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南寧管理咨詢公司保險管理招聘

共找到 208條 南寧 保險管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-22
崗位概述:
負責維修班組各項工作的計劃、組織、監(jiān)督、跟進,以使維修班組的工作順利進行。
崗位要求:
1.協(xié)助值班工程師完成各項工作任務(wù)。
2.全面負責本班組設(shè)備日常維修、計劃維修及日常保養(yǎng)工作的安排、檢查、跟進。
3.根據(jù)本班組管理的設(shè)備運行和發(fā)生故障情況,制訂出設(shè)備的計劃維修方案,報告技術(shù)工程師。
4.負責解決技工在維修和保養(yǎng)工作中,解決不了的技術(shù)問題。
5.負責組織本班組技工,完成其他班組需要配合的緊急維修工作。
6.負責本班組的排班及監(jiān)督出勤情況,發(fā)現(xiàn)問題及時報告。
7、完成工程部值班工程師交給的其它工作任務(wù),完成后及時反饋報告。
2024-10-22
到崗日期:2024年2月26日
1.根據(jù)部門經(jīng)理制定的工作計劃,負責編寫制定各項培訓(xùn)方案與工作制度。
2.監(jiān)督、調(diào)配部門內(nèi)各崗位人員的工作。
3.制定各崗位的工作質(zhì)量標準,對各崗位的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和跟蹤,并及時制定整改方案,改進工作。
4.直接參與對客人的接待工作。
5.負責處理客人投訴,并將處理結(jié)果上報于部門經(jīng)理。
6.定期抽查公安局賓客信息上傳系統(tǒng)的輸入情況,協(xié)查通報、黑名單等的處理情況。
7.負責制定財物管理制度,進行部門財物的日常管理和月底盤點。
8.協(xié)助部門經(jīng)理做好本部門的增收節(jié)支工作。
9.負責對領(lǐng)班級人員的簽到考核與評估,并監(jiān)督領(lǐng)班對員工的考勤工作。
10.協(xié)助部門對每日客流量進行綜合分析,制定接待方案、部署工作,保證每日的營運正常。
11.負責每日召開各班組領(lǐng)班級管理人員的班前會、班后會,總結(jié)工作、分配布置工作。
12.組織參加部門月度會議,指導(dǎo)各班組平日工作,并對各班組提出的待解決的問題,做出反應(yīng),落實解決。
13.收集案例,制定培訓(xùn)計劃,負責本班組員工的培訓(xùn),提高前臺員工的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)。
14.發(fā)揮工作主動性,完成部門經(jīng)理交辦的其他事項。
1、負責酒店的安全管理工作。對安全領(lǐng)導(dǎo)小組負責,落實實施安全規(guī)章制度。
2、制定防止傷害、防止火災(zāi)、防止職業(yè)危害的措施,并對酒店所屬危險崗位、危險設(shè)備的安全操作進行監(jiān)督管理。
3、常對管理區(qū)域內(nèi)用水、用電、用氣、電梯安全運行等進行檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時組織人員處理,重大問題應(yīng)以書面形式及時上報,一旦發(fā)生事故應(yīng)及時上報公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組,并即刻組織現(xiàn)場搶救,參與傷亡事故的調(diào)查、處理工作。
4、對于特種作業(yè)人員,嚴格按照國家勞動部頒發(fā)的《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》持證上崗,嚴禁無證操作,并督促有關(guān)人員取得《特種作業(yè)人員操作證》,特種作業(yè)人員每兩年進行一次復(fù)審,復(fù)審不合格者不準上崗。
5、對員工、酒店的安全生產(chǎn)、安全管理做好培訓(xùn)、宣傳、教育工作。
6、就酒店的安全情況每季度向公司領(lǐng)導(dǎo)小組作一次書面匯報。
7、組織實施防火檢查和火災(zāi)隱患整改工作。
8、組織實施本單位消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)工作,確保其完好有效,確保疏散通道和安全出口暢通。
9、酒店消防安全責任人委托的其他消防安全管理工作。
負責組織編制各類廣告宣傳物料資料,組織項目銷售區(qū)和示范區(qū)的布置方案策劃、營銷物料和禮品管理。 崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷;5年以上房地產(chǎn)策劃經(jīng)驗,具備知名品牌開發(fā)商相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.
