南寧出差人員招聘
共找到
102條
南寧 出差人員 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
-
軟件運(yùn)營經(jīng)理
15000-25000元2024-10-28崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司軟件項目的運(yùn)營管理工作,構(gòu)建高效可行的運(yùn)營管控體系;
2、參與項目前期規(guī)劃、設(shè)計開發(fā)、項目建設(shè)等工作;
3、擬定各項目運(yùn)營模式和商業(yè)模式,并推動項目落地執(zhí)行;
4、根據(jù)項目的運(yùn)營狀況,及時提出工作改進(jìn)方案,提高管理水平及工作效率;
5、參與團(tuán)隊建設(shè),負(fù)責(zé)團(tuán)隊培訓(xùn),協(xié)調(diào)、安排團(tuán)隊人員工作任務(wù)等,提高團(tuán)隊整體效能及服務(wù)能力,保證項目的工作順利開展。
任職要求:
1、有市場營銷、廣告、軟件推廣、互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,本科以上學(xué)歷;
2、具有完整的項目運(yùn)營管理工作經(jīng)驗;
3、具有戰(zhàn)略規(guī)劃能力與執(zhí)行能力,兼顧短長期發(fā)展;較強(qiáng)的營銷策劃能力和項目管理能力;
4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力及團(tuán)隊管理能力,能吃苦耐勞,善于溝通交流,性格開朗,文字能力佳;
5、具有經(jīng)營意識、審時度勢,熟練挖掘與運(yùn)用可經(jīng)營資源,可較好的處理政府關(guān)系,有效推動業(yè)務(wù)發(fā)展;
6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能承擔(dān)較強(qiáng)的工作壓力,接受區(qū)內(nèi)周期性出差、商務(wù)接待、商務(wù)洽談等工作性質(zhì)。
福利待遇:
1、薪資模式:固定工資+全年一次性獎金+分紅;20W-25W年薪
2、工作時間:周一至周五 08:30-12:00 14:00-18:00
3、其他福利:五險一金+團(tuán)隊旅游+節(jié)日福利 -
按揭主管/經(jīng)理
7000-10000元2024-10-28黎女士崗位描述:
1、負(fù)責(zé)與營銷對接,跟蹤銀行按揭進(jìn)度、確??焖俜趴?。
2、負(fù)責(zé)銀行放款后的相關(guān)回款登記、資料存檔工作。
3、負(fù)責(zé)組織客戶進(jìn)行銀行約見,處理好與銀行人員的關(guān)系。
4、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)工作。
5、負(fù)責(zé)對按揭工作進(jìn)行總結(jié),及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、3年以上房地產(chǎn)按揭工作經(jīng)驗,熟悉房產(chǎn)、國土部門及銀行、擔(dān)保公司運(yùn)作流程,熟悉房地產(chǎn)買賣流程,熟悉房地產(chǎn)按揭相關(guān)流程制度;
3、具有良好的溝通技巧、人脈關(guān)系及職業(yè)道德,有較強(qiáng)的風(fēng)險意識、責(zé)任心強(qiáng)、工作嚴(yán)謹(jǐn),能承擔(dān)工作壓力。
工作地點(diǎn):梧州/可不定期出差梧州 -
董事長助理(急招)
3000-4000元2024-10-28要求:
1、性格開朗,有較強(qiáng)的靈活應(yīng)變能力
2、有C1駕駛證,會開車
3、能出差
4、形象氣質(zhì)佳,身高160CM以上。
5、性別: 年齡20-30歲,形象氣質(zhì)佳,身高160CM以上。
6、熟悉商務(wù)禮儀、具備計劃執(zhí)行能力、人際交往及溝通能力,綜合素質(zhì)高。
7、思路清晰,工作條理性強(qiáng),具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、分析問題和解決問題的能力。
8、對酒文化、茶藝精通。
工作職責(zé):
1、總經(jīng)理日常事務(wù)的安排、統(tǒng)籌;
2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理會務(wù)的組織安排,會議紀(jì)要的編寫,并對決議事項進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí);
3、傳遞、處理公司相關(guān)文件和資料文檔;
4、來訪人員及各類業(yè)務(wù)接待;
5、對接各協(xié)會及業(yè)主單位相關(guān)事項; -
會計師事務(wù)所副所長(股東)
15000-20000元2024-10-283、具備優(yōu)秀的管理能力、培訓(xùn)能力、溝通能力,能管理好團(tuán)隊,做好團(tuán)隊培訓(xùn)(業(yè)務(wù)培訓(xùn)及思想引導(dǎo)),具備與業(yè)務(wù)單位及審計部門相關(guān)人員就工作推進(jìn)、專業(yè)交流等當(dāng)面的溝通協(xié)調(diào)能力。 …… 6、能適應(yīng)出差(業(yè)務(wù)基本在廣西區(qū)內(nèi))。 -
