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職責(zé)和職能:
制定和執(zhí)行機(jī)械設(shè)計部門的戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo),確保與公司整體戰(zhàn)略一致。
領(lǐng)導(dǎo)和管理機(jī)械設(shè)計團(tuán)隊,包括招聘、培訓(xùn)和評估員工。
監(jiān)督機(jī)械設(shè)計項目的執(zhí)行,確保項目按時交付、符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求。
確保設(shè)計方案的合規(guī)性和可行性,并協(xié)調(diào)與其他部門的聯(lián)動工作。
負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)計部門的預(yù)算和資源管理,確保有效利用公司資源。
與其他部門合作,協(xié)調(diào)項目需求和資源分配。
持續(xù)關(guān)注行業(yè)趨勢和技術(shù)創(chuàng)新,保持團(tuán)隊的技術(shù)領(lǐng)先地位。
解決項目中的問題和挑戰(zhàn),確保項目的順利進(jìn)行。
任職要求:
本科或以上學(xué)歷,機(jī)械工程或相關(guān)領(lǐng)域優(yōu)先。
豐富的機(jī)械設(shè)計經(jīng)驗(yàn),包括設(shè)計軟件的使用和機(jī)械制造流程的了解。
具備領(lǐng)導(dǎo)和管理團(tuán)隊的經(jīng)驗(yàn),能夠激勵和指導(dǎo)團(tuán)隊成員。
出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同層級和部門的人員合作。
強(qiáng)大的問題解決和決策能力,能夠在復(fù)雜環(huán)境下做出明智的決策。
具備項目管理技能,能夠管理多個項目和滿足截止日期。
對機(jī)械設(shè)計領(lǐng)域的最新趨勢和技術(shù)有敏銳的洞察力。
良好的團(tuán)隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力。
2024-10-30
陳經(jīng)理
招聘一:平面設(shè)計員 2名 工資底薪加提成,中午包吃,加班有加班費(fèi)和車費(fèi)報銷,節(jié)假日正常帶薪休假,只要有能力都可以拿到高薪,對于優(yōu)秀者可執(zhí)行保底制,早上9:00至18:00,歡迎有能力的您加入!要求:熟練使用Photoshop、CorelDRAW 等常用設(shè)計制作軟件,工作認(rèn)真,有責(zé)任心,踏實(shí)肯干,富有團(tuán)隊精神,具備良好的美術(shù)基礎(chǔ),良好的創(chuàng)意構(gòu)思能力,新手也不要緊,都有專門帶。三店連鎖可以就近店面入職。歡迎您的加入。
招聘二:廣告安裝師傅,新手不要緊,只要肯學(xué),都有師傅帶。安裝招牌制作安裝,室內(nèi)外裝潢裝飾,發(fā)光字、噴繪、玻璃、字牌、燈箱、焊架子等所有廣告相關(guān)安裝,要求好學(xué)上進(jìn),能吃苦,責(zé)任心強(qiáng),能順利按時完成每天的工作任務(wù)。
2024-10-29
和和
人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、不露臉直播,在語音廳團(tuán)隊協(xié)作通過聲音及彈幕互動為粉絲呈現(xiàn)好的直播內(nèi)容;
2、進(jìn)行唱歌、樂器、脫口秀、游戲PK等音頻內(nèi)容展示。
應(yīng)聘要求:
1、18~33周歲,聲音有磁性、有特色、普通話標(biāo)準(zhǔn)的男生女生,音樂類、播音類專業(yè)優(yōu)先;
2、具有演唱、說唱、脫口秀、樂器、幽默風(fēng)趣聊天互動才藝及有電臺經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、一個頻道里會有多個主持輪流主持,大家輪流帶聽眾互動,我們希望你對播音主持有熱情;
4、音樂專長、播音專長、營銷專長、聊天專長的人員容易快速上手崗位。
薪資待遇:
有責(zé)底薪4000+流水提成+主麥獎勵+社保
上班時間:
每日工作時間6-8小時,每10天一調(diào)班,月休四天可以自行調(diào)休
招聘崗位人數(shù):100人
2024-10-29
和和
人事經(jīng)理
薪資待遇: 底薪4500+績效獎金+社保 公司福利: 每月團(tuán)建、旅游活動、社保、高額提成、業(yè)績獎金,公司環(huán)境氛圍好 工作時間: 早上10:00—下午18:00 (每月休息4天,可調(diào)休) 招聘崗位人數(shù)
2024-10-29
和和
人事經(jīng)理
薪資待遇: 底薪4000+直播收益+社保(學(xué)習(xí)期不低于4000元/月保障收入) 上班時間: 根據(jù)帶教經(jīng)理時間安排(6~8) 招聘人數(shù):30人
2024-10-29
和和
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施 …… ,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤
