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停車場運營主管
4000-5000元2024-10-30廖經理一、崗位職責
1、能夠到全國各個縣份階段性出差,并按照公司的運營管理計劃和方案、工作流程及操作架構體系,實施智慧停車場運營管理; 在運營項目地人員或者資源缺位的時候做好“補臺”,如有需要下沉到項目前線,暫行項目相關運營職責。
2、負責定期為公司提出停車場運營狀況分析和前景預測報告。
3、負責監(jiān)督、管理、培訓停車場物業(yè)的運營工作。
4、對當地的城市經理進行管理,協(xié)調、督促、監(jiān)管城市運營經理落實公司相關政策、制度、事務及業(yè)務指標及時向公司上報運營管理情況。
5、負責達成所轄項目的各項經營指標,以及公司制定的質量和服務標準。
6、宣貫企業(yè)文化,以核心價值觀為動力,調動員工積極性,加強運營部整體合作意識,嚴格管理制度,形成合力,提高操作水平;
7、 負責當地的對外商務工作,負責合同履行期與合同相對方的日常工作對接。
8、負責對城市的攝像頭進行維護,必要時進行維修。
9、領導安排的其他工作。
二、任職基本資格
1、全日制大專以上學歷,有互聯(lián)網、美團平臺、閃送、順豐經驗的。
2、 熟悉智慧城市相關領域,有跨多個行業(yè)實際工作經驗(政務、公安、產業(yè)發(fā)展、現(xiàn)代服務、交通、城管……),熟悉客戶實際需求,并且了解政企客戶運作模式。
3、有良好的市場意識以及商業(yè)化的嗅覺,同時具備從戰(zhàn)略的高度謀劃和運作的能力,有系統(tǒng)的推進策略與方法論,能夠主導項目落地。
4、具有基本物業(yè)操作及運營管理能力、網絡維護、攝像頭維護知識。
5、有組織大型項目的實際經歷(如招投標),有敏銳的洞察力及資源整合能力。
6、具有一定的魄力、office辦公軟件的使用能力,喜歡有挑戰(zhàn)性的工作,組織能力強,具備良好的溝通能力。
7、有極強的學習能力和自驅力,能持續(xù)完善自身知識、能力體系。
8、有電工證。
約 1 個崗位
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