);
7.加強資產(chǎn)管理,確保企業(yè)財產(chǎn)、物資的合理使用,提高資產(chǎn)使用效率。
8.全面組織酒店及各部門經(jīng)濟核算和經(jīng)濟活動分析;
9.加強各部門倉庫、物資、資產(chǎn)的監(jiān)管,輸出審計報告并跟進解決;
10.做好對員工的任用、晉升、調(diào)動、獎勵,督促各崗位人員履行職責(zé),提升財務(wù)部門人員業(yè)務(wù)水平及工作效能。
工作職責(zé):
1. 遵守和執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度及操作程序;
2. 服從前廳經(jīng)理的工作安排和督導(dǎo),在大堂各崗位值班;
3. 按程序為入住和離店客人提供行李搬運服務(wù);
4. 協(xié)助維持大堂的秩序,并及時匯報情況;
5. 熱情、禮貌地引領(lǐng)客人到客房,并熟練地向客人介紹酒店的服務(wù)項目及客房設(shè)施的使用方法。
任職資格:
1、年齡20-30歲之間,中專及以上學(xué)歷;
2、性格外向,身體健康,五官端正,形象良好;
3、工作積極主動,有較強的現(xiàn)場管理能力和良好的溝通表達能力。
服從前廳經(jīng)理的工作安排和督導(dǎo),在大堂各崗位值班; 3. 按程序為入住和離店客人提供行李搬運服務(wù); 4. 協(xié)助維持大堂的秩序,并及時匯報情況; 5.
任職要求 1、工作責(zé)任心強,具備較強的管理能力和執(zhí)行能力; 2、具備2年以上星級酒店同等崗位工作經(jīng)驗。

酒店前臺

3000-5000元
柳州-柳北區(qū) 1人 保險 包裝 酒店 環(huán)境優(yōu)美
2024-10-27
徐女士
人事專員
崗位要求 1.五官端正,形象佳,身體健康。 2.性格開朗,頭腦靈活,工作踏實,具有較強服務(wù)意識,營銷意識和責(zé)任感。
2024-10-24
a.服從上司的工作安排,按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向賓客提供一流的衛(wèi)生服務(wù); b.認(rèn)真地進行交班工作,熟練掌握酒店相關(guān)知識,嚴(yán)格遵守各項制度和工作流程; c.做好班前準(zhǔn)備,做好本崗位的清潔衛(wèi)生工作;愛護酒店設(shè)施設(shè)備及清潔用具

廚房味部師傅

3200-3500元
柳州-柳北區(qū) 1人 1年以上 酒店
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-10-23
李穎
人事總監(jiān)
味部師傅,負(fù)責(zé)燒臘制作加工

工程維修

2500-2800元
柳州-柳北區(qū) 2人 酒店
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-23
李穎
人事總監(jiān)
1、負(fù)責(zé)酒店所有設(shè)施設(shè)備的維護和維修; 2、工作認(rèn)真,有責(zé)任心; 身體健康,五官端正,
柳州-柳北區(qū) 5人 初中以上 酒店
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-10-23
李穎
人事總監(jiān)
1、負(fù)責(zé)婚禮廳用餐客人接待服務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)菜品的傳送,侍餐及餐桌清理善后工作;、 3、負(fù)責(zé)餐具整理、擺放、清理、養(yǎng)護工作; 4、餐具日常護理工作; 5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作; 1、男女不限 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),形象端正 3、有一定服務(wù)意識 2、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
柳州-柳北區(qū) 2人 1年以上 酒店
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-23
李穎
人事總監(jiān)
1、負(fù)責(zé)餐廳包廂用餐客人接待服務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)菜品酒店的傳送,侍餐及餐桌清理善后工作;、 3、負(fù)責(zé)餐具整理、擺放、清理、養(yǎng)護工作; 4、餐具日常護理工作; 5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作; 1、男女不限,年齡18-45歲 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),形象端正 3、有較強服務(wù)意識 2、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
柳州-柳北區(qū) 2人 高中以上 酒店
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-23
李穎
人事總監(jiān)
主要負(fù)責(zé)各類宴席的接待訂餐,點菜,跟蹤服務(wù)等工作