項目執(zhí)行專員
4000-7000元2024-10-28韋先生總經(jīng)理3、對供應(yīng)商和外圍人員進(jìn)行有效管理,確?;顒恿鞒痰捻槙尺M(jìn)行; 4、負(fù)責(zé)項目全程的監(jiān)督和執(zhí)行,保障交付質(zhì)量,及時完成項目驗收與項目結(jié)算,推動項目順利結(jié)束。 …… 3、積極主動,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,能接受偶爾出差和項目工作需求的加班。 4、具備良好的客戶關(guān)系處理能力及工作執(zhí)行力,能按質(zhì)按量地完成上級交辦的任務(wù),并對自身客戶進(jìn)行有效的管理。 -
財務(wù)會計
6000-10000元2024-10-28黃經(jīng)理6.能夠接受全國性/全球性的出差。吃苦耐勞,能夠配合其他部門人員的工作。 7.有駕照會開車,有貿(mào)易公司、礦業(yè)公司經(jīng)驗者優(yōu)先。 月休四天 -
工程配送經(jīng)理(鋼材銷售)
8000-12000元2024-10-28節(jié)假日福利+交通補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+定期體檢 上班時間:周一至周五9:00-12:00,下午14:00-18:00 周六9:00-12:00 14:00-17:00 公司發(fā)展前景好,公司團(tuán)隊人員年輕化 …… (備注:本崗位,需自配小車,手提電腦,需經(jīng)常性出差,非誠勿投。) -
監(jiān)測技術(shù)負(fù)責(zé)人(總工)
8000-10000元2024-10-28覃女士參加管理體系文件的審核; 4、負(fù)責(zé)組織重要檢測合同的評審工作; 5、負(fù)責(zé)組織有質(zhì)量爭議的檢測結(jié)果的評審; 6、負(fù)責(zé)對新開展檢測項目的技術(shù)論證工作; 7、制定能力驗證和比對試驗計劃,組織實(shí)施,并組織有關(guān)人員對結(jié)果進(jìn)行分析 …… 3、其他:出差期間享受補(bǔ)助,且公司有完整的薪酬等級、提成和激勵上升制度。 -
審計經(jīng)理
5000-10000元2024-10-28謝女士一、工作內(nèi)容: 1、向公司財務(wù)副總(董事會成員、股東)匯報工作; 2、負(fù)責(zé)制定完善公司審計流程及制度; 3、負(fù)責(zé)審計規(guī)劃、完成對集團(tuán)各部門、子公司及分公司的審計工作; 4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)人員有關(guān)審計方面的知識 …… 二、要求 1、男女不限,財務(wù)、審計類大專學(xué)歷及以上; 2、八年以上財務(wù)相關(guān)、三年以上企業(yè)內(nèi)審工作經(jīng)驗; 3、溝通能力好、原則性強(qiáng); 4、身體健康,精力充沛; 5、能夠接受一年有一半的時間出差 -
活動執(zhí)行
4000-6000元2024-10-28韋先生總經(jīng)理項目前期的物料準(zhǔn)備,確定供應(yīng)商與談判; 2、項目中的現(xiàn)場配合、物料管理;進(jìn)行項目現(xiàn)場物料的制作、安裝、調(diào)試、氛圍營造和烘托,發(fā)現(xiàn)活動執(zhí)行過程中出現(xiàn)的各種問題并及時上報或臨機(jī)處理; 3、協(xié)助供應(yīng)商管理及外聯(lián)人員管理 …… 、熟悉項目物料的制作,流程的把控,有大型活動執(zhí)行經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、心思縝密,做事條理性強(qiáng);適應(yīng)能力及應(yīng)變能力強(qiáng)、性格開朗、溝通能力強(qiáng),能承受較大工作壓力; 3、積極主動,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,能接受出差和頻繁加班 -
質(zhì)量管理/測試
10000-15000元2024-10-28招聘組協(xié)同采購部制定供應(yīng)商準(zhǔn)入原則、供應(yīng)商評級、供應(yīng)商評估工作; 13、組織對計量器具進(jìn)行管理(建立臺帳、內(nèi)部校驗、外部校驗等),以及車間機(jī)器設(shè)備的定期養(yǎng)護(hù); 14、負(fù)責(zé)制定公司品質(zhì)培訓(xùn)計劃,并組織公司相關(guān)人員的培訓(xùn)和考核工作 …… ; 15、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部團(tuán)隊建設(shè)與管理,指導(dǎo)、監(jiān)督、評估下屬業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),主導(dǎo)部門人員績效考核管理,做好人才儲備和人才梯隊建設(shè); 16、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其它臨時性工作; 任職要求: 1、年齡 …… 具備良好的人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)分析判斷能力、解決問題能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力; 6、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、具有較好的團(tuán)隊合作意識和全局意識,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)偶爾出差 -
