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陸川食品公司移動(dòng)專員招聘

共找到 2條 陸川 移動(dòng)專員 招聘 職位。好工作,上桂聘
公司財(cái)務(wù)的工作職責(zé)主要有:
1. 負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和稽核審計(jì)等工作。根據(jù)公司財(cái)務(wù)制度,組織編制公司的年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況。
2. 負(fù)責(zé)公司的資金管理,包括現(xiàn)金和銀行賬戶的管理,以及資金的有效利用。
3. 負(fù)責(zé)公司的成本管理,進(jìn)行成本核算和控制,降低成本消耗,提高經(jīng)濟(jì)效益。
4. 負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃,合理合法降低企業(yè)的稅負(fù)。
5. 建立健全公司的財(cái)務(wù)制度,規(guī)范財(cái)務(wù)管理流程,保證財(cái)務(wù)工作的合法性和合規(guī)性。
6. 配合公司的其他部門,共同推進(jìn)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展。
7. 組織財(cái)會(huì)人員正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù),辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務(wù),及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)登記。
8. 加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管,認(rèn)真履行財(cái)務(wù)收支審批手續(xù)和費(fèi)用報(bào)銷制度,正確合理調(diào)度資金,保證日常合理開支需要的正常供給。
9. 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、流動(dòng)資金及專項(xiàng)基金的管理,會(huì)同有關(guān)部門辦理固定資產(chǎn)的購建、轉(zhuǎn)移、報(bào)廢等財(cái)務(wù)審核手續(xù)。
10. 搞好會(huì)計(jì)核算,及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料;組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,編寫經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告,提出改進(jìn)意見和建議,為公司生產(chǎn)經(jīng)營決策提供依據(jù)。
以上是公司財(cái)務(wù)的主要職責(zé),供您參考。具體的工作內(nèi)容會(huì)根據(jù)公司的不同有所差異。
2024-10-24
張若塵
1.工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)運(yùn)營公司的新媒體賬號,拍攝、剪輯視頻。
負(fù)責(zé)維護(hù)、接待公司客戶,并做好客戶的服務(wù)工作。
2.任職要求:
年齡23~35歲之間
能吃苦耐勞,善于學(xué)習(xí),對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
會(huì)剪輯視頻,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.薪資待遇:
底薪2500~3000,有績效工資
月休4天,上班時(shí)間上午9點(diǎn)~下午6點(diǎn)
包中餐,有節(jié)日福利
約 2 個(gè)崗位
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玉林陸川縣 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 29.4%
    2K
  • 47.1%
    3K
  • 5.9%
    4K
  • 11.8%
    5K
  • 5.9%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林陸川縣銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林陸川縣銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

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