2024-10-27
肖永貴
5.協(xié)助整形咨詢院長進(jìn)行醫(yī)院員工的招聘、培訓(xùn)、考核等工作,提高員工的專業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊凝聚力。
2024-10-25
張生
工作內(nèi)容:網(wǎng)絡(luò)、安防、電腦設(shè)備調(diào)試(提供培訓(xùn)) 待遇:3000-10000 要求:品行過關(guān)、愛學(xué)習(xí)、能表達(dá) 其他:公司長期招聘價值觀一致(相處),態(tài)度良好、愛學(xué)習(xí)伙伴。
2024-10-24
鄒建勇
負(fù)責(zé)銷售及執(zhí)行有關(guān)營業(yè)工作程序,負(fù)責(zé)點(diǎn)存各類柜貨 職位招聘1-10人
2024-10-24
鄒建勇
薪資范圍:4000-5000/月 社保類型:五險 底薪:1800/月 提成方式:銷售額提成 獎金補(bǔ)貼:加班費(fèi)+績效獎金+全勤獎 職位招聘10人
2024-10-24
鄭棋棋
4、維護(hù)店內(nèi)設(shè)備設(shè)施的清潔及安全 5、招聘在藥店工作過的
CANOE軟件,能讀取分析報文: (4)能夠使用Office軟件,按要求寫出整改措施,調(diào)試報告等; (5)具備高壓系統(tǒng)問題分析和整改的指導(dǎo)能力,能夠進(jìn)行整車調(diào)試和零件測試驗(yàn)證,并進(jìn)行相關(guān)異常的解決人 招聘要求 …… 招聘人員的崗位等級:24級:人數(shù):2 辦公設(shè)備: P合作伙伴人員自帶臺式計算機(jī) □公司為合作伙伴人員提供計算機(jī)(需求部門提前準(zhǔn)備好臺式計算機(jī)) 工作內(nèi)容: (1)負(fù)責(zé)太陽能系統(tǒng)功能調(diào)試驗(yàn)證,及后續(xù)溝通供應(yīng)商完成開發(fā)工作
2024-10-21
和和
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司人才的招聘,應(yīng)聘人員的預(yù)約、接待及面試; 2.員工入職手續(xù)辦理,合同簽訂、續(xù)簽和管理 3.負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、團(tuán)建、年會、文體活動等 4.負(fù)責(zé)部門一些行政日常事務(wù) …… ,配合上級做好行政人事方面的工作 應(yīng)聘要求: 1、正直誠實(shí),性格開朗,溝通能力強(qiáng),熟悉各招聘平臺的招募方式; 2、熟練各大招聘平臺運(yùn)營技巧,能創(chuàng)新拓展招聘方式、渠道的優(yōu)先; 3、對人力資源工作有高度興趣的應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司人才的招聘,應(yīng)聘人員的預(yù)約、接待及面試; 2.員工入職手續(xù)辦理,合同簽訂、續(xù)簽和管理 3.負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、團(tuán)建、年會、文體活動等 4.負(fù)責(zé)部門一些行政日常事務(wù) …… ,配合上級做好行政人事方面的工作 應(yīng)聘要求: 1、正直誠實(shí),性格開朗,溝通能力強(qiáng),熟悉各招聘平臺的招募方式; 2、熟練各大招聘平臺運(yùn)營技巧,能創(chuàng)新拓展招聘方式、渠道的優(yōu)先; 3、對人力資源工作有高度興趣的應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
2024-10-21
趙瑩
有3年以上攝像經(jīng)驗(yàn),有想法,有干勁,有責(zé)任,有擔(dān)當(dāng)?shù)幕锇?職位招聘1-2人
2024-10-21
趙瑩
任職資格 1.2年以上攝影工作經(jīng)驗(yàn) 2.有美術(shù)功底,有自己的獨(dú)特審美 3.熟練使用PS進(jìn)行后期照片處理 4.工作認(rèn)真,有責(zé)任,注重效率 5.年齡22-30歲 套路的話就不說太多了,我們不招聘 …… 簡單來說我們招聘的不是員工,而是合伙人,如果你有能力,公司攝影這塊全權(quán)由你負(fù)責(zé),如果你能理解,請加入我們。 職位招聘2人
約 16 個崗位
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柳州柳北區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 11.1%
    2K
  • 61.1%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 5.6%
    5K
  • 5.6%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州柳北區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州柳北區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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