測試工程師

5000-6000元
2024-11-01
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能、性能測試工作。
2、了解產(chǎn)品相關(guān)檢測和檢驗標(biāo)準(zhǔn)。
3、根據(jù)產(chǎn)品測試和試驗結(jié)論，配合相關(guān)工程師完成技術(shù)改進。
4、處理客戶提出或咨詢的相關(guān)問題。
5、協(xié)調(diào)各部門解決試驗現(xiàn)場和設(shè)備的日常管理和維護。
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求：
1、25-50歲，電子電氣類專業(yè)。
2、掌握汽車電子產(chǎn)品的驗證標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程。
3、有汽車電子產(chǎn)品測試和試驗經(jīng)驗優(yōu)先。
4、熟練應(yīng)用Office系列辦公軟件處理日常工作。
5、熟悉各種驗證設(shè)備和儀器的使用維護。
6、具較強的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、靈活應(yīng)變能力，學(xué)習(xí)能力。
7、工作細(xì)致認(rèn)真，有耐心、有恒心，有責(zé)任心，踏實肯干，保守機密。
8、親和力強，待人熱情，具良好的人際關(guān)系和團隊合作精神。
9、工作勤奮，善于主動思考問題，能承受較大的工作壓力。
薪資福利：
1、五天工作制，雙休；
2、按國家規(guī)定休假、購買五險一金；
3、連續(xù)工作滿一年可享有帶薪年休假；
4、每年有參加外出旅游機會；
2024-11-01
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商來料不良的反饋及跟進改善工作
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的定期及異?；斯ぷ?br /> 3、主導(dǎo)供應(yīng)商原材料來料、過程、售后問題分析跟蹤及改進工作。
4、負(fù)責(zé)編制物料控制計劃。
5、供應(yīng)商PPAP資料審核。
6、每月管轄的供應(yīng)商等級評比以及每年的供應(yīng)商等級評比，對末位供應(yīng)商進行改善跟蹤。
任職資格:
1、電子、模具相關(guān)專業(yè)，全日制本科學(xué)歷，無色盲。
2、熟悉供應(yīng)商質(zhì)量管控大體流程。
3、較強的分析、解決現(xiàn)場問題能力、執(zhí)行力，良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力。
4、熟練應(yīng)用辦公軟件。
薪資福利：
1、五天工作制，雙休；
2、按國家規(guī)定休假、購買五險一金；
3、連續(xù)工作滿一年可享有帶薪年休假；
4、每年有參加外出旅游機會；
5、畢業(yè)生一對一帶教，其它人員不定期專業(yè)培訓(xùn)。
特殊人才待遇***。質(zhì)量主管。負(fù)責(zé)培訓(xùn)及督導(dǎo)質(zhì)檢員執(zhí)行質(zhì)量管理工作。
職位招聘1人
來料檢驗工作能力要求： 掌握游標(biāo)卡尺，千分尺，高度尺，百分表，角度尺等量具使用，能識別圖紙規(guī)范要求，初步了解IATF16949：2016體系要求，會使用office辦公軟件，具有質(zhì)量工作2年或2年以上經(jīng)驗。 來料檢驗工作崗位職責(zé)： 供應(yīng)商物料檢驗，供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控，編制及維護來料檢驗作業(yè)指導(dǎo)書，售后故障件分析。服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
2024-10-29
崗位職責(zé)： 1、制定充電槍等產(chǎn)品成品檢驗標(biāo)準(zhǔn)； 2、產(chǎn)線品質(zhì)異常處理及推動改善； 3、產(chǎn)品出貨檢驗&客戶抽檢問題點推動改善； 4、產(chǎn)品可靠性測試方法及標(biāo)準(zhǔn)的建立與優(yōu)化； 5、客訴異常處理，8D報告輸出； 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。 任職要求： 1、理工類專業(yè)大學(xué)專科或以上學(xué)歷，2年以上電子行業(yè)同崗位經(jīng)驗； 2、熟悉充電槍、連接器等產(chǎn)品制造工藝流程； 3、熟悉IATF16949質(zhì)量管理體系，有體系建立/維護經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、熟練掌握QC七大手法、SPC、FMEA等質(zhì)量管理工具； 5、責(zé)任心強，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯分析能力。
2024-10-26
歐女士
1、運行：協(xié)助部門經(jīng)理貫徹落實公司質(zhì)量方針和目標(biāo)，監(jiān)督采購、制程、客戶質(zhì)量管理環(huán)節(jié)有效運行，確定公司質(zhì)量體系工作有效開展； 2、先期：管理新項目先期策劃DQ工作，參與開發(fā)DAA評審、確保項目先期質(zhì)量得到有效保證、項目轉(zhuǎn)量產(chǎn)過程的產(chǎn)品審核、過程風(fēng)險解決； 3、響應(yīng)：客戶質(zhì)量問題響應(yīng)工作（側(cè)重新項目階段質(zhì)量與客戶溝通）； 4、管理：內(nèi)部與外部分供方的質(zhì)量控制和改進提升（側(cè)重開發(fā)階段）； 5、協(xié)助：協(xié)助管理部門內(nèi)部工作分工和人員管理。
約 6 個崗位

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