職位描述

1、熱愛(ài)金融行業(yè),并具備踏實(shí)持續(xù)學(xué)習(xí)金融知識(shí)能力;
2、有強(qiáng)烈的意愿進(jìn)入金融投資領(lǐng)域,渴望成為全球職場(chǎng)中最精英的一族;

公司簡(jiǎn)介

昆明安盈貴重金屬有限公司是一家綜合性的貴金屬投資機(jī)構(gòu),是隸屬昆明貴重金屬交易所108號(hào)會(huì)員單位華南地區(qū)總代理。
云南素有“有色金屬王國(guó)”的美譽(yù)。貴金屬,作為有色金屬的重要組成部分,在云南的資源儲(chǔ)量也位居全國(guó)前列。隨著世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,貴金屬的應(yīng)用領(lǐng)域日趨廣泛,貴金屬的市場(chǎng)需求與日俱増。
依托云南省豐富的貴重金屬資源和國(guó)際大通道的區(qū)位優(yōu)勢(shì),以及“橋頭堡戰(zhàn)略”和云南省各級(jí)政府的大力支持,昆明貴重金屬交易所股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“昆交所”)立足當(dāng)前,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),抓住機(jī)遇,乘勢(shì)而上。
2011年5月12日,昆交所正式注冊(cè)成立,落戶中國(guó)國(guó)家級(jí)昆明經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)。2011年6月6日,在昆明第十九屆進(jìn)出口商品交易會(huì)上,作為昆明市人民政府招商引資的合作企業(yè)之一,昆交所與昆明市人民政府簽約并正式掛牌運(yùn)行。
目前,昆交所的產(chǎn)品主要包括銀、鉑、鈀等貴金屬產(chǎn)品。昆交所采用會(huì)員制管理模式,僅設(shè)有一類會(huì)員:結(jié)算商會(huì)員。在立足國(guó)內(nèi)的同時(shí),昆交所還率先面向港澳、東盟國(guó)家和地區(qū)發(fā)展國(guó)際結(jié)算商會(huì)員,積極拓展并融入國(guó)內(nèi)外區(qū)域合作,也是國(guó)內(nèi)首家面向國(guó)際市場(chǎng)發(fā)展國(guó)際會(huì)員的交易所。
隨著中國(guó)改革開(kāi)放的進(jìn)一步深入和“橋頭堡戰(zhàn)略”的不斷推進(jìn),昆明貴重金屬交易所將秉承“嚴(yán)謹(jǐn)、誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的理念,不斷推陳出新、完善管理,成長(zhǎng)為一家具有可持續(xù)發(fā)展實(shí)力的優(yōu)秀企業(yè),為社會(huì)各界提供一個(gè)公開(kāi)、公平、公正的貴金屬交易平臺(tái)!

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柳州-城中區(qū)
一、崗位要求 1、 經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)、管理、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2.、三年以上銀行、證券、基金、信托、第三方理財(cái)?shù)冉鹑跈C(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn); 3、有一定的高凈值客戶人脈資源積累,及多元化的市場(chǎng)開(kāi)拓渠道; 4、具有豐富的金融專業(yè)知識(shí),了解國(guó)內(nèi)外投資理財(cái)市場(chǎng)的發(fā)展,對(duì)于該行業(yè)有自己的認(rèn)識(shí)與思考; 5、正直誠(chéng)實(shí),價(jià)值觀正,對(duì)投資理財(cái)行業(yè)有濃厚的興趣,追求事業(yè)成就與發(fā)展。 二、薪酬制度: 薪酬=底薪(¥4000)+傭金(¥50-¥60-¥80-¥120-¥160/手)+獎(jiǎng)金(¥3000-¥5000-¥8000)+紅利(5%) 周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定帶薪休假。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 合作流程:理財(cái)顧問(wèn)→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:理財(cái)顧問(wèn)→銷售主管→銷售經(jīng)理→總監(jiān) 四、崗位職責(zé): 根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對(duì)“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評(píng)估成功者(理財(cái)賬戶交易資金公司全資,個(gè)人無(wú)需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)拓展的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確?!皶x升空間”和“晉級(jí)制度”有效地執(zhí)行。 溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過(guò)度自信(無(wú)需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行。
2024-10-22
覃經(jīng)理
分析師
6000-8000元
柳州-城中區(qū)
一、崗位要求: 1、負(fù)責(zé)金融市場(chǎng)信息研究,對(duì)市場(chǎng)行情及走勢(shì)進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析和總結(jié); 2、負(fù)責(zé)對(duì)每天的盤(pán)面進(jìn)行實(shí)時(shí)追蹤,并給出客觀、準(zhǔn)確的交易機(jī)會(huì); 3、負(fù)責(zé)國(guó)際金融商品投資項(xiàng)目報(bào)告的撰寫(xiě); 4、對(duì)投資商品各類相關(guān)資料的搜集和商品數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、編制報(bào)表以及分析報(bào)告, 短期、中期、長(zhǎng)期市場(chǎng)走勢(shì)的研究和操作策略。 二、薪酬制度: 薪酬=底薪+傭金($17.5-$28/手)+獎(jiǎng)金(¥3000-¥5000)+提傭($1/手)+分紅(60%)+紅利(10%)+收益(¥1000/簽約)+分成(30%-50%)+提成(20%-60%) 周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定帶薪休假。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 合作流程:金融分析師→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融分析師→交易部經(jīng)理→總監(jiān)→副總→總經(jīng)理 四、崗位職責(zé): 根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對(duì)“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評(píng)估成功者(理財(cái)賬戶交易資金公司全資,個(gè)人無(wú)需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)管理的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確保“晉升空間”和“晉級(jí)制度”有效地執(zhí)行。 溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過(guò)度自信(無(wú)需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行。
2024-10-22
覃經(jīng)理
昆明安盈貴重金屬貿(mào)易有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
昆明安盈貴重金屬貿(mào)易有限公司
所在行業(yè) 家具/進(jìn)出口
成立時(shí)間 12年(2012年3月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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