人事行政專員
3000-4000元2024-10-28龍先生責(zé): 1、負(fù)責(zé)勞動合同等相關(guān)手續(xù)的辦理及保管,員工入職、離職、調(diào)崗、晉升等各項手續(xù)的辦理; 2、根據(jù)公司檔案管理相關(guān)規(guī)定,確保人事檔案妥善保管; 3、開展人員招聘、培訓(xùn)工作; 4、每月完成社保公積金的增減工作 …… 具有較強(qiáng)的計劃、組織、執(zhí)行、協(xié)助與溝通能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心,良心的團(tuán)隊合作精神,能承擔(dān)一定的工作壓力; 3、辦公軟件使用熟練,持C1證以上,1年以上實(shí)際駕齡優(yōu) 待遇:包午餐、周末雙休、五險一金、法定假日、出差補(bǔ)助 -
二級建造師 兼職
2000元/月2024-10-27何經(jīng)理總經(jīng)理建筑、水利、市政、機(jī)電、公路專業(yè); 2、優(yōu)先考慮已經(jīng)持有建安交安水安B證、職稱證人員; 3、配合證書維護(hù)有效參加一些必要的培訓(xùn)考試; 4、能適應(yīng)偶爾出差,配合投標(biāo)活動項目經(jīng)理現(xiàn)場報名、項目檢查工作 -
醫(yī)藥招商-梧州
12000-13000元2024-10-26黃女士【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,其他行業(yè)優(yōu)秀的營銷人員;可接受優(yōu)秀畢業(yè)生;男女不限; 2、溝通表達(dá)協(xié)調(diào)能力強(qiáng),抗壓能力、執(zhí)行力強(qiáng); 3、適應(yīng)出差,能駐地。 -
大區(qū)經(jīng)理
6000-11000元2024-10-26藍(lán)紅艷基本要求: 1.27-40歲,4年以上業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,2年以上業(yè)務(wù)團(tuán)隊管理經(jīng)驗; 2.自帶交通工具,有油費(fèi)、保險費(fèi)、保養(yǎng)費(fèi)用補(bǔ)貼,能接受短期出差,出差有伙食補(bǔ)貼跟住宿補(bǔ)貼; 3.心態(tài)積極向上,做事認(rèn)真負(fù)責(zé) …… ,為人誠實(shí)守信,遵紀(jì)守法; 4.良好的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,對自己、對下屬、對公司負(fù)責(zé);良好的組織協(xié)調(diào)能力,能整合各方面資源,處理好公司內(nèi)部各部門之間的協(xié)作關(guān)系;良好的培訓(xùn)能力,能有效對部門人員進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn); -
零售日化品類經(jīng)理
8000-12000元2024-10-26韋女士崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)品類營運(yùn)管理工作,包括現(xiàn)場商品和人員環(huán)境的管理商品庫存商品結(jié)構(gòu)調(diào)整等,確保品類各項指標(biāo)的達(dá)成; 2、進(jìn)行品類商品的數(shù)據(jù)分析、市場調(diào)研活動,實(shí)時把握市場信息,產(chǎn)出有效的競爭增長和盈利策略 …… 任職資格 1、大專以上學(xué)歷,男女不限,90后; 2、具備5年以上超市日化品類管理工作經(jīng)驗,有良好的數(shù)據(jù)分析能力及商品的動態(tài)分析能力,有良好的溝通及談判能力; 3、具備豐富的團(tuán)隊管理經(jīng)驗; 4、能接受出差 …… ; 薪酬福利及上班時間: 1、8-12K,繳納社保,法定假日,出差補(bǔ)貼,節(jié)日禮品,經(jīng)考核合格可享受分紅; 2、上班時間:(周一至周六) 8:30-12:00,13:30-18:00; -
區(qū)域總監(jiān)
20000-40000元2024-10-26韋女士2、具備5年以上超市日化品類總監(jiān)級管理工作經(jīng)驗,具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊管理能力 3、有敏銳的市場感知,能把我市場動態(tài)和市場變化; 4、具備優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧,能夠有效的與不同層面的人員進(jìn)行溝通 …… ; 5、有強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向意識; 薪酬福利及上班時間: 1、20-40K,繳納社保,法定假日,出差補(bǔ)貼,節(jié)日禮品,經(jīng)考核合格可享受分紅; 2、上班時間:(周一至周六) 8:30-12: -
行業(yè)銷售