餐廳服務(wù)員

2300-3000元
柳州-柳北區(qū) 5人 酒店
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-23
李穎
人事總監(jiān)
1、負(fù)責(zé)餐廳用餐客人接待服務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)菜品酒店的傳送,侍餐及餐桌清理善后工作;、 3、負(fù)責(zé)餐具整理、擺放、清理、養(yǎng)護工作; 4、餐具日常護理工作; 5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作; 1、男女不限 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),形象端正 3、有一定服務(wù)意識 2、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

餐廳收銀員

2800-4000元
柳州-柳北區(qū) 2人 高中以上 酒店
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2024-10-23
李穎
人事總監(jiān)
1、收驗現(xiàn)金,辦理銀行卡、二維碼、移動支付及可支付類卡券支付消費款業(yè)務(wù) 2、甄別假幣,辨識銀行卡真?zhèn)?3、提供銷售小票和發(fā)票 4、分析處理個人或部門銷售收入核算,上繳銷售貨款,審核賬戶差異 5、清點、清付商品,檢查包裝,進行掃描、分類和交付 6、審核處理優(yōu)惠銷售權(quán)限及退貨款批準(zhǔn)手續(xù) 7、使用與保養(yǎng)收款機、POS機、計算器、驗鈔機、計算機等工具

咨客

2800-3800元
柳州-柳北區(qū) 1人 酒店
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-23
李穎
人事總監(jiān)
1.主要負(fù)責(zé)迎賓; 2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務(wù),懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。 1.只限女生; 2.身體健康有一定的服務(wù)意識; 3.有從業(yè)經(jīng)驗者擇優(yōu)錄用,無經(jīng)驗可培訓(xùn)。

酒店前臺

2600-4000元
柳州-柳北區(qū) 2人 初中以上 酒店
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-23
李穎
人事總監(jiān)
1.微笑接待賓客負(fù)責(zé)未客人辦理住店及離店手續(xù),及時將相關(guān)信息輸入電腦,做好手工報表,客流記錄。 2.負(fù)責(zé)為客人提供咨詢服務(wù),按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)程序為客人辦理貴重物品寄存。 3.為客人提供信息咨詢,幫助處理客人各項服務(wù)要求和特殊需求。 4.閱讀并填寫交班日志,認(rèn)真做好交接班。 5.保持接待柜臺干凈整潔,有條理。 6.將賓客信息有效傳遞至各相關(guān)部門,確保為客人提供周到準(zhǔn)確的服務(wù)。 7.為管理層提供必要的信息反饋。 8.協(xié)助保安部維護會酒店內(nèi)安全。 9 .完成上級交給的各項任務(wù)。 男女不限,18-40歲,身體健康,吃苦耐勞,形象端正。能倒夜班

前臺接待收銀

2800-4000元
柳州-柳北區(qū) 2人 酒店
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-23
李穎
人事總監(jiān)
1.按酒店規(guī)定自查儀容儀表,準(zhǔn)時上崗 2.為客人準(zhǔn)確快速的辦理入住登記手續(xù),合理安排好各種房間 3.準(zhǔn)確掌握房態(tài)并及時核對 4.熟練掌握業(yè)務(wù)知識和操作技能 5.了解客情,做好排房 6.與各部門密切配合,做好客人資料,信息溝通 7.認(rèn)真完成主管交給的各項工作,出現(xiàn)問題及時向上級匯報
崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具有2年以上同崗位工作經(jīng)驗,有國際聯(lián)號酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2、熟悉酒店管理的理論知識、規(guī)章制度和工作規(guī)范。
職位要求: 1.溝通協(xié)調(diào)能力強,善于處理復(fù)雜局面,有豐富的團隊管理經(jīng)驗; 2.有8年以上崗位工作經(jīng)歷,有星級酒店、高檔會所等中餐廳廚師主廚工作經(jīng)驗,熟悉桂、粵、湘、川菜等; 3.熟悉開菜單、采購單和掌握擺盤等
崗位要求: 1、有包廂,宴席服務(wù)管理經(jīng)驗。 2、團隊管理能力,有魄力。 3、有餐飲管理經(jīng)驗優(yōu)先。 包吃包住,五險,節(jié)日福利,年假等
約 23 個崗位

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