南寧店內(nèi)招聘
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南寧 店內(nèi) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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運營專員(聯(lián)營/零售百貨)
6000-7000元2024-10-28聊一聊 工作職責(zé):
1、負責(zé)管轄品類品牌的運營日常管理工作(早會、開閉店檢查、同城業(yè)績對比、活動洽談、貨品跟進、日?;顒蛹氨肥占瘏R總、業(yè)績溝通等);
2、負責(zé)管轄品類品牌日常運營巡場工作(檢查貨品陳列、換季櫥窗畫面,貨品數(shù)量及結(jié)構(gòu)跟進及優(yōu)化,貨品價簽,確保符合規(guī)定);
3、負責(zé)店鋪導(dǎo)購管理(導(dǎo)購員工作紀律、工作狀態(tài),負責(zé)協(xié)助品牌導(dǎo)購員招聘,導(dǎo)購員培訓(xùn),導(dǎo)購員入離職辦理跟進);
4、負責(zé)品牌進出場管理(品牌進場、撤場、移位手續(xù)辦理,品牌合同及證照資料跟進,品牌續(xù)簽工作);
5、負責(zé)運營類報表制作/運營數(shù)據(jù)收集;
6、負責(zé)團購對接工作(配合多品牌采購協(xié)調(diào)溝通);
7、協(xié)助部門負責(zé)人召開店長會議;
6、負責(zé)市場調(diào)研、撰寫調(diào)研報告。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、大中型零售企業(yè)、商場運營工作經(jīng)驗及商業(yè)運營管理相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上,同崗位1年以上;
3、掌握一定的運營知識,對商業(yè)運營管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗,對營運管理各模塊均有較深入的認識;
4、有較強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心強。
(本崗位為長期儲備崗,有意向者可投遞簡歷,公司會根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試) -
二手車評估師
5000-6000元2024-10-28藍女士聊一聊 職責(zé)范圍:
1-二手車市場信息收集和分析
1. 深入了解當(dāng)前二手車市場和價格走勢;掌握二手車銷售的有效信息和實時數(shù)據(jù)
2. 了解并分析本地及全國二手車市場行情
3. 為二手車經(jīng)理提供市場分析報告,為決策提供依據(jù)
2-二手車相關(guān)知識培訓(xùn)及信息流通
1. 定期對二手車銷售顧問提供二手車相關(guān)知識培訓(xùn)
2. 負責(zé)協(xié)調(diào)店內(nèi)銷售顧問進行二手車業(yè)務(wù)的配合工作,并積極的將二手車行業(yè)信息進行內(nèi)部傳遞
3-獨立開展工作
1. 認真、細致的填寫《評估報告》,并對車輛收購、車輛銷售的價格具有建議權(quán)
2. 可以獨立完成本店對收購車輛的車況鑒定、手續(xù)核查等工作
知識要求:
1. 經(jīng)過二手車業(yè)務(wù)專門培訓(xùn),十分了解當(dāng)?shù)丶叭珖周囀袌鲂星?br /> 2. 具備二手車評估師資格證
能力要求:
1. 具有國家認可的中級及以上評估師資格 2. 對市場有分析、判斷能力
3. 有駕駛執(zhí)照并能熟練駕駛 -
產(chǎn)品設(shè)計師
5000-6000元2024-10-28覃女士聊一聊 瓷磚設(shè)計師的工作內(nèi)容是:1、完成客戶瓷磚鋪貼方案設(shè)計;2、熟練應(yīng)用AutoCAD或PS、3DMAX等繪圖軟件;3、用心接待顧客,與店長同事共同完成銷售目標(biāo);4、定期電話跟蹤自己的方案客戶;5、了解產(chǎn)品的銷售情況、市場信息、客戶意見的信息并及時向店長反饋;6、負責(zé)店面的布置、工作秩序及環(huán)境衛(wèi)生的管理、樣品的清潔、拜訪和保管工作。瓷磚設(shè)計師的任職要求是:1、服裝設(shè)計、平面設(shè)計及相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;2、具有扎實的美術(shù)基礎(chǔ),色彩控制能力強,想象力豐富,富有創(chuàng)意及執(zhí)行力;3、責(zé)任心強,有團隊合作精神,有良好的溝通能力。 -
干過前廳會要好評愛笑想做店長的店長助理
5000-6000元2024-10-28韋大沛聊一聊 組織全體人員對客服務(wù)、監(jiān)督檢查衛(wèi)生質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量; 在店長不在店的情況下,做為第一負責(zé)人對酒店一切事務(wù)有主導(dǎo)權(quán)。 -
食堂項目副經(jīng)理