3000-6000元2024-10-26工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司在廣西區(qū)內(nèi)軟件服務(wù)業(yè)務(wù)的客戶維護(hù)與業(yè)務(wù)拓展; 2、負(fù)責(zé)公司在廣西區(qū)內(nèi)行政事業(yè)單位財務(wù)領(lǐng)域信息化解決方案的推廣; 3、負(fù)責(zé)為客戶與公司售前人員提供交流機(jī)會,以此促成業(yè)務(wù) …… 能力要求: 1、具有良好的交際及表達(dá)能力,善于溝通,品行端正,成熟穩(wěn)重,具有較強(qiáng)的親和力; 2、能承受較大的工作壓力,適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)出差,敢于接受挑戰(zhàn),敢于陌生拜訪客戶; 3、具有一定的計算機(jī)知識或財務(wù)知識者優(yōu)先 -
醫(yī)藥市場部長
8000-10000元2024-10-26陸先生一、崗位職責(zé): 1、按照總部要求落實(shí)本省區(qū)各類市場活動; 2、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理開發(fā)、維護(hù)基層醫(yī)療市場; 3、組建地區(qū)業(yè)務(wù)團(tuán)隊、完善人員配置; 二、任職要求: 1、專科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、管理專業(yè) …… ; 2、5年及以上市場營銷工作經(jīng)驗、有市場管理或醫(yī)療健康管理工作經(jīng)歷優(yōu)先; 3、抗壓能力強(qiáng)、良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)、執(zhí)行能力; 4、能適應(yīng)出差 三、福利待遇: 1、薪資:8-10K; 2、 -
運(yùn)營督導(dǎo)
8000-10000元2024-10-26梁女士3、團(tuán)隊建設(shè):輔助門店招聘各崗位缺失人員,完善幫扶門店組織架構(gòu);輔導(dǎo)員工崗位相關(guān)技能,組織定期和不定期培訓(xùn),提高門店員工獲客版塊工作質(zhì)量與效率。 …… 任職要求: 1、3年以上家居、家裝等行業(yè)工作經(jīng)歷,1-2年以上同崗經(jīng)驗; 2、熱愛家居行業(yè),有親和力并具備良好的溝通交際能力,良好的客戶服務(wù)意識; 3、具備良好的店面運(yùn)營管理及營銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗,適應(yīng)出差安排
南寧相關(guān)熱門崗位
業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問出差人員銷售其他銷售軟件業(yè)務(wù)客戶維護(hù)移動專員銷售專業(yè)銷售服務(wù)客戶開發(fā)業(yè)務(wù)銷售業(yè)務(wù)員客戶開發(fā)與維護(hù)銷售代表業(yè)務(wù)員全職銷售人員優(yōu)秀銷售顧問客戶關(guān)系維護(hù)應(yīng)屆畢業(yè)生項目銷售平臺銷售出差銷售銷售接待財稅顧問銷售銷售高高銷售銷售/業(yè)務(wù)員企業(yè)服務(wù)團(tuán)建銷售銷售策劃招商互聯(lián)網(wǎng)銷售顧問房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人老客戶維護(hù)短期出差
南寧出差人員招聘最新投遞
-
黃先生投遞了 廣西廣藍(lán)工程設(shè)計咨詢有限公司 的 人事行政專員 職位2024-10-31
-
黃小姐投遞了 廣西廣藍(lán)工程設(shè)計咨詢有限公司 的 人事行政專員 職位2024-10-28
-
韓先生2024-10-28
-
廖小姐投遞了 廣西睿和博德健康咨詢有限公司 的 醫(yī)藥市場部長 職位2024-10-27
-
蘇小姐投遞了 廣西廣藍(lán)工程設(shè)計咨詢有限公司 的 人事行政專員 職位2024-10-26
-
莫先生投遞了 廣西渡成醫(yī)藥科技有限公司 的 醫(yī)藥招商-梧州 職位2024-10-23
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 銷售專員招聘工資
¥
5215
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
-
4.2%2K
-
20.4%3K
-
21.4%4K
-
23.1%5K
-
16.2%6K-8K
-
8.7%8K-1W
-
6%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷97.1%
-
初中0.2%
-
高中0.6%
-
中專0.6%
-
大專1.4%
-
本科0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占0.2%,高中占0.6%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.1%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗98%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
-
1-3年1.7%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.7%,3-5年占0%。