工藝技術(shù)員

職位描述

1、負(fù)責(zé)工藝文件、作業(yè)指導(dǎo)書的編制；

2、負(fù)責(zé)工藝文件、技術(shù)資料的歸檔管理；

3、汽配行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上；

4、大專及以上學(xué)歷，數(shù)控專業(yè)、機(jī)械等專業(yè)畢業(yè)，熟練操作OFFICE辦公軟件和操作CAD。

5、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆大專及本科畢業(yè)生。

6、工資3500-4500，購(gòu)五險(xiǎn)，常白班，月休4-6天。

注：?jiǎn)挝粺o(wú)宿舍，需自行解決住宿問(wèn)題。有員工食堂，自付3.5元/餐。 

公司簡(jiǎn)介

柳州易舟汽車空調(diào)有限公司注冊(cè)資本1億元人民幣，創(chuàng)建于1996年，取“意氣風(fēng)發(fā) ? 同舟共濟(jì)”之意。二十多年來(lái)，公司一直專注于車用空調(diào)系統(tǒng)、渦旋式壓縮機(jī)、制冷機(jī)組的研發(fā)、產(chǎn)銷和服務(wù)。在汽車城柳州陽(yáng)和工業(yè)區(qū)建成了自己的園林工廠，占地20000㎡，擁有24000㎡的生產(chǎn)車間、5000㎡的研發(fā)辦公樓、1000㎡的綜合試驗(yàn)中心，擁有技術(shù)先進(jìn)、較大規(guī)模的專業(yè)制造裝備和檢測(cè)試驗(yàn)裝備，聚集了一批專業(yè)技術(shù)人才。
        易舟成立之初就重視人才培養(yǎng)和技術(shù)創(chuàng)新，先后選派多名高管和關(guān)鍵崗位人才外出學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，近幾年投入研發(fā)經(jīng)費(fèi)達(dá)千萬(wàn)元。近年來(lái)，易舟更是不斷向德國(guó)和日本等著名企業(yè)學(xué)習(xí)精細(xì)化管理，對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行不斷優(yōu)化，強(qiáng)力推行智能化管理、自動(dòng)化管理、6S管理等生產(chǎn)管理方式，不斷改善工作環(huán)境，增強(qiáng)綜合管理水平，不斷營(yíng)造良好的工作氛圍，構(gòu)建企業(yè)文化核心價(jià)值體系，不斷打造人才梯隊(duì)建設(shè)，提升企業(yè)綜合實(shí)力。易舟系國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，已認(rèn)證IATF16949質(zhì)量管理體系，具備“CNAS認(rèn)可實(shí)驗(yàn)室”資質(zhì)。
        2014年獲廣西發(fā)改委批復(fù)為“廣西汽車空調(diào)壓縮機(jī)工程研究中心”，獲柳州市科技局批復(fù)為“柳州市電動(dòng)汽車空調(diào)工程技術(shù)研究中心”。
        2017年獲評(píng)“廣西名牌產(chǎn)品”、“2017年度技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)”、“2017年度科技貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、“強(qiáng)優(yōu)企業(yè)上臺(tái)階獎(jiǎng)”。
        2018年獲評(píng)“廣西優(yōu)秀新產(chǎn)品獎(jiǎng)”、“廣西瞪羚企業(yè)”、“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”。
        2019年獲評(píng)“國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)”、“廣西高新技術(shù)企業(yè)百?gòu)?qiáng)” 、“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)。獲自治區(qū)工信廳、自治區(qū)科技廳、自治區(qū)發(fā)改委、自治區(qū)財(cái)政廳等六個(gè)部門聯(lián)合認(rèn)定為“廣西企業(yè)技術(shù)中心”，順利通過(guò)“知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系”認(rèn)證。
       2020年獲認(rèn)定“自治區(qū)專精特新企業(yè)”、“柳州知識(shí)產(chǎn)權(quán)維權(quán)援助工作站”。
       2021年獲認(rèn)定“國(guó)家專精特新小巨人”。
       2022年獲評(píng)“廣西技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)”。
       公司為員工提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)、極具前景的晉升空間，熱誠(chéng)期待您的加入！