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南寧電子公司保險(xiǎn)管理招聘

共找到 867條 南寧 保險(xiǎn)管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-28
王女士
工作經(jīng)歷:封裝測(cè)試廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)5年以上,英語(yǔ)四級(jí)及以上
工作技能:
1.熟練應(yīng)用辦公軟件office作業(yè)軟件
2.LCD 封測(cè)廠經(jīng)驗(yàn),熟悉:APQP、FMEA、PPAP、SPC等
專(zhuān)業(yè)要求:
1.本科及具理工與管理相關(guān)科系背景
2.主導(dǎo)制程技術(shù)及制程整合、系統(tǒng)整合、產(chǎn)品良率管理
2024-10-28
王女士
工作經(jīng)歷:Wafer Bumping 生產(chǎn)主管10年以上工作經(jīng)驗(yàn)
工作技能:1.生產(chǎn)計(jì)劃的安排 2.部門(mén)人員的管理和考核 3.部門(mén)制度的落實(shí)與持續(xù)改進(jìn) 4.優(yōu)秀員工的培養(yǎng)并幫助進(jìn)階為儲(chǔ)備干部 5.多學(xué)多看多思考,加強(qiáng)自己的管理能力和解決問(wèn)題的能力 6.定期組織安排開(kāi)會(huì)或者培訓(xùn),吸取員工好的建議
專(zhuān)業(yè)要求:熟悉WB產(chǎn)線每道工序和每個(gè)工位的實(shí)際情況,做到了如指掌。
2024-10-28
王女士
工作經(jīng)歷: 封裝測(cè)試廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)5年以上,英語(yǔ)四級(jí)及以上
工作技能:
1.熟練應(yīng)用辦公軟件office作業(yè)軟件
2.具LCD 封測(cè)廠經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮
專(zhuān)業(yè)要求:
1.大專(zhuān)以上及具理工與管理相關(guān)科系背景
2.新設(shè)備評(píng)估與驗(yàn)收、設(shè)備嫁動(dòng)率維護(hù)與提升、設(shè)備零部件Cost 管控
MES系統(tǒng)等 專(zhuān)業(yè)要求: 工業(yè)工程類(lèi)優(yōu)先、或理工類(lèi)相關(guān)科系 凸塊制造處 工作經(jīng)歷:Wafer Bumping 生產(chǎn)主管10年以上工作經(jīng)驗(yàn) ; 工作技能: 1.生產(chǎn)計(jì)劃的安排 2.部門(mén)人員的管理和考核
8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn),領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)策劃團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培訓(xùn)、考核和激勵(lì)。并組織協(xié)助各地市 9.跨部門(mén)協(xié)作:與推廣部、財(cái)務(wù)合規(guī)部、綜合部等部門(mén)緊密合作,確保市場(chǎng)策劃與公司整體戰(zhàn)略的一致性。 …… 3、執(zhí)行管理: (1)制定詳細(xì)的活動(dòng)執(zhí)行計(jì)劃,包括時(shí)間表、任務(wù)分配、場(chǎng)地布置等。 (2)監(jiān)督活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的執(zhí)行,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行,處理突發(fā)情況。 (3)負(fù)責(zé)組織活動(dòng)后的資料整理和歸檔。
2024-10-28
吳女士
建立與維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,及時(shí)了解客戶(hù)需要、客戶(hù)滿(mǎn)意度和客戶(hù)反饋 6、負(fù)責(zé)招投標(biāo)信息的收集,投、中標(biāo)項(xiàng)目溝通、跟進(jìn)、收尾等工作 7、做好信息的整理和歸檔工作,建立客戶(hù)信息臺(tái)賬,確保信息傳遞流暢 8、做好工作中各項(xiàng)管理表格
2024-10-28
吳女士
定期對(duì)接市場(chǎng)部及項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行情況分析匯總,收集問(wèn)題反饋,組織制定預(yù)算調(diào)整方案并進(jìn)行傳達(dá) 6、各區(qū)域、各類(lèi)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)分析,定期出總結(jié)報(bào)告,適時(shí)提出預(yù)警和建議 7、落實(shí)完善區(qū)域經(jīng)營(yíng)、立體經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)重大管理舉措 …… 2、學(xué)歷:大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3、知識(shí)技能:掌握市場(chǎng)管理專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉管理學(xué)知識(shí),具備強(qiáng)烈的市場(chǎng)意識(shí)、風(fēng)控意識(shí); 4、工作經(jīng)驗(yàn):10年以上市場(chǎng)管理/經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);有3年以上大中型建筑施工企業(yè)同類(lèi)管理崗位任職經(jīng)驗(yàn)