5000-6000元2024-10-28袁斌聊一聊 設(shè)備管理、清潔管理; 3、 負責(zé)協(xié)助對項目人員的培訓(xùn)、及甲方工作上的對接; 4、 負責(zé)配合店長對突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防、處理; 5、 負責(zé)監(jiān)督門店良好的整體衛(wèi)生形象及服務(wù)質(zhì)量; 6、 負責(zé)對全店成本與費用的有效監(jiān)控 -
電話營銷員
5000-6000元2024-10-28黎女士聊一聊 主動聯(lián)系顧客,判定在線銷售線索的有效性 3.對于有效客戶,回答客戶疑問,邀約到店并記錄顧客信息 4.對于暫時未接受到店客戶,負責(zé)按計劃跟蹤 5.負責(zé)把接受邀約到店客戶信息按照制定的分配原則分配給銷售顧問 -
招攬專員
5000-6000元2024-10-28黃女士聊一聊 【崗位職責(zé)】 1、 通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道與客戶進行有效溝通,了解客戶用車需求,并為到店的客戶進行預(yù)約登記安排; 2、 通過電話進行客戶定期回訪工作,維護老客戶的業(yè)務(wù)資料,登記潛在客戶的資料; 3、 -
4S交車專員
5000-6000元2024-10-28藍小姐聊一聊 1、負責(zé)4S店內(nèi)所有車輛交接工作 2、負責(zé)交付車輛各功能講解工作 3、負責(zé)交付車輛移動及清潔工作 持C1證,對車輛基本知識了解、表達能力好、熟悉交車流程,有較強責(zé)任心及團隊合作意識,有親和力。 -
電話邀約專員
5000-6000元2024-10-28黃女士聊一聊 【崗位職責(zé)】 1、對客戶的咨詢的問題進行解答并爭取邀約到店,并促進新車銷售。 -
spa芳療師
8000-16000元2024-10-28聊一聊 包吃包住+提成+月排名獎金+績效獎金+技術(shù)獎勵+年終獎,準時發(fā)工資 五、晉升發(fā)展:養(yǎng)生師-技術(shù)老師-助理店長-區(qū)域店長-營運經(jīng)理-營運總監(jiān) 六、上班門店: 南寧市青秀區(qū)有店 百色市右江區(qū)有店 …… 可選擇合適的店上班 公司福利: 1、包吃包住,免費培訓(xùn),星級標(biāo)準宿舍,中央空調(diào),洗衣機,WIFI,專業(yè)廚師保障飲食。 -
水臺 安吉店 包吃住
3000-4000元2024-10-28梁女士聊一聊 崗位職責(zé): 1. 負責(zé)水臺區(qū)域的日常運營管理,確保服務(wù)質(zhì)量 2. 與客人進行有效溝通,解答相關(guān)問題 3. 水臺崗位需要宰殺魚類 任職要求: 1. 具備良好的溝通技巧,能夠與客人建立良好關(guān)系 2. 能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境,融入團隊合作 3. 有意愿在餐飲行業(yè)發(fā)展,愿意接受挑戰(zhàn) -
奶茶店員(萊茵湖畔店)
3000-4000元2024-10-28李女士聊一聊 【崗位職責(zé)】 1、按標(biāo)準流程進行產(chǎn)品制作、收銀操作、開早打烊執(zhí)行工作 2、確保門店衛(wèi)生干凈整潔 3、為顧客提供熱情周到的服務(wù),主動介紹產(chǎn)品,解答顧客問題 【任職資格】 1、年齡18周歲以上 2、學(xué)歷:高中以上學(xué)歷 3、性格開朗、溝通良好 4、能夠適應(yīng)輪班制,具有吃苦耐勞精神 5、有服務(wù)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮 6、持有健康證 -
駐店銷售
5000-9000元2024-10-28南寧市江南區(qū)南站大道36號聊一聊 3、負責(zé)與4S店核對開票信息,月度臺賬,反饋結(jié)果。 三、崗位福利: 1、無責(zé)底薪+階梯式提成 2、月休四天、繳納五險、享受節(jié)日福利、生日福利 -
玉林文化廣場店店長
4000-5000元2024-10-28尚勇聊一聊 工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負責(zé)門店管理,嚴格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項成本; 3、負責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對門店食品安全、消防安全負責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵與考核,建立門店人才發(fā)展梯隊; 6、 組織、跟進門店人員值班管理,確保運營順暢,提高顧客體驗與門店運營績效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、一年以上工作經(jīng)驗 2、做事干凈利落,熱愛服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。 -
西鄉(xiāng)塘客運站店店長
