南寧地產(chǎn)店長招聘
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南寧 地產(chǎn)店長 招聘
職位。好工作,上桂聘
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招商運營主管
5000-6000元2024-10-29陳先生【工作職責】
(1)負責各項目所有店鋪的店容店貌和店員的日常行為管理規(guī)范及監(jiān)督。
(2)做好客戶管理工作及商戶服務,監(jiān)督商戶良好執(zhí)行合同中規(guī)定的各項義務。
(3)考察商戶經(jīng)營狀況及動態(tài),并積極的利用各種資源幫助商戶提升業(yè)績。
(4)負責核查各項目商業(yè)中心運營的各項統(tǒng)計報表及資料;編制運營數(shù)據(jù)分析報表形成按時報送。
(5)負責定期主持店長會議及店鋪員工周會。
(6)受理一般、熱點投訴,提出處理意見并組織實施,參與重大投訴事件的處置。
(7)協(xié)助招商運營經(jīng)理處理賠事宜,完成與保險公司的對接及理賠工作。
(8)派發(fā)水電費、租金結(jié)算單、物業(yè)費結(jié)算單及費用催收。
(9)巡查商業(yè)中心衛(wèi)生環(huán)境、綠化、消殺的工作情況。
(10)巡查商業(yè)中心設(shè)施設(shè)備運行情況和問題的處理。
(11)跟進施工區(qū)域的工程進度、現(xiàn)場秩序維護、安全監(jiān)管、衛(wèi)生監(jiān)督工作。
(12)監(jiān)督商戶辦理所有經(jīng)營證照。
(13)配合營銷部完成商鋪銷售數(shù)據(jù)采集核算。
(14)定期向領(lǐng)導匯報本職工作的情況。
(15)與公司各部門進行工作溝通協(xié)調(diào),實推廣活動等工作貫徹的執(zhí)行。
(16)負責完成上級交辦的其他工作。
【任職要求】
1、5年及以上商業(yè)/百貨/購物中心招商工作經(jīng)驗;
2、具備良好的服務意識及抗壓能力;
3、出色的溝通技巧、銷售技巧、邏輯思維。
4、熟悉地產(chǎn)項目招商運營流程、掌握地產(chǎn)行業(yè)國家政策法規(guī)。
5、工作時間:9:00-12:00 13:30-17:30 單雙休 -
房地產(chǎn)經(jīng)紀人/店長
5000-6000元2024-10-26陳俊佑招人!?。”5啄晷?W+提成+現(xiàn)金獎[色]
店務經(jīng)理:保底年薪9.6萬+提成[旺柴]
營業(yè)經(jīng)理:保底年薪7.2萬+提成[666]
業(yè)務經(jīng)理:保底年薪6.6萬+提成[哇]
置業(yè)顧問:保底年薪6萬+提成[奸笑]
崗位職責:
1)、線上公司提供資源以及廣告平臺獲取優(yōu)質(zhì)、精準、意向度高的客戶,線下帶客看房,促成簽約成交;
2)、清晰并專業(yè)的解答客戶的疑問,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務;
3)、熟悉使用后臺操作系統(tǒng),根據(jù)客戶的需求配備合適的房源信息給到客戶。
4)、房源房態(tài)的信息準確以及客戶日常的維護。
工作亮點:
1) 客戶來源豐富(網(wǎng)絡+上門客戶+老客戶轉(zhuǎn)介紹+門店資源);
2) 業(yè)績來源多樣化(租房、二手房、新房、商業(yè)地產(chǎn));
崗位要求:
1)專業(yè)不限,學習適應能力強,陽光踏實,有追求,對房地產(chǎn)經(jīng)紀行業(yè)有熱情。
2)有極強的溝通能力。
我們的優(yōu)勢:
1.江山大品牌,客戶認可度高
2.完善的運營體系,交易中的任何環(huán)節(jié)都有專業(yè)人員對接
待遇:底薪2000-2800+高傭金提成+獎金
努力做綜合月薪8000+,更努力做月薪上萬 !
早九晚六點半,午休兩個小時工作制,
有無經(jīng)驗均可,新人都有師傅帶教 ,平臺專業(yè)培訓體系。 快樂工作,穩(wěn)穩(wěn)賺錢,收獲滿滿
約 2 個崗位
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南寧 地產(chǎn)中介招聘工資
¥
5948
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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5.7%2K
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14.6%3K
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12.5%4K
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26%5K
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15.3%6K-8K
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11.7%8K-1W
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14.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.6%
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中專0.4%
南寧地產(chǎn)中介招聘需要什么學歷?不限學歷占99.6%,中專占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.6%
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1-3年0.4%
南寧地產(chǎn)中介招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.4%。