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)編制修訂公司安全管理體系和各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度,并對(duì)公司及所屬項(xiàng)目部進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核。 2.負(fù)責(zé)制定公司年度安檢業(yè)務(wù)工作目標(biāo)和月度工作計(jì)劃,并督導(dǎo)執(zhí)行。 …… 2.兩年以上客服管理或安全管理工作經(jīng)歷,有燃?xì)饪头臉I(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.思路清晰,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析及解決問(wèn)題能力 。 4.熟練電腦操作及辦公軟件的應(yīng)用。
: 1、具備全屋定制空間客戶(hù)銷(xiāo)售以及設(shè)計(jì)能力; 2、負(fù)責(zé)建立并輸出測(cè)量、設(shè)計(jì)操作標(biāo)準(zhǔn)化體系,并且定期優(yōu)化復(fù)盤(pán),主導(dǎo)優(yōu)化方案的落地實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)師培訓(xùn)以及技能考核; 4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)搭建和管理
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量、方案出圖、深化下單; 2、配合銷(xiāo)售講解產(chǎn)品、方案、促成訂單,具備擴(kuò)單能力; 3、完成下單工作(向訂單管理部); 4、店面6S管理。
福利待遇:五險(xiǎn)一金、法定假日、各項(xiàng)補(bǔ)貼、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、業(yè)績(jī)管理提成等各項(xiàng)優(yōu)厚福利待遇; 工作時(shí)間:5天工作制,日工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-17:30
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌管理所轄區(qū)域家庭幫中心店和加盟店的局改、電器、到家和優(yōu)選供應(yīng)鏈工作; 2、對(duì)所轄區(qū)域家庭幫業(yè)務(wù)各產(chǎn)品及服務(wù)供應(yīng)鏈進(jìn)行本地資源開(kāi)拓、供應(yīng)商的維護(hù)與管理; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)家庭幫業(yè)務(wù)的采購(gòu)訂單管理 …… ,完成訂單的跟蹤與異常動(dòng)態(tài)處理,及時(shí)響應(yīng)門(mén)店及加盟店需求,對(duì)接宜居、電器、到家和優(yōu)選產(chǎn)品供應(yīng)端,確保訂單的準(zhǔn)時(shí)交付; 4、做好家庭幫業(yè)務(wù)各品類(lèi)選品及庫(kù)存管理,確保庫(kù)存的合理控制。 …… 任職資格: 一、基本要求: 1、本科以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈、物流管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、2年以上家電/家裝行業(yè)區(qū)域供應(yīng)鏈管理或廠家對(duì)接經(jīng)驗(yàn); 3、有當(dāng)?shù)丶译?家裝/家政服務(wù)/高頻優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源優(yōu)先 …… ; 二、工作經(jīng)驗(yàn)/能力/個(gè)性特質(zhì)描述: 1、熟悉供應(yīng)鏈管理流程 2、工作態(tài)度積極,主觀能動(dòng)性強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 3、供應(yīng)商資源整合能力強(qiáng),有出色的溝通談判技巧和協(xié)調(diào)能力 4、具有一定的職業(yè)操守
任職要求: 1、有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告、軟件推廣、互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),本科以上學(xué)歷; 2、具有完整的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有戰(zhàn)略規(guī)劃能力與執(zhí)行能力,兼顧短長(zhǎng)期發(fā)展;較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)策劃能力和項(xiàng)目管理能力
2024-10-28
劉經(jīng)理
人事經(jīng)理
2、3年以上汽服門(mén)店管理、4S店售后管理、汽服連鎖運(yùn)營(yíng)的有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3、優(yōu)秀的社交能力與執(zhí)行力; 4、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力
2024-10-28
劉經(jīng)理
人事經(jīng)理
