職位描述

要求:5年以上焊接車間主任管理工作經(jīng)驗(yàn) 

公司簡介

13807****35  賀總
公司地址在柳東官塘工業(yè)園,現(xiàn)在職工200多人,生產(chǎn)的產(chǎn)品:汽車配件.各種辦公坐椅(全部出口歐洲).業(yè)務(wù)比較穩(wěn)定.公司發(fā)展迅速.良好.急需各種有志人員加入.

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車間主任
5000-6000元
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園
崗位職責(zé): - 負(fù)責(zé)執(zhí)行、完善機(jī)加工生產(chǎn)流程,提升質(zhì)量,提高機(jī)加工生產(chǎn)效率; - 負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排機(jī)加工生產(chǎn)進(jìn)度,根據(jù)生產(chǎn)需求合理配置機(jī)床及人員; - 負(fù)責(zé)機(jī)加工車間訂單的按時(shí)完成,跟進(jìn)并落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃,確保季度目標(biāo)和年度目標(biāo)的完成,; - 負(fù)責(zé)有效降低生產(chǎn)成本,確保人員、設(shè)備和原材料合理利用; - 負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理工作,定期進(jìn)行車間安全生產(chǎn)檢查; - 負(fù)責(zé)推行6S管理,對(duì)于不符合項(xiàng)要求車間按時(shí)完成整改并進(jìn)行復(fù)查; - 按機(jī)加工生產(chǎn)工藝要求認(rèn)真完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),并對(duì)工藝提出持續(xù)改善建議; 任職要求: - 大專以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電專業(yè)畢業(yè);年齡35——50歲 - 從事機(jī)械行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn); - 具有較強(qiáng)的機(jī)械識(shí)圖能力,熟悉鏜床、銑床、立車等車床設(shè)備; - 思路清晰,較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; - 抗壓能力強(qiáng),做事嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng)。 - 經(jīng)錄用,公司購買五險(xiǎn)。 職位招聘1人
2024-10-30
唐女士
柳州-柳北區(qū)
特殊人才薪資***。工程行業(yè)
2024-10-30
唐女士
柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園
1.依據(jù)生產(chǎn)訂單計(jì)劃,負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)排產(chǎn),保質(zhì)、保量、按時(shí)完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。 2.根據(jù)生產(chǎn)情況,對(duì)部門關(guān)鍵數(shù)據(jù)(工時(shí)利用率、設(shè)備利用率等)進(jìn)行分析、對(duì)TPM方面進(jìn)行管理。 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)勞效提升,并制度《年度生產(chǎn)勞效提升計(jì)劃》。 4.嚴(yán)格執(zhí)行工藝文件規(guī)定,負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中質(zhì)量隱患的控制 5.加強(qiáng)現(xiàn)場管理,保證員工的安全與健康。 6.執(zhí)行6S,對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場擺放、衛(wèi)生、安全等進(jìn)行管理。 7.組織對(duì)現(xiàn)場進(jìn)行檢查、評(píng)審、按照PDCA模式輸出,公示評(píng)比結(jié)果。 8.控制計(jì)劃外領(lǐng)料,降低各種浪費(fèi)。 9.推行八大浪費(fèi),編制《年度降本計(jì)劃》,并負(fù)責(zé)降本目標(biāo)的完成。 10.負(fù)責(zé)教育并督促員工遵守安全條例,定期召開安全分析會(huì)。 11.提升團(tuán)隊(duì)素質(zhì),進(jìn)行部門內(nèi)部所有員工的教育、培訓(xùn)、指導(dǎo)和改進(jìn)工作的實(shí)施。策劃并實(shí)施崗位應(yīng)急頂崗計(jì)劃。
2024-10-28
陳英蘭
柳州金僑椅業(yè)制造有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州金僑椅業(yè)制造有限公司
所在行業(yè) 模具/汽車
成立時(shí)間 32年(1992年5月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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