1.收集供應(yīng)商信息及文件資料,建立供應(yīng)商信息庫(kù)資源;
2開(kāi)展各類(lèi)采購(gòu)的詢(xún)價(jià)、比價(jià)、優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商篩選等前期工作;
3.進(jìn)行合同校對(duì)、編修、理順、裝訂和保管工作;
4.做好各項(xiàng)采購(gòu)工作的記錄、整理和歸檔工作;
5.及時(shí)將采購(gòu)產(chǎn)品目錄錄入系統(tǒng),并對(duì)其進(jìn)行更新和調(diào)整;
6.按照采購(gòu)人員的意愿向供應(yīng)商發(fā)出訂單;
7.對(duì)在途貨物進(jìn)行跟蹤,及時(shí)催交貨物;
8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或采購(gòu)人員交辦的其他任務(wù)。
南寧工程機(jī)械公司采購(gòu)經(jīng)理助理招聘
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南寧 采購(gòu)經(jīng)理助理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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管培生
4000-6000元2024-10-28謝武珍任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,應(yīng)屆、畢業(yè)兩年內(nèi)均可。
2.在學(xué)校當(dāng)過(guò)優(yōu)干、學(xué)生會(huì)干部,學(xué)習(xí)成績(jī)良好。
3.專(zhuān)業(yè)要求:
研發(fā)技術(shù)方向:熱能工程、機(jī)械工程、動(dòng)力工程、汽車(chē)工程、內(nèi)燃機(jī)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)(碩士?jī)?yōu)先考慮)
生產(chǎn)技術(shù)方向:汽車(chē)工程、機(jī)械、自動(dòng)化、質(zhì)量管理、物流管理、生產(chǎn)管理、IE、采購(gòu)管理等相關(guān)課程及專(zhuān)業(yè)
營(yíng)銷(xiāo)方向:不限專(zhuān)業(yè),形象良好,對(duì)銷(xiāo)售感興趣,有客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。
證券及財(cái)務(wù)方向:法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、會(huì)計(jì)、金融類(lèi)(具備良好的文字功底)。
4.有良好的自我認(rèn)識(shí)能力,目標(biāo)清晰,較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力和規(guī)劃能力;
5.性格沉穩(wěn),良好的自學(xué)能力,能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神;
6. 數(shù)據(jù)敏感,邏輯思維敏捷,服從崗位工作安排,愿意從基層做起。
培養(yǎng)及成長(zhǎng)方向:助理—工程師—經(jīng)理助理---主管—經(jīng)理—副總(總工、董秘)
研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)類(lèi)(輪值培養(yǎng)崗位:研發(fā)、質(zhì)量、生產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)、供應(yīng)鏈管理)
法學(xué)財(cái)經(jīng)類(lèi)(輪值培養(yǎng)崗位:財(cái)務(wù)管理、法務(wù)與證券管理、董事會(huì)辦公室助理)
福利待遇:
1.綜合薪資4000-6000元/月;
2.五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、生活津貼、餐補(bǔ);
3.公司根據(jù)其職業(yè)興趣幫助提供職業(yè)規(guī)劃及崗位培訓(xùn)計(jì)劃。
約 1 個(gè)崗位
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南寧 采購(gòu)專(zhuān)員/助理招聘工資
¥
4075
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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6.4%2K
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32.2%3K
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33%4K
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17.9%5K
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7.6%6K-8K
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1.2%8K-1W
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1.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.4%
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中專(zhuān)0.2%
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大專(zhuān)0.4%
南寧采購(gòu)專(zhuān)員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.6%
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1-3年0.4%
南寧采購(gòu)專(zhuān)員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.4%。