2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成門(mén)店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo); 3、配合總部財(cái)務(wù)部門(mén)完成門(mén)店的日常財(cái)務(wù)管理; 4、領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)下屬員工,指導(dǎo)員工思想與行動(dòng),組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,提升員工專(zhuān)業(yè)能力; 5、負(fù)責(zé)門(mén)店固定資產(chǎn)的管理與維護(hù) …… 要求: 1、有三年以上管理團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)驗(yàn); 2、年齡26至40歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷; 3、有強(qiáng)烈本行業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿與經(jīng)營(yíng)管理成長(zhǎng)心態(tài)。
2024-10-28
劉女士
(三)薪資 發(fā)展 學(xué)習(xí) 福利 活動(dòng) 假期 員工薪資:無(wú)責(zé)任薪資3000 + 提成 工齡工資 各種福利 津貼或補(bǔ)貼 獎(jiǎng)金,(月綜合收入4K-6K)通過(guò)錄用提供住宿; 管理薪資:基本薪資 年終效益獎(jiǎng) 福利 …… 管理獎(jiǎng)金(月綜合收入5K-8K) 學(xué)習(xí)機(jī)會(huì):集團(tuán)統(tǒng)一帶薪培訓(xùn),崗前在職學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),優(yōu)秀者可參加管理學(xué)習(xí),出國(guó)參觀,進(jìn)修深造等等; 晉升機(jī)會(huì):公司重視人才培養(yǎng)個(gè)人發(fā)展,提供公平公正公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,公司優(yōu)秀管理均內(nèi)部自己培養(yǎng)
2024-10-28
蘇丙生
負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料檔案的管理,確保項(xiàng)目資料的完整性和準(zhǔn)確性。 4、負(fù)責(zé)故障排除及售后服務(wù); 5、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)或公司內(nèi)部員工進(jìn)行產(chǎn)品和技術(shù)培訓(xùn)。
2024-10-28
粟小姐
人事主管
1、具有一定的管理經(jīng)驗(yàn),良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 2、能獨(dú)立帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),管理案場(chǎng),考勤,客戶(hù); 3、分析客戶(hù),錄入數(shù)據(jù),參與各種方案、政策討論等; 4、崇左本地人優(yōu)先考慮; 5、工作地址在崇左,不能接受的請(qǐng)勿投
2024-10-28
粟小姐
人事主管
職位描述: 1.在授權(quán)范圍內(nèi)處理公司的日常事務(wù)和對(duì)重大問(wèn)題做出決策; 2.協(xié)助總經(jīng)理實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo); 3.進(jìn)行公司各部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門(mén)之間的工作能順利進(jìn)行。 …… 崗位要求: 1.冶金、非金屬材料專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 2.熟悉本行業(yè)技術(shù)規(guī)范等行業(yè)法規(guī),熟悉企業(yè)日常管理運(yùn)營(yíng)模式。
2024-10-28
管理康養(yǎng)事業(yè)部的日常運(yùn)營(yíng),包括團(tuán)隊(duì)管理、財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制等。 4. 維護(hù)和拓展康養(yǎng)業(yè)務(wù)合作伙伴關(guān)系,提升公司在行業(yè)內(nèi)的影響力。 5. …… 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)護(hù)、管理、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),40歲以上。 …… 4、具備較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、團(tuán)隊(duì)管理和財(cái)務(wù)管理能力。 5、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠處理復(fù)雜的業(yè)務(wù)問(wèn)題和危機(jī)事件。 6、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力。
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南寧 保險(xiǎn)顧問(wèn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:5K
  • 2.1%
    2K
  • 16.7%
    3K
  • 22.9%
    4K
  • 29.2%
    5K
  • 25%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 大專(zhuān)
    2.1%
南寧保險(xiǎn)顧問(wèn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,大專(zhuān)占2.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.9%
  • 1-3年
    2.1%
南寧保險(xiǎn)顧問(wèn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,1-3年占2.1%。
企業(yè)服務(wù)
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