職位描述 工作內(nèi)容: 1、受相關(guān)銀行委托對信用卡逾期客戶進行帳款催收管理; 2、通過電話﹑信函、等方式與相關(guān)客戶溝通談判,整理賬款逾期人員信息,督促客戶及時還款。
2.對銷售流程或用戶行為管理有一定的了解。 3.具有較強的數(shù)據(jù)監(jiān)控,匯總,歸納及分析能力,并能依據(jù)數(shù)據(jù)信息提出有效改進方案的建議。 4.
2024-10-22
南寧市青秀區(qū)金湖富地廣場
一、崗位職責: 1、負責公司酒水業(yè)務(wù)的市場開拓與銷售工作; 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標; 4、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
2024-10-22
劉松林
經(jīng)理
經(jīng)過多年的沉淀,平臺已積累了20w+的高端用戶,名副其實的互聯(lián)網(wǎng)+大健康+大數(shù)據(jù)的平臺。 因平臺發(fā)展需求,現(xiàn)大量招推拿按摩技師 工作要求: 18-40歲 溝通良好、五官端正、能吃苦耐勞、熟練使用智能手機、推拿按摩熟手。 待遇: 時間自由,無需坐班;地點自由,可以邊旅游邊接單 終生就業(yè)。
1、負責日常收支的管理和核對; 2、負責收集和審核原始憑證,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性; 3、負責登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬; 4、協(xié)助財務(wù)主管完成相關(guān)的財務(wù)工作; 5、統(tǒng)計數(shù)據(jù);
一、工作內(nèi)容: 1、及時、準確維護庫存管理系統(tǒng),確保倉庫帳、卡、物三者一致,倉庫區(qū)域劃分明確,物料標識清楚,存卡記錄連續(xù)、字跡清晰; 2、負責物料的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬工作,跟蹤物料的發(fā)送與簽收 …… ; 3、負責日常物料收發(fā)、監(jiān)督工人裝卸車和發(fā)運工作,及時反饋物料的短缺或過量等異常情況; 4、對物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責,實行分區(qū)存放管理,確保庫容庫貌; 5、定期或不定期報告部品存貨質(zhì)量情況及呆滯物料的分布
2024-10-21
歐仔倫
桂林賽爾康 月入4500-5300元 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。每周休息一天,保證充足的休息時間,帶薪培訓(xùn)。
2024-10-21
人事部
崗位職責: 1、 負責往來資料文件,包括正式文件、施工資料、安全資料、等的收集、整理及日常檢索管理,設(shè)計圖紙歸檔等; 2、負責統(tǒng)計工程項目的相關(guān)資料,根據(jù)內(nèi)容分類、整理、立卷、歸檔,便于保管和隨時查閱 …… ; 3、嚴格執(zhí)行資料工作的要求,加強資料的日常管理和保護工作,定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時向分管經(jīng)理匯報,采取有效措施,保證資料安全; 4、協(xié)助項目經(jīng)理完成項目報建資料工作; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 …… 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,建筑工程類相關(guān)專業(yè); 2、持有資料員上崗證書; 3、熟悉建筑工程資料管理規(guī)程; 4、熟悉建筑業(yè)的檔案管理體系、工程資料的收集、整理、編目和組卷工作; 5、熟練使用資料專用軟件
2024-10-21
人事部
崗位職責: 1、負責工程部檔案文件的歸檔、移交、借閱管理; 2、負責工程資料、圖紙的管理,工程文件的處理; 3、負責會議紀要、周工作計劃、月度工作簡報等公文整理; 4、完成上級交辦的其他任務(wù)。 …… 任職要求: 1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,工程管理、工民建、檔案管理等相關(guān)專業(yè); 2、熟練使用CAD、WORD、EXCEL等繪圖及辦公軟件; 3、具有良好的團隊合作精神,責任心強; 4、工作有條理,有較強協(xié)調(diào)能力
2024-10-21
楊敏
職責描述: 1、依據(jù)公司業(yè)務(wù)工作要求,順利達成所承接項目之預(yù)定目標; 2、對所屬項目團隊成員的日常工作進行有效支持; 3、對所屬項目團隊成員進行有效管理。
2024-10-21