4000-5000元2024-10-28尚勇聊一聊 工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負責(zé)門店管理,嚴格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項成本; 3、負責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對門店食品安全、消防安全負責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵與考核,建立門店人才發(fā)展梯隊; 6、 組織、跟進門店人員值班管理,確保運營順暢,提高顧客體驗與門店運營績效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、一年以上工作經(jīng)驗 2、做事干凈利落,熱愛服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我 -
月入幾萬/周末雙休/汽車銷售
15000-30000元2024-10-28許文駿聊一聊 崗位要求: 1.大專以上文化程度,汽車及銷售相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.3年以上的銷售管理經(jīng)驗、有4s店經(jīng)驗者優(yōu)先 3.有良好的營銷、汽車知識;了解汽車構(gòu)造及維修知識,熟悉各種汽車相關(guān)配置及狀況;了解二手車市場以及競爭對手的情況 …… 工作職責(zé): 1、負責(zé)進店客戶的接待與咨詢服務(wù),促進成交,來店客戶均有意向; 2、負責(zé)對咨詢線索的回訪、邀約、訂單及交車進行跟進。 晉升方向:汽車銷售→銷售主管→銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān)→公司有限合伙人 -
區(qū)域招商運營崗(廣西省公司)
5000-7000元2024-10-28聊一聊 并帶領(lǐng)團隊完成年度指標(biāo); 4、與加盟客戶開店后的關(guān)系維護;推動加盟客戶持續(xù)經(jīng)營、持續(xù)開發(fā)新客戶加盟; 5、定期調(diào)研轄區(qū)加盟市場/業(yè)態(tài)/競品的動向,關(guān)注行業(yè)的動態(tài);為公司招商加盟板塊提供建設(shè)性意見;打造區(qū)域樣板店/ -
銷售部經(jīng)理(一汽奔騰)
10000-20000元2024-10-28黃經(jīng)理聊一聊 改善措施的制定,客戶投訴的處理工作; 8、態(tài)度積極、認真完成總經(jīng)理委托的其他工作; 工作要求: 1、有駕駛執(zhí)照,能熟練駕駛汽車,熟練使用各辦公軟件; 2、大專以上學(xué)歷,3年以上銷售管理經(jīng)驗,有同崗位4S店5 -
廠長(愛店)
10000-15000元2024-10-28吳女士聊一聊 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司規(guī)劃發(fā)展目標(biāo),協(xié)助總經(jīng)理制定年度工廠生產(chǎn)計劃、月度生產(chǎn)計劃、日生產(chǎn)計劃,實施落實生產(chǎn)計劃; 2、開展運行計劃,管控工廠生產(chǎn)進度,全面協(xié)調(diào),合理調(diào)配,做好生產(chǎn)前準備工作,按時按質(zhì)確保生產(chǎn)任務(wù)的達成; 3、制定并監(jiān)督實施生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備、安全,并不斷完善修訂;負責(zé)巡查生產(chǎn)各道工序運行情況,確保工藝執(zhí)行穩(wěn)定性; 4、負責(zé)工廠生產(chǎn)各項成本管控工作,嚴格控制在成本預(yù)算范圍內(nèi),做到降本增效; 5、對生產(chǎn)進度的安排和過程進行監(jiān)控;對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題及時采取解決措施; 6、對工廠運行中的生產(chǎn)、質(zhì)量、設(shè)備等隱患,及時采取預(yù)防措施;隨時掌控各階段生產(chǎn)過程中的質(zhì)量情況,以保障生... -
客戶關(guān)系總監(jiān)
10000-15000元2024-10-28聊一聊 任職要求: 1、有極強的個人成就欲望,有較強的奮斗精神 2、有團隊合作精神及良好的職業(yè)素養(yǎng) 3、具有汽車4S店/汽車售后維修連鎖客戶業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗、酒店餐飲連鎖客服業(yè)務(wù)及管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 崗位職責(zé)
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧店內(nèi)招聘最新投遞
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羅先生投遞了 廣西壹品慧電子商務(wù)有限公司 的 區(qū)域招商運營崗(廣西省公司) 職位2024-10-28
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