喬航
晉升有保障 有激勵:獎勵政策豐富,每月獎金拿不完 有娛樂:團建旅游聚餐,一邊賺錢一邊玩 愿你在多多集團平臺實現(xiàn)自己人生價值,通過制訂的目標,在平臺現(xiàn)有的: ①租賃業(yè)務(wù) ②托管業(yè)務(wù)分紅 ③晉升管理分紅
崗位職責: 1.負責公司lazada,shopee平臺賬號店鋪全面管理,工作主要涉及賬戶操作及管理,新品上新優(yōu)化,廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新; 2.對產(chǎn)品定期優(yōu)化、及時調(diào)整,保持產(chǎn)品優(yōu)勢,提高市場占有率
2024-10-21
人事部
崗位職責: 1、協(xié)助總監(jiān)做好市場部團隊建設(shè)、團隊員工培訓(xùn)以及管理,提升團隊素質(zhì)力、競爭力; 2、制定、梳理市場部相關(guān)制度、業(yè)務(wù)流程,推進日常工作的開展; 3、對市場部數(shù)據(jù)、意向客戶數(shù)據(jù)等相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進行動態(tài)分析 …… ,并提出合理化建議; 4、負責市場開拓、市場部管理及工作指導(dǎo),團隊激勵、提升員工工作主動性及積極性,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)團隊完成業(yè)務(wù)指標。

抖音客服

6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 10人 法律 管理咨詢 咨詢
2024-10-21
崗位職責: ①日常風控作業(yè):對機構(gòu)委托案件進行電話提醒等服務(wù),指導(dǎo)客戶合理還款,幫助客戶維護個人信用;以專業(yè)、規(guī)范的程序,推進客戶落實還款,實現(xiàn)賬款的及時歸還;按照品質(zhì)管理規(guī)范跟進處理案件,確保項目回收率 …… ,合理管控風險,杜絕有效投訴; ②承擔日常合規(guī)管理:依照項目品質(zhì)管理規(guī)范進行案件操作;參與日常品質(zhì)規(guī)范的培訓(xùn),增強自我品質(zhì)及合規(guī)意識,提升服務(wù)質(zhì)量; ③配合客戶維護工作:根據(jù)客戶要求和最新運作策略,
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 電子 管理咨詢 物流
2024-10-21
韋女士
二、崗位要求 1、市場營銷、跨境物流管理、國際貿(mào)易等專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、熟悉越南市場,掌握中越跨境物流有關(guān)政策和操作流程者優(yōu)先,能有效使用越南語進行業(yè)務(wù)溝通的優(yōu)先考慮; 3、在憑祥口岸有豐富的物流
2024-10-21
韋女士
2、具有5年以上市場推廣部門團隊管理工作經(jīng)驗,有物流行業(yè)新媒體運營、網(wǎng)絡(luò)營銷管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 3、具有較強的營銷團隊管理能力,對網(wǎng)絡(luò)營銷、線上推廣有自己的理解和實操經(jīng)驗; 4、具備較強的責任心和團隊管理意識,敬業(yè)拼博,有較強的市場開拓能力和敏銳的市場洞察力,能夠有效轉(zhuǎn)化網(wǎng)絡(luò)客戶資源。
約 208 個崗位

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南寧 保險顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:5K
  • 2.1%
    2K
  • 16.7%
    3K
  • 22.9%
    4K
  • 29.2%
    5K
  • 25%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 大專
    2.1%
南寧保險顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,大專占2.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.9%
  • 1-3年
    2.1%
南寧保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.9%,1-3年占2.1%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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